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[北京]中国进口汽车贸易有限公司2015招聘

(全职,发布于2015-03-25) 相关搜索
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中国进口汽车贸易有限公司招聘信息
【发布时间: 2015-03-25 16:25:36   阅读次数:次 】

汽车认证工程师

职位描述:
1.
参与整车型式认证项目,与认证机构及检测机构讨论确定认证试验方案;
2.
配合车型销售目标,合理安排认证工作进度计划,保证车型在全国正常销售上牌;
3.
参加与合作伙伴的英语周例会并撰写工作报告。
职位要求:
1.
汽车或机械专业应届硕士毕业生以上学历;
2.
英语CET-6及以上,能够很好地用英文对话、发送邮件、撰写报告,善于思考、积极好学;
3.
热情开朗,具有良好的沟通能力和团队合作精神,能适应高强度的工作。

进口车辆后期跟踪业务员

职位描述:
1.
负责进口车辆物流服务后期跟踪,包括车辆运输、质损、收车、索赔处理等环节,了解各环节出现的问题,统计整理相关数据;
2.
做好与经销商的沟通工作,解决与经销商之间存在的问题,提升经销商满意度,每月完成经销商满意度调查,汇总调查结果,出具数据统计报告;
3.
完成到港车辆港口检查数据和照片的整理,出具检查报告。


职位要求:
1.
理工类本科及以上学历;具备基本的英文交流与写作能力,要求用英文发送商务邮件;
2.
熟练使用日常办公软件,尤其是Excel的批量数据处理和统计能力;
3.
思维敏捷,具备高度的责任心、具备较强的沟通和协调能力。

进口车辆业务系统支持业务员

职位描述:
1.
完成业务系统内进口车辆各进口时间节点的日常操作;
2.
协助处理车辆在途跟踪系统中的数据,统计车辆运输完成的时效并计算完成达标率;

3.协助开展业务系统需求调研,并跟进、推动相关需求的落实工作;

4.协助完善公司业务系统,业务系统的维护管理。


职位要求:
1.计算机、软件工程等理工类相关专业,正规大学全日制本科以上学历;

2.思路清晰,有较强的分析及业务整合能力;

3.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能适应高强度的工作。

集团4s店管控专员

职位描述:
1.
与集团下属4S店沟通,管控集团下属4S店执行的销售、市场、售后及商务政策方案;
2.
根据集团计划的销售任务和销售节奏,在订车系统中下发车辆订单,制作销售日报表及各项分析表格。
职位要求:
1.
计算机、汽车工程等理工类相关专业,正规大学全日制本科以上学历;
2.
性格开朗、沟通能力强,勇于承担责任。

经销商客户服务专员

职位描述:
1.
负责接听并记录经销商电话咨询;
2.
负责接收并记录经销商邮件咨询和信息反馈;
3.
跟踪并回复经销商电话咨询和邮件咨询;
4.
负责按照部门部署进行客服团队业务提升、业务规范及能力体系搭建。


职位要求:
1.
具有全日制本科以上学历;

2.熟练使用Office办公软件;
3.
具有良好的学习和适应能力,工作细致,责任心强,能承担工作压力。

应聘者请将应聘岗位、个人简历含近照发e-mail:zhaopin@,邮件名格式:“应聘职位名-姓名-学校-专业-学历”,人力资源部将在简历初选后通知面试。


中国进口汽车贸易有限公司简介

中国进口汽车贸易有限公司(以下简称“中进汽贸”)是经国务院批准于1993年成立的大型国有企业,是国机汽车股份有限公司(股票代码:600335)全资子公司。中进汽贸注册资本81811.72万元。2014年,公司营业收入超过700亿元,利润7亿多元。

“持续创新”是中进汽贸稳健、快速成长的基因。20年来,公司不断延伸服务链条和产业链条,如今,中进汽贸已经成为业内唯一的多品牌汽车综合贸易服务商,主要业领域涉及进口汽车批发及贸易服务业务、汽车零售业务等。

在进口汽车批发及贸易服务领域,中进汽贸凭借对中国汽车市场的深刻理解和丰富的运作经验,以专业化团队为跨国汽车厂商提供战略咨询、市场分析、车型选择、工程改造、资金融通、认证协助、报关仓储、物流分销等全链条服务,与大众、通用、克莱斯勒、捷豹路虎等多家著名跨国汽车厂商结成战略合作伙伴关系。

在汽车零售业务方面,中进汽贸积极设立、培育优质的精品4S店,打造“批发-零售-服务”全产业链模式。在全国重点区域,中进汽贸已拥有4S店近20家。

中进汽贸始终秉承“人才强企”战略,通过员工成长计划、员工分享计划、人才引进计划,打造专业化、职业化、市场化、国际化团队;公司倡导“创新、增值、吃亏、共生”的企业文化,弘扬“率先付出”、“创造价值”、“成就员工就是成就企业”等具有特色的企业理念。和谐的人文环境、优秀的企业文化,已经成为推动中进汽贸可持续发展的“软实力”。

公司地址:北京市海淀区中关村南三街6号中科资源大厦北楼

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