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杭州友华通信工程设计有限公司西安分公司简介
一、简介
友华通信工程设计有限公司是国内领先的移动网络专业服务供应商,长期以来一直为移动通信运营商提供GSM网络和3G网络规划、工程设计、网络优化和运维支持等移动通信专业服务,为移动通信运营商网络运行指标、移动网络设备资源利用率、移动通信网络服务质量等提供全方位的服务。是中国移动通信设计院集团公司陕西分院最强有力的合作方
公司履历——友华通信业务其实于2001年。西安项目部始于2008年5月,正式成立于2010年3月,是杭州友华通信工程设计有限公司旗下成立最早的分公司,主要从事无线、传输、土建、网优、数据等通信相关的设计工作。?
业务全面——友华通信的业务涉及移动通信系统的网络规划、工程设计、网络评估、网络优化、网络维护,以及最新开展的网络性能顾问服务等方面。
经验丰富——自2008年以来西安分公司凭借专业的技术人员、精湛的技术、丰富的工程经验以及科学规范的项目管理流程相继开拓了西北地区多个省市移动网络工程咨询设计、网络优化、工程施工、运维支撑等专业技术服务。
战略合作——友华通信作为专业移动通信服务企业,以其优异的服务质量和精湛的设计水平,在移动运营商中建立了专业服务品牌,并同客户建立了广泛的业务合作关系。最终成为众多全球通信运营商和供应商的长期战略合作伙伴。
资质认证——目前公司已获得ISO9001:2008全面质量管理体系认证;拥有电子通信广电行业通信工程类专业(有线通信、无线通信、通信铁塔)专业乙级资质;建筑行业(建筑工程)设计乙级资质。
分支机构——为了给客户提供更周到、更迅捷的市场服务和技术支持。目前友华拥有各专业设计人员1500余名,目前旗下有杭州、西安、广东、成都、北京、长春六个分公司。西安分公司的服务足迹遍及西安、陕北、及甘肃十几个地市,并不断的向西北其他省市拓展。
公司使命——友华的使命是以市场为导向,准确理解客户需求,量身打造并成功实施移动网络专业服务方案,为客户创造价值,立求成为一流的移动网络专业服务供应商。
二、企业文化
仁恭信友,行实德华——价值观;
友华学院;
期刊《友华人》;
杭州友华通信工程设计有限公司西安分公司党支部;
员工工会。
三、设计人员的综合实力
西安分公司是一个蓬勃向上、充满活力的团队,目前具有两百多人的专业移动通信设计师。其中在西北各分支机构也采用多渠道,多方向的模式开拓运营,目前主要项目区域的人员分别在西安项目部拥有100多人、延安和榆林项目部共70多人、甘肃项目部40多人,西宁项目部十几人。
公司员工85%以上具有本科学历,员工具有扎实的移动通信理论知识和丰富的实际工作经验,平均2年以上的通信行业工作经验,10人具有中级职称,76人具有初级职称,70多人拥有概预算证。
杭州友华通信工程设计有限公司西安分公司2015年校园招聘岗位?
一、 招聘岗位及工作内容
主要是配合移动设计院最好规划、勘察、设计、预算、文本出版等工作
1、有线传输设计工程师 20名
掌握传输通信原理(SDH、MSTP、PTN、WDM等),熟悉光纤接入网技术原理(PON)、掌握光纤光缆网络、管道网络基本原理等,熟悉通信网络架构,掌握通信网络规划与设计的应用知识技术。
主要工作:
1) 传输线路设计、传输设备设计、小区宽带(光纤 LAN IAD和PON网络)、综合布线等的勘察及设计;
2) 传输网络规划、可研及部分网络优化;
3) 负责参与运营商网络技术支持和技术交流;负责与甲方、工程施工人员等沟通协调、问题解决
2、 无线通信设计工程师 15名
熟悉通信原理及GSM、TD-SCDMA、LTE系统构成。
主要工作:
1) 进行无线网络工程设计,负责通信基站,塔桅等无线建设工程的勘察及设计;
2) 无线通信网络规划、网络优化调整项目实施;
3) 负责参与运营商网络技术支持和技术交流;负责与甲方、工程施工人员等沟通协调、问题解决
3、 土建结构设计师 10名
1、根据要求完成地面基站机房设计;
2、完成各种类型铁塔基础及铁塔改造设计等其他辅助工程设计;
3、完成现场勘查,根据设备荷载进行楼板承载力的鉴定;
4、根据要求在原有房屋顶设计各种形式塔桅结构;
5、根据要求完成机房土建预算、安装预算;
6、配合无线专业完成相关工作;
7、与运营商、甲方沟通协调并能够独立解决相关问题。
二、任职要求
1、通信工程、电子信息科学与技术、计算机、电子信息等愿意从事通信工作者亦可,土建结构设计师需要土木工程等相关专业;
2、具有较强的团队合作精神,较强的沟通能力和快速学习能力;
3、身体健康、吃苦耐劳,能适应外出勘查,适应出差及外派;
4、专业知识扎实,成绩考前,品德优良,在校期间未曾受过违纪违法处分;
5、曾参加校外实践活动,担任学校、班级相关职位者优先;
6、热爱通信设计工作,熟悉办公软件及CAD制图软件
7、自备电脑。
三、薪资待遇
1、薪资:2500-3500元/月左右(包括综合津贴) 出差补助 季度奖金 年终奖金;
2、公司为员工缴纳社会保险及公积金;
3、其他福利:传统节假日福利、高温补助(夏季)、司龄工资;
4、法定节假日;
5、行业内相关培训、资格证办理;
6、协助办理西安落户及档案管理;
6、除西安外公司为非本地户籍者提供住宿。
备注:应届毕业生或没有相关工作经验的人员须经历实习期,实习期至少3个月。
四、实习生正式录用标准
1、能如期取得毕业证书/学位证书;
2、毕业体检合格;
3、实习期表现良好,通过项目专业实习考核,各部门评价良好。
五、实习生福利
1、实习工资:1000-1200元/月;
2、毕业后签订正式劳动合同,享受正式员工待遇及补助。
青海项目负责人:李春辉,18740390833,邮箱:18740390833@
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