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[广东]华南师范大学教育发展中心2015招聘

(全职,发布于2015-03-10) 相关搜索
说明:

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华南师范大学教育发展中心招聘信息
发布时间:2015-03-10   来源:华南师范大学教育发展中心   点击量:3    编号:14012

基本信息:

招聘对象:本科生  研究生  
职位类别:
招聘职位:详见招聘简章
招聘专业:详见招聘简章
招聘人数:4
月薪范围:暂不公布
工作地区:
招聘联系人:吴老师
联系人电话:020-85211192
联系邮箱:hsjy008@
有效期:2015-03-09 —— 2015-04-22
简历接收方式:电子邮件  
简历接收要求:应聘者请将《华南师范大学教育发展中心公开招聘聘用人员报名表》(详见附件)、个人简历、大学生就业推荐表、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证书及主要业绩证明的扫描件发送到邮箱:hsjy008@163.com.邮件标题为:XXX 手机号 应聘岗位,附件要求用打包压缩发送。



招聘简章/岗位要求:


华南师范大学教育发展中心

招聘非事业编制聘用人员启事


华南师范大学始建于1933年,是一所学科门类齐全的国家“211工程”重点建设大学和广东省省属重点大学。校园景色怡人,文化气息浓厚,为广大师生提供了良好的学习、工作和生活环境。为了规范华南师范大学对外合作办学(基础教育)工作,打造华南师范大学基础教育品牌,学校成立华南师范大学教育发展中心,挂靠社会服务处,负责华南师范大学对外合作办学(基础教育)的规划、论证、管理、督导、协调、规范等工作。现因业务拓展需要,拟向社会公开招聘非事业编制聘用人员若干名,现将相关招聘事宜公布如下:

一、招聘岗位及人数

行政办公室:人事助理1人;信息管理员1人。

业务部:教育教学研究与管理岗2人。

二、招聘岗位的职责及应聘者条件

(一)基本要求

1、遵守宪法和法律,坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,思想端正,无犯罪记录。涉嫌违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的,或有其他不符合招聘条件的人员,不接受其报名。

2、热爱教育事业,能遵守学校的规章制度,吃苦耐劳、工作细致,热爱并能胜任相应的岗位工作要求;具有较强的团队精神、责任感与服务意识;性格开朗,善于沟通,具备履行岗位职责所需要的管理工作能力和良好的组织协调能力,时间观念和执行力强。

3、专业与应聘岗位对口,全日制本科或研究生毕业,年龄不超过35周岁(即1980322以后出生)。条件特别优秀的人员年龄可适度放宽。

4、符合计划生育政策的相关规定。

5、身体健康,五官端正,具备正常履行职责的身体条件。

(二)具体岗位职责及应聘者条件

1、人事助理

1)岗位职责:人事助理由办公室统一管理,负责中心人力资源管理、薪酬管理、福利等行政工作;领导交办的其它工作等。

2)专业要求:毕业于人力资源管理、法学、行政管理等相关专业。

3)工作经验:了解人力资源管理相关政策,有相关工作经验者优先考虑。

4)能力要求:具备履行岗位职责所需要的管理工作能力和良好的组织协调能力,具有较强的团队合作精神、责任感与服务意识;形象较佳,有良好的口头表达能力及亲和力,反应敏捷;有一定的计算机操作能力,能熟练使用EXCELWORDPPT等各种Office办公软件。

2、信息管理员

1)岗位职责:信息管理员由办公室统一管理,负责社会服务处和中心网站的建设与维护、对外宣传活动的筹办;领导交办的其它工作等。

2)专业要求:毕业于信息工程、网络工程、计算机、信息技术等相关专业。

3)工作经验:了解网络技术相关工作,有相关工作经验者优先考虑。

4)能力要求:具备履行岗位职责所需要的管理工作能力和良好的组织协调能力,具有较强的团队合作精神、责任感与服务意识;形象较佳,有良好的口头表达能力及亲和力,反应敏捷;有一定的计算机操作能力,能熟练使用EXCELWORDPPT等各种Office办公软件。

3、教育教学研究与管理岗

岗位职责:

1)开展基础教育理论研究,推介国内外先进教育理念和经验,丰富和发展基础教育理论;开展基础教育改革和发展的战略研究、政策研究,提出推进基础教育改革和发展的新思路、新领域、新举措、新办法,为学校发展提供咨询服务。

2)负责华南师范大学附属学校通讯、学刊的组稿工作。

3)组织制订附属学校教育发展规划,参与基础教育评估与教育质量监测工作。

4)承担学校基础教育合作办学模式、办学体制、管理体制、投入机制研究,承担有关的基础教育课程研究;承担国家级和省部级基础教育科研项目研究。

5)承担上级安排的、受有关学校委托的其他相关工作。

应聘要求:

1)从事基础教育教学或研究工作5年以上,中级以上专业技术职称或具有硕士学位以上的优秀应届毕业生。

2)具有1年以上海外学习或工作经历者优先。

3)具有教育学、心理学、管理学、数学、统计学、计算机科学等专业背景之一。

4)思维活跃,有较强的创新精神和实践能力,在基础教育研究有关领域具有较丰富的工作经验,研究成果、工作业绩突出。

 

三、招聘程序

由中心成立招聘工作小组,根据应聘者的学业、科研、社会活动等方面的基本条件和综合素质,筛选确定符合资格的应聘人员名单,由面试评委小组对应聘者进行面试,面试时间地点另行通知。

四、考察与聘用

按面试成绩确定入围拟聘人员名单,根据有关规定进行体检,体检合格者进行为期一个月的考察试用,试用合格者按照有关《劳动法》等相关法律规定,以及华南师范大学相关的人事管理规定,与中心签订聘用人员聘用合同。

五、工资待遇、福利及工作地点

(一)工资待遇

聘用人员工资由基本工资和绩效工资两部分构成,基本工资由中心按月发放,绩效工资根据岗位职责要求视聘用人员的工作业绩、贡献大小和项目收益按月由中心发放。

(二)社会保险及福利

聘用人员由中心按照国家和地方劳动法相关规定缴付失业保险金、医疗保险金、养老保险金以及其他社会保险金。

(三)工作地点

华南师范大学石牌校区校内。

六、报名时间及方式

201539 日至2015322 日,应聘者请将《华南师范大学教育发展中心公开招聘聘用人员报名表》(详见附件)、个人简历、大学生就业推荐表、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证书及主要业绩证明的扫描件发送到邮箱:hsjy008@163.com.邮件标题为:XXX 手机号 应聘岗位,附件要求用打包压缩发送。20153 27日前,我们将筛选符合条件的应聘者进行面试,未获面试通知者将不另行通知。

联系人:吴老师

办公电话:020-85211192

附件:华南师范大学教育发展中心公开招聘聘用人员报名表

(编辑:超级管理员)

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