[北京]外语教学与研究出版社2015年春季校园招聘信息

外语教学与研究出版社2015年春季校园招聘信息

 

外研社简介

外语教学与研究出版社由北京外国语大学于1979年创办，2010年完成企业改制，更名为“外语教学与研究出版社有限责任公司”（简称“外研社”），是一家以外语出版为特色，涵盖全学科出版、汉语出版、科学出版、少儿出版等领域的综合性教育出版集团，也是全国规模最大的大学出版社、最大的外语出版机构，并正在实现从出版向综合教育服务提供的转型。

作为新型出版企业，外研社依托原有外语教研的深厚优势，全新起航，推广教育服务理念，致力于全民终身教育。面向幼儿、中小学生、大学生以及成人，针对不同用户需求，量身定做全面的一站式教育解决方案。在出版领域，不仅有传统优势产品——教材辅导、工具书、外语期刊读物，还有文化服务性产品——对外汉语、文化传播、科学名家巨著等。每年出版的5000多种图书期刊中，有新书1000余种，重印书4000多种，其中许多产品获得国际和国内优秀图书奖。外研社图书已成为广大学习者心目中的经典品牌。

秉承为教学和科研服务的宗旨，外研社每年在全国各地举办免费教师培训活动，累计培训大学英语教师10万余人次、中小学英语教师60余万人次；承办数届中国英语教学国际研讨会、全国基础外语教育论坛、AILA2011世界应用语言学大会等学术会议。“外研社杯”全国英语辩论赛、“外研社杯”全国英语演讲比赛、全国新概念英语大赛、全国青少年网络视频英语大赛等大型公益赛事为中国学子提供了展示风采的成长舞台，也积极推动了文化交流和国际化人才培养。

以“记载人类文明，沟通世界文化”为己任，外研社获得了中国出版政府奖、三个一百图书奖等多项 国家级出版奖项，受到中宣部、新闻出版总署、教育部等上级有关部门的表彰，获得“国家一级出版社”、“全国优秀出版社”、“先进高校出版社”、“新闻出版走出去先进单位”、“国家文化出口重点企业”、“讲信誉、重服务出版单位”、“全国教材先进管理单位”等荣誉称号。

面对信息化时代新的发展契机，外研社开创传统出版新航道，从教育出版迈向教育服务。转型的过程中，外研社将继续坚持以出版为中心，教育培训和信息技术为两翼，为教育机构以及学习者提供全面的教育解决方案，发展为国际化的、领先的教育服务提供商。

 

招聘职位 （以下职位工作地点均在北京）

英文编辑

岗位职责：

根据图书出版计划，从事英语类图书、期刊、辞书的策划选题、编辑出版等工作。

 

任职要求：

1.英语相关专业（文学、语言学、语言教学、翻译等方向）硕士学历；

2.英语专业八级；中英文功底扎实；

3.有高校英语教学经验者优先，有英文教材策划经验者优先；

4.严谨细致、认真负责；

5.工作积极主动，时间观念和学习能力强。

 

数字产品主管

职责描述：

1.为实现外研社数字化出版的战略与目标，负责数字化教育产品的策划和实施维护，确保客户满意及市场销售收入。

2. 负责英语教育类数字产品的研发、运营及维护，数字产品项目的策划及实施等。

职位要求：

1.教育技术学、课程与教学论、教育学、测试学、英语等相关专业硕士以上学历；

2.大学英语6级及以上，中英文功底扎实，具有良好的英汉口笔表达能力；

3.有英语教学经验、数字产品策划及运营经验者优先。

4.对互联网和数字产品有较强的感悟力；

5.有良好的团队意识和沟通能力；

6.能够适应高强度下的工作环境，有很好的执行力。

 

培训主管/培训师

职责描述：

根据外研社战略发展，配合教材图书推广，开展英语方向的培训活动，从事课程开发、教材编写等工作；根据外研社发展战略，配合各项针对全国及各省市中小学骨干教师的培训项目以及学生活动，从事培训项目的申报、策划、课程开发、项目设计、集中培训等执行工作；或从事远程培训课程的制作与开发。

 

职位要求：

1.英语、英语教育、教育管理、教育技术等相关专业；

2.硕士以上学历，热爱教育事业，对相应语言教学法有一定的研究，具有良好的组织管理能力，擅长课堂宣讲，亲和力强。

 

市场主管

岗位职责：

执行外研社销售计划，完成所负责区域产品的销售任务和销售回款目标，建立并维护良好的客户合作关系。

 

任职要求：

1.大学本科及以上学历，专业不限；

2.善于沟通，富有责任心，工作积极主动，执行力强，较强的团队协作和独立开展工作能力。

3.能承受工作压力并经常出差。

4.有销售工作经验者优先，有教材推广经验者优先。

 

 

 

中文编辑

岗位职责：

担任书稿的责任编辑，与作者和社外编辑团队保持良好沟通，与社内相关部门保持良好协作。

 

任职要求：

1. 中英文语言文字基本功扎实，最好有编辑工作经验或实习经验。

2. 做事认真、负责、细致、耐心，有较强的学习能力和自我提升的愿望。

3. 有良好的沟通能力和团队合作意识。

4. 积极进取，善于观察，乐于思考。

5. 中文相关专业，硕士以上学历，英语六级以上，熟练使用。

 

 

 

软件开发工程师

岗位职责：

1. 作为团队一员参与研发语言测试相关软件。

2. 维护已有软件或测试新开发的软件。

任职要求：

1. 具有团队合作精神。

2. 积极与他人沟通。

3. 英语阅读能力强，能直接阅读英语资料。

4. 具有良好的编程习惯。

5. 专业基础扎实，乐于学习，能快速掌握新技术。

6. 熟悉开源技术、有参加开源项目经验者优先。

7. 熟悉Web编程核心技术，熟悉Java/Scala/Clojure编程技术

8. 对算法、人工智能、机器学习、数据挖掘、统计分析感兴趣。

 

 

 

 

德语编辑

岗位职责：

1.根据外研社综合语种出版分社德语工作室的业务发展规划，协助高级编辑和编辑对相关德语产品（包括纸质图书、电子产品和数字化产品）具体项目进行策划运作，促进外研社的品牌建设；

2.协助高级编辑或编辑负责项目策划、进行项目管理，维护作者关系；

3.协助高级编辑或编辑负责具体中德文书稿的编辑和校对，中德文录音的监听和制作，保证外研社德语产品的专业水准；

4.协助高级编辑或编辑进行德语图书市场的调研，策划和组织相关的客户维护工作；

5.协助高级编辑或编辑进行德语教学数字化产品的策划、研发工作。

任职要求：

1.国内、国外德语专业研究生以上学历；

2.德语语言学、德语教学法专业优先考虑；

3.有德语教学经验和相关出版工作经验者优先考虑；

4.通过国内组织的德语专业八级考试或者德国认证的德语语言技能考试，达到C1以上水平；

5.中德文文字功底扎实、文字处理能力强，能够胜任文字编辑工作；

6.熟练掌握日常办公软件（Microsoft Office）；

7.对国内外德语教学理论和情况，对德语相关出版物有一定的了解。

 

招聘安排：

1.网申：2015年3月16日-2015年4月7日

2.笔试：2015年4月初

3.面试：2015年4月 7日-2015年4月17日

4.实习：2015年4月20日-2015年4月30日

5.签约录用：2015年5月22日前

 

 

如有问题，请致电韩老师（010-88819194），请登录 

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