[北京]红黄蓝2015校园招聘

一、单位简介
    红黄蓝教育科技有限公司于1998年首创0-6岁一体化早期教育模式。先后打造红黄蓝亲子园、红黄蓝幼儿园、竹兜快乐家庭三大教育品牌，成为中国规模最大的一体化、综合性的早期教育机构。
十六年来，红黄蓝遍布全国300多个城市，拥有1000多家亲子园和300多家高品质的双语幼儿园，拥有万余名教职工，累计为数百万家庭提供了高品质的早期教育指导与服务。先后荣获“中国儿童教育最具影响力品牌”、“消费者信赖的早教品牌”、“企业信用评价AAA级信用企业”、 “社会责任杰出企业”等多项荣誉。
如同世界上任何优秀的组织一样，红黄蓝的成功离不开优秀人才的不断加盟，离不开员工长期默默无闻的奉献、智慧和辛劳，更离不开团队持续的创新与耕耘。无论是领先的教师团队、优秀的销售团队还是高效的管理团队，都为红黄蓝的辉煌，中国早教事业的发展倾注自己最大的力量。
二、招聘岗位
（一）幼儿园教师
岗位职责：
1. 组织班级实施幼儿日常教育教学活动，参加教研及各种学习活动，提高教育教学质量；
2. 针对幼儿的在校表现及定期测评进行家长沟通工作，组织班级家长会；
3. 共同协助进行园所环境创设；
任职要求：
1. 学前教育专业专科及以上学历；
2. 技能要求：普通话标准，五项技能良好；
3. 素质和态度要求：良好的亲和力，较强的沟通能力及服务意识。
4. 认同公司企业文化，热爱早教行业。
（二）亲子园教师
岗位职责：
1. 教授课程并保证课程质量；
2. 教学设备管理与维护；
3. 会员服务；
4. 参与教学教研活动；
任职要求：
1. 学前教育、艺术等相关专业专科及以上学历；
2. 技能要求：普通话标准，五项技能全面，声乐、舞蹈技能突出；
3. 素质和态度要求：良好的亲和力，较强的沟通能力及服务意识。
4. 认同公司企业文化，热爱早教行业。
（三）课程顾问
岗位职责：
1. 完成月度销售指标；
2. 负责课程咨询、试听预约及签约工作；
3. 为家长提供儿童的早期教育发展指导性建议；
4. 发展及维护客户关系；
5. 参与支持会员服务与市场销售活动；
任职要求：
1. 专科及以上学历，专业不限；
2. 性格开朗、乐观、热爱早教行业，有爱心；
3. 具有良好的沟通能力，有强烈的成就自己事业与梦想的愿望；
4. 认同公司企业文化，准确的职业定位；
公司为员工提供系统的入职培训，技能培训，专业知识培训，通过带薪培训及试用期工作，结合个人意愿及公司岗位需求安排到合适岗位工作。
三、联系方式：
公司网址：ww***com[点击查看]
简历发送： 幼儿教师岗位，发送至zhangshaojun@（幼儿园）
亲子教师、课程顾问岗位，发送至youerhr@（亲子园）
联系电话：010—8767 5611