[福建]海峡英才资讯科技有限公司2015招聘

海峡英才资讯科技有限公司（海峡英才网）

厦门海峡英才资讯科技有限公司成立于2004年，2006年经厦门市人事局（现公务员局）和福建省职业技能鉴定中心批准从事中高级人才招聘、职业技能培训和人力资源管理咨询等人力资源综合服务。公司总部设立于厦门经济特区，目前在福州、泉州均建立有分支机构，是福建省内最为专业的人力资源服务机构之一。
      海峡英才网（ww***com[点击查看]）2012全新改版，推出 CPA（按有效简历付费）网聘新模式，提供以结果为导向的在线招聘服务。客户可永久免费注册企业会员与在线发布职位信息，还可通过充值费用获赠首页logo广告，结合人才简历筛选与推荐服务，获得高质量候选人简历，帮助企业运用猎头方式达成招聘目标。
      海峡英才网培训中心（ww***com[点击查看]）为海峡英才网培训事业部，依托海峡英才网在人才招聘、人才就业等方面的资源优势，为人才提供职业规划、职业培训及就业推荐的培训就业一站式服务。2005年以来开设有企业管理、健康医卫、金融理财、市场营销、物流贸易和工程建设六大类近100门职业培训课程。迄今为止，超过1万名学员结业并走向高薪管理岗位，海峡英才网培训就业一站式服务，帮助人才成长，更为企业不断输送精英人才！

海峡十年，千万英才。海峡英才网经过近十年的创新发展，已逐渐成为东南地区中高级人才职业发展首选平台，每周提供超过10万家企事业单位20000个高薪职位，拥有中高端职位与优秀人才精确匹配系统，人力管理师、企业培训师、心理咨询师、职业经理人等资质认证培训，以及职业发展规划与人才猎头顾问服务，更快获得高层次与高薪职位，为您量身定制更为适合的职业发展通道。

    海峡英才网为中高级人才提供如下服务：

    1、高薪职位：每周提供超过20000个中高层次招聘职位，为您职业选择和发展提供良机；

    2、职业规划：数十名生涯规划师为您提供职业测评与职业规划指导，获得职业培训与发展建议；

    3、人才培训：以职业目标为导向，提供职业规划、认证培训和就业促进的培训就业一站式服务；

4、EAP咨询：提供心理诊断与咨询，缓解工作压力、改善工作情绪，从而增强生命动力，发现职业之美。

福利待遇：

1、基本薪资 岗位工资 岗位津贴 管理津贴 业绩提成 月绩效奖 季度绩效奖 年度绩效奖；

2、五险一金，额外商业保险，工龄奖金，每日工作7小时；

3、各大节日礼金、贴心礼物、额外带薪假期；

4、每月员工生日会、员工生涯规划、健全的培训体系及丰富的培训机会；

5、中秋博饼，年终尾牙；

6、工会各社团活动，包括羽毛球、游泳、跑步、英语角、读书会、观影会、聚餐等活动。

 

培训顾问-认证培训事业部健康组

主要业务：公共营养师，健康管理师，心理咨询师等及相关实训班

岗位职责： 
1、负责海峡英才网国家职业资格与岗位技能类培训招生的业务拓展，包括招生渠道建立与直接学员招生； 
2、维护现有学员关系，为结业学员提供职业规划、在职培训和就业推荐等服务； 
3、收集招聘企业职位信息，为学员提供培训就业一站式服务，巩固学员关系，做好班级管理工作。 
任职资格： 
1、大专以上学历，教育培训、心理学、生物食品、卫生健康等相关专业； 
2、青春活力，积极主动、学习能力强，具有良好的亲和力和说服能力，热衷养生及健康产业，崇尚科学、健康的生活习惯； 
3、具有良好的服务意识和人际沟通、交往能力，欢迎优秀应届毕业生。

 

培训顾问-认证培训事业部人力组

主要业务：人力资源管理师，薪酬绩效管理师，生涯规划师、企业培训师、厦大人力资源硕士等

岗位职责： 
1、负责海峡英才网国家职业资格与岗位技能类培训招生的业务拓展，包括招生渠道建立与直接学员招生； 
2、维护现有学员关系，为结业学员提供职业规划、在职培训和就业推荐等服务； 
3、收集招聘企业职位信息，为学员提供培训就业一站式服务，巩固学员关系。 
任职资格： 
1、大专以上学历，管理类相关专业，热爱阅读和学习，对管理有浓厚兴趣； 
2、积极主动有耐心、学习能力强，讨人喜欢有人格魅力，能跟各位职场白骨精打成一片，具有良好的亲和力和说服能力； 
3、具有良好的服务意识和人际沟通、交往能力，欢迎优秀应届毕业生；

 

客户经理（内训方向）-企业培训事业部

主要业务：企业内训，职业经理人，公开课等

岗位职责：
1、同企业中高层经理沟通，洞察与开发企业在人力资源领域的招聘、内训、咨询或其他需求，制定销售服务方案；
2、通过专业、逻辑、理性的方式为客户提出咨询建议、解决问题； 
3、按照销售服务方案安排项工作计划，分布实施、控制进度及完成既定的客户销售工作；
4、建立稳固、良好的客户关系。
任职资格： 
1、青春活力形象佳，一年以上大客户销售管理工作经验尤佳，欢迎优秀应届毕业生；
2、有较强的逻辑思维能力、学习能力、表达能力和人际交往能力； 
3、熟悉现代经济学、人力资源管理学的基础理论，有企业人力资源经理人脉资源者优先； 
4、具有强烈的企图心或创业心，能承受工作压力，对经济、时政话题兴趣浓厚且有自己的见解，爱表现的人来疯尤佳；
5、愿意与中小企业共成长，致力成为企业中坚核心人员。

项目经理助理（员工关系方向）-企业培训事业部

主要业务：企业内训，公开课、大客户充值等

岗位职责：

1、协助项目经理制定客户推广计划并实施；

2、有效发掘客户需求，完成既定销售目标；

3、推广企业咨询、法律会员等业务，并与总部对接；

4、学习业务知识，了解劳动法及企业管理咨询方案，能对企业客户疑问进行诊断，分析；

5、完成上级交办的其他工作。

 

任职要求：

1、法律相关专业优秀应届生；

2、形象良好，积极主动，性格开朗稳重，渴望表现热爱分享；

3、对企业咨询行业有兴趣；

4、对顾问式销售有自己的见解，具备一定的分析、解决问题的能力；

5、沟通表达能力强，并有一定文字功底。

   简历投递： 226859385@         联系人：陈小姐                                                                                       

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