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招聘简章
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未来5年,我国对从事IT行业新型人才供需缺口十分巨大,IT行业从业时间越长,经验越丰富,收入就越高,年薪增长达30%-50%,甚至翻倍。
中冠网络科技有限公司起步于2011年,隶属于耶鲁教育集团,前身为耶鲁教育集团网络营销中心,后启动高校实训计划和承接大型IT项目的外包业务,于2014年出资3000万正式注册成立。中冠网络科技有限公司由一批具有国内著名网络公司服务背景的网络精英所组成,年轻、富有活力,一家集互联网开发、网络运营、互联网服务、IT人才培训于一体的网络科技公司。团队深刻理解国际前沿和流行的互联网站点和软件应用设计理念,同时在开发领域也拥有着雄厚技术与实战经验。项目承接方面,中冠网络科技公司一直为不同客户量身定制符合其需求的设计开发方案,力求提供最稳定可靠的、安全易用的技术产品和优质专业的服务。基于成熟、规范的IT人才培训体系和储备过万的专业开发工程师人才库,中冠网科面向省内外中高端IT公司提供人才推荐、人才外包、校园招聘、定单培训等多项IT人才服务。中冠科技有限公司是一家快速成长、锐意进取的年轻网络科技公司。公司以人为本,以客户为中心,以需求为导向,以服务为宗旨,以创新、专业、求实、诚信、和谐为经营理念。现以成为整个行业技术较专业的网络公司。迅速发展成为网络科技领域的后启之秀。
公司设有总经办、项目研发事业部、优化运营事业部、营销推广事业部、品牌策划事业部、客服部、财务部、行政人事部等部门。针对不同的客户群体,将以专业化的技术服务团队为客户提供最满意的解决方案,并以“优质、贴心、快速、高效”的服务理念全心全意为客户提供技术支持及售后服务。
中冠网络科技有限公司拥有一批技术精湛的员工,本着职业责任心,以创新为动力,以绩效为考核标准,以客户满意为工作准则。以不断创新为宗旨,以完善的现代企业经营制度吸引海内外优秀的技术、营销与管理人才。除了提供各种完备的薪酬福利待遇外,公司还为员工设计了充满魅力的技能培训与个人发展计划。提升员工自身价值的同时,公司的技术实力也在不断增值,目前公司拥有高学历和多年积累工作经验的技术和管理团队,我们同时也热忱欢迎品质兼优的人才加入本公司,为打造成国内先进水平IT专业服务的目标迈进。
业务范围
系统开发事业部:系统软件定制研发、网站设计与开发、手机应用开发和维护、微网站系统开发等IT产品研发与培训服务业务。致力于为各企事业单位提供高品质网络技术服务,提供行业解决方案和产品工程解决方案以及相关软件产品、平台及服务。
优化运营事业部:SEO优化、网站改版、新闻活动撰写,软文编写,网站运营策划、网站维护等,跟踪目标关键词的排名和总结进行潜在市场的进一步挖掘,对网站进行再优化以达到流量的进一步提升和转化率的提升,致力于上千家单位的网站优化运营,关键词85%排名百度首页,10%排名百度前三。
营销推广事业部:微博营销、新闻营销 、论坛营销 、问答营销 、微信营销、活动·事件营销专等品牌宣传和推广策划、品牌活动策划与执行、网络营销等服务,注于产品品牌与企业品牌的整合行销传播,运用广告、公共关系、事件行销以及与之相关的策略与咨询等服务为您打造强势品牌,并实施精准营销。
品牌策划事业部:动画设计、标志设计、画册设计、宣传品设计等致力于为各企事业单位提供高品位的VI,CI,UI设计,为企业设计独特的并能完美呈现企业价值观的视觉载体,从而提升企业的形象,进而带动企业产品的销售,实现企业利润最大化。
地址:郑州市金水区东风路与信息学院路交叉口向西50米财智明座17层
电话:15303727541 0371-55199513
公交:906,28,2路到东风路信息学院路郑州轻工业学院站下车
岗位需求
APP开发
人数:5人
学历:不限
工作经验:不限
职位月薪:4000-10000元/月
负责集团对内对外APP开发项目,团队化项目开发,集团现已有20人的专业化网络技术团队
任职资格:
1、精通手机APP基于安卓、苹果操作系统的开发相关经验;
2、熟悉SSH架构开发 ;
3、精通Android、苹果,开发平台及框架原理,能独立进行Android、苹果应用程序开发;
4、熟悉 Android 应用打包、签名、验证和安装机制。
5、对Android系统应用管理、进程管理、内存管理机制有深入理解;
6、熟悉Anddroid平台网络数据传输,本地数据存储,以及UI框架部分
7、熟练掌握Android、苹果代码优化技巧,跨手机平台兼容性,熟练使用多种常用设计模式;
9、对移动领域新技术有较强的学习能力、领悟能力和独立解决问题的能力;
10、具有较强的工作积极性、责任心,具备良好的沟通能力和团队合作精神;
11、有相应的作品者优先考虑。
晋升渠道:技术专员——技术部组长——技术部经理
无责任底薪 项目绩效 奖金,朝8:30-晚18:00、六天工作制,公司福利:五险一金,法定假日带薪休假、带薪旅游、带薪年假,一个月试用期,季度考核晋升,办公环境宽松。
程序员
人数:5人
学历:不限
工作经验:不限
职位月薪:3000-8000元/月
工作职责:
负责集团对内对外网站建设、系统开发、升级优化项目,团队化项目开发,集团现已有20人的专业化网络技术团队
任职资格:
1、1年以上.Net开发经验,熟悉asp,熟练使用各个对象与组件;
2、熟悉Web开发,精通C#、javascript、xml、ajax、WebService等相关技术;
3、精通MSSQL和Access数据库,熟练使用存储过程、触发器、SQL函数等相关数据库技术;
4、熟悉并能灵活使用三层架构模式开发项目,应用常用的软件设计、建模工具等;
5、能力优秀者可适当放宽条件考虑,但需要相关工作经验。
晋升渠道:技术专员——技术部组长——技术部经理
无责任底薪 项目绩效 奖金,朝8:30-晚18:00、六天工作制,公司福利:五险一金,法定假日带薪休假、带薪旅游、带薪年假,一个月试用期,季度考核晋升,办公环境宽松。
PHP程序开发
人数:5人
学历:不限
工作经验:不限
职位月薪:3000-8000元/月
工作职责:
负责集团对内对外网站建设、系统开发、升级优化项目,团队化项目开发,集团现已有20人的专业化网络技术团队
任职要求:
1、精通PHP MYSQL编程,有php开发经验;
2、精通php语句,熟练掌握MYSQL数据库操作,掌握程序设计中的MYSQL数据优化方法,熟悉mvc开发模式;
3、有良好的编码习惯,结构清晰,命名规范,逻辑性强;
4、能够独立开发基本的新闻发布系统、会员系统,产品系统,有OA或商城系统开发经验者优先;
6、熟悉基于php mysql主流开源程序并能进行二次开发,如dedecms,PHPCMS;
7、有良好的团队合作能力,善于沟通,热爱开发事业。
晋升渠道:技术专员——技术部组长——技术部经理
无责任底薪 项目绩效 奖金,朝8:30-晚18:00、六天工作制,公司福利:五险一金,法定假日带薪休假、带薪旅游、带薪年假,一个月试用期,季度考核晋升,办公环境宽松。
在IT培训机构任职过兼职教师的优先,现在高校任职的教师优先
网页设计/网页美工
人数:5人
学历:不限
工作经验:不限
职位月薪:3000-5000元/月
工作职责:
负责集团对内对外网站建设、系统开发项目的界面设计工作,团队化项目开发,集团现已有20人的专业化网络技术团队
1、计算机、网络技术或美术、设计类专业。
2、熟练使用photoshop、Flash设计软件。
3、有深厚的美术功底,较强的色彩搭配能力及审美观念者优先。
4、勤恳敬业,有团队协作精神,责任心强。
8、有大型网站、软件产品界面风格以及UI设定(包括界面、图标风格与统一规范等)工作经验者优先。
9、有较强的创作、沟通能力者,可放宽工作经验要求。
晋升渠道:网页美工——美工组长——设计总监
无责任底薪 项目绩效 奖金,朝8:30-晚18:00、六天工作制,公司福利:五险一金,法定假日、带薪休假、带薪旅游、带薪年假,一个月试用期,季度考核晋升,办公环境宽松。
网页制做/网页美工
人数:5人
学历:不限
工作经验:不限
职位月薪:3000-5000元/月
工作职责:
1.负责集团对内对外网站建设、系统开发的切图并制作成能供后台方便使用的html文件2.与团队人员协调沟通工作,提供相关技术问题的建设意见等。团队化项目开发,集团现已有20人的专业化网络技术团队
1、计算机、网络技术等相关专业。
2、熟练应用Dreamweaver、Flash、Fireworks等软件进行网页制作。
3、熟悉html,Javasprict、CSS样式表,熟练html css、div css设计页面,熟练使用JS代码。
4、熟练优化页面代码,兼容多种浏览器和提高浏览速度。
5、勤恳敬业,有团队协作精神,责任心强。
6、一年以上大型网站工作经验。
晋升渠道:网页美工——美工组长——技术总监
无责任底薪 项目绩效 奖金,朝8:30-晚18:00、六天工作制,公司福利:五险一金,法定假日带薪休假、带薪旅游、带薪年假,一个月试用期,季度考核晋升,办公环境宽松。
网站编辑
10人
学历:不限
工作经验:不限
职位月薪:2000-5000元/月
职位描述:
可接收应届毕业生。
岗位职责
1、负责网站相关栏目/频道的信息搜集、编辑、审校等工作;
2、完成信息内容的策划和日常更新与维护;
3、编写网站宣传资料及相关产品资料;
4、配合责任编辑组织策划推广活动,并参与执行;
5、协助完成频道管理与栏目的发展规划,促进网站知名度的提高;
6、加强与内部相关部门和组织外部的沟通与协作。
任职资格
1、编辑、出版、新闻、中文等相关专业大专或以上学历;
2、有媒体编辑领域从业经验者优先;
3、良好的文字功底,较强的网站专题策划和信息采编能力;
4、较高的职业素养、敬业精神及团队精神,擅于沟通。
晋升渠道:编辑专员——编辑组长——编辑策划部主管
无责任底薪 项目绩效 奖金,朝8:30-晚18:00、六天工作制,公司福利:五险一金,法定假日带薪休假、带薪旅游、带薪年假,一个月试用期,季度考核晋升,办公环境宽松。
网络推广专员
10人
学历:不限
工作经验:不限
职位月薪:2000-5000元/月
工作职责:
1、负责公司网站的seo优化,提出相关优化方案。
2、评估、分析网站的关键词,提升网站关键词的搜索排名。
3、研究和监控竞争对手和搜索引擎的做法和变化,及时提出调整方案。
4、跟踪和分析引入的SEO流量以及相关关键词的排名,形成阶段性数据报告并提出后续优化方案。
5、不断开拓网站的外部链接,提升网站PR值、alexa排名。
6、负责对内容、构架及代码等进行优化。注重内链外链的建设,分析搜索引擎流量,有效支持运营产品发展。
任职资格:
1、男女不限,一年以上工作经验;
2、善于信息的搜集与编辑整理,有一定的文笔功底及沟通能力;
3、熟练掌握软文、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广及其它特殊的推广方式;
4、熟悉BBS、社区、blog、播客、微博、微信等网络圈子;有一定互联网推广资源,熟悉BBS、web站长等相关渠道者优先;有知名论坛版主、或高级ID者优先。
5、精通SEO原理及策略,掌握Google、baidu等搜索引擎的基本排名规律,并精通以上各类搜索引擎的优化,包括站内优化、站外优化及内外部链接优化,并有成功案例。
6、熟悉网站建设的相应技术(对于Web服务器、Apache、域名、Unix等名词不陌生,并了解它们的工作原理。
7、根据网站不同产品制定关键字策略,协调推广专员进行实施,并进行监控,对方案不断进行持调优。
8、拥有丰富的外链获取经验,能够快速高效的获得优质外链资源。
晋升渠道:推广专员——推广组长——推广事业部主管
无责任底薪 项目绩效 奖金,朝8:30-晚18:00、六天工作制,公司福利:五险一金,法定假日带薪休假、带薪旅游、带薪年假,一个月试用期,季度考核晋升,办公环境宽松。
微信、微博营销专员
10人
学历:不限
工作经验:不限
职位月薪:2000-5000元/月
岗位职责:
1、负责公众微信、微博账号的运营及推广,负责策划并执行微信、微博营销线日常活动及跟踪维护;
2、更新维护官方微信、微博,增加粉丝数,提高关注度,提高粉丝活跃度,与微信、微博的粉丝做好互动,对微信、微博粉丝的网络行为进行分析和总结;
3、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,能够完成专题策划、活动;
职位要求:
1、酷爱玩微博、微信,对微博、微信有浓厚的兴趣。有丰富的线上推广工作实战经验,了解社会化媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程。
2、熟悉微博与微信推广且必须有相应的营销案例,网感好,创意优,执行力强,具备一定的文字功底,善于揣摩每个网民的阅读喜好,找出他们喜好关注的各种内容。
3、热爱互联网,对微博、微信、SNS、论坛等产品有浓厚兴趣及深刻认识,本人必须是微信发烧友,乐于接受新鲜事物。
4、对整合营销、新闻传播、活动与事件管理觉有认识和经验,有1年相关营销推广经验优先,对于优秀的应届毕业生,也可以考虑。
晋升渠道:营销专员——运营组长——运营部主管
无责任底薪 项目绩效 奖金,朝8:30-晚18:00、六天工作制,公司福利:五险一金,法定假日带薪休假、带薪旅游、带薪年假,一个月试用期,季度考核晋升,办公环境宽松。
平面设计
10人
学历:不限
工作经验:不限
职位描述:
可接收应届毕业生。
职位月薪:2000-4000元/月
1、艺术设计、装潢设计等设计相关专业优化;
2、熟练运用coreldraw、photoshop、AI等相关软件;
3、擅长海报、画册、单页等平面设计;
4、具有美术功底,能独立完成工作;
5、具有团队意识、责任心强、工作认真踏实。
任职资格:
1、熟练使用Photoshop、coreldraw、等常用设计制作软件;
2、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神;
3、具备良好的美术基础,良好的创意构思能力。
晋升渠道:设计专员——项目组长——设计部主管
无责任底薪 项目绩效 奖金,朝8:30-晚18:00、六天工作制,公司福利:五险一金,法定假日带薪休假、带薪旅游、带薪年假,一个月试用期,季度考核晋升,办公环境宽松。
PHP程序开发
人数:5人
学历:不限
工作经验:不限
职位月薪:3000-8000元/月
工作职责:
负责集团对内对外网站建设、系统开发、升级优化项目,团队化项目开发,集团现已有20人的专业化网络技术团队
任职要求:
工作职责:
1、负责IOS手机客户端产品的开发、运维;
2、能快速发现并解决软件缺陷和问题;
3、承担APP后台系统的开发和运维;
4、有解决高并发、大用户量的能力;
5、客户端单元测试用例编写和产品文档编写的知识沉淀;
任职资格:
1、有智能手机客户端开发经验,精通IOS手机应用开发;
2、熟悉掌握至少一种脚本语言,如PHP,Python;
3、精通高性能编程及性能调优,精通高市场占有率的手机适配;
4、开发基础良好,理解设计模式,在项目或产品中有一年以上良好的设计实践;
5、有强烈的责任心和团队精神,善于沟通和合作;能独立完成设计和编码;
6、有一年以上Java开源框架经验,如Spring,struts等优先;
7、有流媒体播放经验优先。
晋升渠道:开发专员——开发部组长——开发部经理
无责任底薪 项目绩效 奖金,朝8:30-晚18:00、六天工作制,公司福利:五险一金,法定假日带薪休假、带薪旅游、带薪年假,一个月试用期,季度考核晋升,办公环境宽松。
联系电话:0371-53626071
邮箱:754696966@
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