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[西安]陕西世纪外服人力资源有限责任公司2015招聘

(全职,发布于2015-04-13) 相关搜索
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陕西世纪外服人力资源有限责任公司
                                                          招聘简章




    陕西世纪外服人力资源有限责任公司是由世博集团上海市对外服务有限公司、陕西省人才交流服务中心所属陕西世纪人才开发有限公司共同出资、合作经营的专业人力资源服务企业。通过对陕西省西北地区人力资源市场多年的深入研究,我公司全面引入上海外服先进的管理理念、经验,依托陕西省人才交流服务中心、陕西省人民政府、国家人事部的政府公信力,我公司开发了一系列人力资源服务产品,包括:全国一站式人事代理及派遣服务、人力资源培训服务、薪酬设计与管理等,建立了严格的人力资源服务流程和监控体系。


   陕西世纪外服人力资源有限责任公司是合资双方本着“强强联合,优势互补,资源整合,共同发展”的宗旨成立的,是陕西乃至西北地区的知名人力资源服务供应商,为陕西和西北地区的企事业单位提供专业、系统、规范、人性化的人力资源服务。
  

企业精神:服务立足 诚信为本 创新求存 专业致远
  
招聘岗位:

一、        客服助理见习生 2名(工作地点:西安)      
任职要求:
1、         本科及以上学历的应届毕业生,条件优秀的可以放宽此条件限制;
2、         人力资源管理、社会保障等相关专业优先;
3、         具有较强的独立学习能力及沟通能力,上进心强;
4、         认真负责,踏实肯干,思路清晰,能承受较大的工作压力。
工作职责:
1、         协助办理入职离职手续,合同签订等工作;
2、         数据录入、合同整理和归档;
3、         协助对各类数据报表汇总、统计与分析;
4、         领导交办的其他工作事项。
 
 
二、        HR见习生 2名(工作地点:西安)
任职要求:
1、         本科及以上学历的应届毕业生,条件优秀的可以放宽此条件限制;
2、         人力资源管理、社会保障等相关专业优先;
3、         具有较强的独立学习能力及沟通能力,上进心强;
4、         认真负责,踏实肯干,思路清晰,能承受较大的工作压力。
工作职责:
1、         面试登记表信息录入,日常维护等工作;
2、         培训相关辅助类工作;
3、         考勤表收集,每个月商保员工信息增减申报;
4、         办公用品领用,辅助进行员工工龄统计,核算工作。
工作时间要求及福利待遇:
1、         见习期3-6个月;
2、         见习生可享受国家法定节假日、周末双休;
3、         公司根据国家政策为见习生提供生活补贴一份;
4、         公司为见习生购买商业意外保险,保证工作安全;
5、         公司为见习生提供广阔发展空间和相应的培训。

三、    财务人员
   任职要求:
1、          统招本科及以上学历,3年以上财务管理相关工作经验;
2、          财务管理相关专业;有会计从业资格证;
3、          性格稳重,细心,踏实,条理清晰,有较强的学习能力,沟通能力。
岗位职责:
1、          负责审核各种收入的原始凭证,确保各项收入认真准确、内容合法,构成完整;
2、          负责根据合法的、准确、完整的原始凭证绘制会计记账凭证;
3、          负责定期登记应收、暂收,并与明细账核对;
4、          负责编制应收账款账龄分析表,并将报表提交运营部考核;
5、          领导交办的其他工作



应聘人员请将个人简历发至邮箱:snfesco@,邮件主题请注明毕业院校 应聘岗位名称 姓名 性别,合则约见。
联系人:吴老师   联系电话:029-85393536
公司地址:西安市长安北路14号省体育场北区12门世纪外服人力资源部

作者:M  点击8次  发表时间: 2015-4-13

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