[湖北]翰格咨询管理有限公司2015招聘

   翰格咨询管理有限公司致力于为客户提供中高端人才寻访及人力资源咨询服务，我们拥有独特的员工培训体系及服务理念，努力为客户提供定制式的人力资源解决方案及专业化的优质服务。我们的顾问有着丰富的行业经验，可以为专属的客户提供专项业务服务。

翰格咨询上海分公司，创始于香港，于2011年新资本重新组合，在中国上海成立大中华区总部。凭借全球服务网络和强大的行业资源，以及丰富的本土化运作经验，翰格在极短的时间内，为中国知名企业以及世界五百强企业提供了企业人事组织架构、高端人才咨询、RO、行业调研、战略规划等解决方案。

  

 

寻访专员、HR专员、猎头顾问、人事行政

 

1.协助猎头顾问分析人才寻访方向和渠道，根据客户指定的行业、职能访寻目标候选人；

2.通过有效的电话沟通技巧与目标候选人进行沟通，调查候选人的经验背景； 

3.更新人才库，并向猎头顾问进行信息反馈，发送评估报告； 

4.与候选人进行电话面试，及背景调查； 

5.提供候选人评估报告，招聘进度，和因应客户需求提供其他相关的最新报告； 

6.当问题出现时，及时与顾客和项目组经理沟通，并提供解决方案。 

1.人情开朗，积极主动；

2.电脑操作熟练；具备一定的搜索能力； 

3.学习能力优秀，有较强的责任心和抗压能力； 

4.具备优秀的人际沟通能力，逻辑清晰，思维缜密； 

5.思路灵活，人际交往广，有冲劲； 

薪资结构构成：基本工资 绩效 提成 奖金

基本工资：1500-2000

绩效：500

提成：根据员工成单大小提取佣金

奖金：根据员工成单大小进行奖励

综合年薪（上海同事平均年薪）：第一年   5-8   万/年

                             第二年   8-15  万/年

                             第三年   15-30 万/年

 

1、工作对人力资源部部长负责。

2、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。

3、负责员工人事档案管理，并按所在分厂、部门分类存放。

4、协助招聘主管进行员工招聘的面试，负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工。

5、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。

6、负责员工调查问卷的发放和收集，分析汇总调查结果，形成结论上报。

7、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。

8、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效考核的方式方法提出意见和建   

   议。

9、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料。

10、负责员工技能培训方案,技能测评的督导与跟进。

11、负责公司人事文件的呈转及发放。

12、负责草拟,解释公司的福利保险制度,组织办理入保手续,联络退保,理赔事务。

13、协助人事行政总监处理人事方面的其他工作。

1.大专以上学历，人力资源管理专业毕业优先考虑； 

2.熟悉社保、劳动用工等政策法规及操作程序；  

3.能独立开展工作，可以在压力下自主地完成指定的工作目标；

4.有良好的职业素养和责任心，具有团队合作精神；  

5.具有良好的人际沟通、协调和谈判能力；

 

1，负责产品从无到有的规划，包括市场分析、竞争对手分析、用户分析等，制定产品方案或策略，并协调产品设计、工业设计、产品研发（或生产）。

2，负责产品上市后的数据跟踪、用户调研。并根据各项反馈完成产品改进及新版本推出。不断提升竞争力。

1、对用户需求敏感，重视无线App产品的细节体验

2、责任心强、重视团队合作，具备良好的协调能力，能承担较大的压力

3、有较强的沟通能力、表达能力、文字描述能力。

 

1. 负责网站页面的整体美工创意、设计和页面的实现；

2. 配合网站策划及开发人员进行相应的专题页面制作； 

3. 负责公司平面宣传品的设计； 

4．服从公司指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向公司负责；

5．严格遵守公司规章制度，认真履行工作职责；  

6. 负责公司广告、图片、动画、海报、logo及网页的设计制作上传； 

7. 负责公司网站活动专题的版面策划、设计以及制作上传； 

8．认真做好各类信息和资料收集、整理、汇总、归档等工作，为公司旗下各项目的成功开 

   发提供优质的素材；  

9．全面主持设计工作，担纲创意核心、设计指导、效果统筹、设计沟通的任务； 

1：精通 Photoshop 、Dreamweaver 、Flash等网页计软件

2、美术、设计专业背景优先，具有较强的审美设计能力，有扎实的

美术功底，良好的创意思维和理解能力

 

1. 负责业务方案中创意文字的撰写；

2. 参与内部各项业务的策划、创意会；

3. 参加客户的业务讨论、策划与创意提案会；

4. 负责公司内部及与客户召开的各创意会议的（文字）

1、有一定的文学素养，有较强的语言（文字的）组织和表达能力；

2、接收外界信息及作出反应的能力较强；

3、以前从事过相关专业（比如新闻、广告传媒、中文等）学习，有一定基础者为佳。

 

1、负责组织搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场发展趋势；

2、根据公司发展战略组织制定营销战略规划；

3、负责市场调研，目标市场分析，市场营销定位的把握，根据需要撰写调研报告；

4、负责营销策划方案的制订；

5、营销策划活动的组织、执行、协调以及在执行过程中的监控和调优；

6、参与产品（项目）研发，对产品（项目）设计、销售策略提出合理性建议；7、负责营销体系管理制度和流程的建设；8、策划营销活动结束后，提交活动总结文档。

1、大专以上学历，有相关行业从业经验者优先。

2、有较好的招聘模块工作经验，同时熟悉其他模块者优先。

3、具备极强的行业分析能力与应对能力。

4、善于对外品牌宣传。

 

1、参与网站规划：在公司经营战略指导下，组织网站整体规划、风格设计、业务方向的综合策划，确立网站定位与发展方向；  

2、运营项目策划：进行目标市场、竞争态势、客户需求等的调查，挖掘项目的赢利模式，策划网站运营、业务拓展和产品销售的综合推广措施，推动网站商业模式的形成 

3、栏目与内容的规划运维：根据网站定位及运营项目策划，确定相应栏目及其编辑方针，依此从信息源中筛选信息内容，进行内容的具体规划和完善，并制定具体运营项目的工作计划，组织运营项目的实施；  

4、商务拓展与合作：与其他网站、运营商建立良好的业务合作关系，发展与培养合作伙伴，协调公司与客户之间的资源，开展运营项目的推广工作，提高有效访问量，保证网络运营项目的顺利执行与业务目标的达成；  

5、运营数据分析：根据业绩、市场反馈等对网络运营项目进行监督、控制和数据分析评估，及时调整市场策略与内容，保证项目运营目标的持续达成；

1、极客化思维，对典型事件的高度敏感性。

2、对用户群体的分析和把控能力。

3、大专学历以上。

 

1、参与一些网站的程序、系统开发;

2、负责后台系统维护、开发工作;

3、参与网站项目的需求分析,进行系统框架和核心模块的详细设计;

4、根据新产品开发进度和任务分配,开发相应的软件模块;

5、根据公司技术文档规范编写相应的技术文档;

6、根据需求不断修改完善软件;

7、对程序进行单元测试

1,1年以上.net开发经验，熟练掌握 With C# 开发技术,熟悉 MVC,有一定开发经验尤好。

2,熟悉.Net Framework2.0/3.0/3.5/4.0框架中的一个或多个,熟悉面向对象编程,了解设计模式。

3,熟悉SQL Server,熟练使用SQL语言,具备一定的SQL优化技巧。

4,具备良好的编码习惯、有良好的沟通能力及团队协作意识。

5,了解HTML/XML、Javascript/AJAX、CSS等相关WEB技术。

 

1. 参与公司互联网软件项目和产品的开发和测试工作

2. 负责前端Web页面、JS交互、UI组件等的代码编写和维护，负责CSS样式代码编写和浏览器兼容；

3. 配合项目组的开发进度，保质保量地按时完成任务

4. 重视和关心用户体验，对用户意见进行跟踪和改进，精益求精

1.熟悉PHP, mysql, apache, MVC开发模型；

2.了解HTML, HTTP基础知识；

3.有CMS软件开发经验的优先；

3.2年或以上php web service开发经验；

4.熟悉thinkphp, Yii等框架的优先；

5.对于业务有比较强的建模能力, 有较强的学习能力, 思路清晰；

6.工作经验: 1年以上工作经验, 或能力确实比较突出的；

7.熟悉linux下基本操作

7.同等条件下, 有python/c/c 经验的优先

 

1、负责Android平台下的APP应用开发、上线和日常维护工作；

2、根据产品需求完成模块设计、编码、和bug修改等工作；

3、根据开发过程中的体验对产品提出改进意见；

4、改善软件的易用性，提升用户使用体验 

5、使用git工具完成android产品代码的版本控制和维护。

1. 熟悉Android系统架构及相关技术，有Android平台开发经验；

2. 熟悉Android下的网络通信机制，具有丰富的UI开发经验, 了解基本数据层传输协议；

3. 熟Java语言，有项目开发的经验；

4. 独立开发过Android下的应用程序并上线者优先，对人机用户体验有一定感知力者优先；

5. 有处理接口数据经验，对xml/json有一定的处理能力；

 

 

 

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