[成都]阳光保险集团股份有限公司2015招聘

阳光保险集团股份有限公司招聘信息

公司简介：

阳光保险集团股份有限公司是国内七大保险集团之一、中国500强企业，集团注册资本金67.1059亿元，总资产超过800亿元。目前拥有阳光财产保险股份有限公司、阳光人寿保险股份有限公司、阳光资产管理股份有限公司等多家专业子公司。

近年来，以“闪赔”、“直赔”为特色的阳光服务赢得广泛赞誉。阳光保险自成立以来，累计承担社会风险超过44万亿元，累计支付各类赔款超过256亿元，创造就业机会10万个，上缴税收突破88亿元，累计为7500多万个客户提供保险保障，在各项公益慈善事业中累计投入近5000万元。

阳光保险秉承“打造最具品质和实力的保险公司”的企业愿景，致力于成为国际领先的保险金融集团。

 

招聘岗位（工作地点均为成都）：

   （一）“种子计划”管理培训生  12人

   “种子计划”管理培训生项目是我公司人才储备的重要项目。该项目目标是培养保险行业具有管理潜质和实战经验的储备干部，通过系统培训、参与业务运营、实战提升，在深度和广度上积累专业技能与经验，获取对公司运作和企业文化全方位的了解，得到全面快速的提升。

   目标职位方向：重点客户经理/渠道管理岗/中心支公司储备干部等

   招聘要求：2015届应届重点大学毕业生，本科及以上学历，专业不限，具有保险、经济、管理、金融等专业知识优先；具有良好的沟通、协调能力，有团队合作精神，进取心强。

   （二）车险部 车险核保岗  2人

   岗位职责：

   1.根据公司车险业务政策目标，负责对权限内车险业务的审核工作；

   2.负责对超权限业务的审批和上报工作；

   3.负责相关业务数据的搜集和统计分析工作；

   4.完成领导交办的其他工作。

   （三）成都中心支公司 个人客户管理岗  1人

   岗位职责：

   1.贯彻执行公司各项规章制度及管理规定，执行上级公司制定的车险网电业务发展规划，制定本机构网电发展规划；

   2.负责对辖内网电业务合规经营的检查和监督工作，制定机构网电激励方案，组织月度会议及相关培训；

   3.负责网电后援服务团队的日常管理，负责对机构网电管理团队的日常工作进行指导、培训和考核；

   4.负责网电业务推动方案的实施和投保礼品的管理，协调解决渠道冲突和投诉处理，制定并负责落实属地特色服务；

   5.负责属地营销宣传，车险网电产品宣传，团体、社区客户信息采集、维护及服务；

   6.落实活动量管理，协助分公司个人客户部对网电服务团队进行考核，并对机构网电业务的数据统计及业务分析。

   岗位（二）、（三）招聘要求：

   1.统招全日制本科及以上学历，熟悉保险、经济、法律等相关知识； 

   2.熟练掌握计算机基础操作和办公软件操作，具有良好的公文写作能力；

   3.热爱保险事业，工作认真、踏实，责任心强，有团队合作精神，具有良好的沟通能力及逻辑思维能力；

   4.对待问题有个人独到的见解，具备高度的执行力。

 

   应聘简历请投递至：yuyajun-psc@