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序号
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职位名称
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工作内容
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要求专业
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要求技能
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1
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开发设计担当
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1.出口机型的导入
2.量产机型的对应工作 3.协助产品开发设计
4.负责新产品开发模型商讨及制图等
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机械或机电类专业
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1.具有相关专业扎实系统全面的专业基础知识;
2.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神;
3.有相关实习、项目经验者优先;
4.机械类专业需要大学英语四级以上水平;
5.日语专业需要有国际日语能力测试一级证书和大学英语四级以上水平。
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2
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机械工程师
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1.负责铸锻、热处理工艺改善
2.负责相关工艺文件的制作管理等
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金属成型专业
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3
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工艺工程师
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1.负责涂装工艺改善
2.负责相关工艺文件的制作管理等
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材料专业或高分子涂料专业
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4
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生产技术担当
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1.负责机加工工艺改善
2.负责相关工艺文件制作管理
3.负责现场质量安全管理
4.负责生产技术合理化业务等
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机械或机电类专业
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5
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质量工程师
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1.负责铸造、锻造、热处理等零部件质量管理
2.负责成品质量管理
3.负责对相关质量信息进行统计分析并对应等
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金属材料或机械、机电类专业
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6
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质量管理担当
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1.负责社外不良信息的统计和管理
2.负责处理社外故障的对应和改善等
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机械专业
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7
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信息安全担当
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1.负责计算机、网络设备维护
2.协助公司内的系统开发业务
3.协助建立安全高效的办公环境等
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计算机专业
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8
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业务担当
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1.整机及配件发货的管理及与销售的公司的联络
2.进口零部件的采购和交货期管理
3.总务日常事务担当
4.部内相关翻译业务等
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日语
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二、福利待遇
1、薪酬:提供同行业、同地区具有较强竞争力的薪酬待遇。
2、福利:依法缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金),享受带薪年假、节假日慰问金、年度体检及各类公司补贴。提供免费员工公寓。
3、企业文化活动:(新年联欢会、夏休旅游、兴趣协会等)
三、培训与发展
日立建机(中国)有限公司自2005年开展校园招聘以来,非常荣幸招聘到很多来自全国各地的优秀大学毕业生。在公司人才本土化和国际化人才战略的影响下,大学生被列入国际人才培养计划,公司为他们量身定做了详细的职业发展计划,他们中很多人都有被派遣到日本进行长达三年的长期研修经历,过硬的技术水平、良好的海外工作背景及语言优势,不仅使他们成为公司的国际化人才,部分优秀者将成为日立建机集团的国际人才。
四、招聘流程:
1、简历收集、筛选、电话确认基础信息
2、邀请简历筛选合格的同学到公司参加正式面试
★ 面试地点为安徽省合肥市
★ 面试产生的往返交通费将由公司报销;公司免费安排食宿;
3、正式签订三方协议
联系方式
招聘电话:0551-63813478
简历投递邮箱:w.zhang.dj@
联系地址:安徽省合肥经济技术开发区耕耘路98号
(邮编230601)
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