[深圳]深圳市城市建设投资发展有限公司

工作职责：

1、协助财务部经理对投融资运作进行全面的战略管理，负责投融资方案的设计； 2、负责项目合作谈判，寻找融资资本，全面规划融资项目，通过各种金融业务模式和金融工具，为公司核心业务发展提供资金支持，并合理控制资金成本； 3、帮助公司工程项目及时获得回款提供金融化解决方案并实施； 4、负责融资渠道的拓展和发掘优质的合作项目，通过与金融机构合作获取投资收益； 5、依据集团公司发展战略规划，寻找具有开发前景的投资项目以及战略合作或兼并的目标企业，联合相关部门对投资项目进行甄选； 6、负责对投融资项目的尽职调查、分析、选择、论证、评估、立项、风险分析、实施、监管全过程，判断投融资的可实施性；7、协助公司IPO事宜。

薪酬福利
1、具有深城投特色的薪酬体系

由“基本年薪 项目激励 股权激励”构成的全年薪酬体系

?应届生综合薪酬水平为5000-7000元/月

?短期激励：项目年度业绩指标达成，享受额外丰厚的项目激励

?长效激励：公司为核心员工提供股权激励，直接享受公司期股

2、丰富多样的福利体系

员工享受“五险一金”、额外的商业保险等（一金和商保全部由公司缴交）

新员工入职满两年享受驻外补贴

全体员工年度体检、优秀员工年度旅游、团队外出学习考察等

五天七小时工作制，员工食堂提供丰富的工作餐

公司为有需要的员工提供住宿（免费或靠近市中心区）

符合条件的员工可向公司申请落户和档案保管

3、工作与生活平衡，职业发展与文化感知并重

领投6*4快速成长计划

员工拥有管理序列和技术序列双重晋升通道

    公司为有能者提供广阔的晋升平台和多样的工作机会

丰富多彩的文体活动，下午茶、生日庆贺、节日活动、年度庆典等