[北京]丰顺路宝2015校园招聘

关于路宝

丰顺路宝---国内领先的专业机动车拍卖企业，致力于搭建高效透明的机动车线上线下拍卖平台，为保险公司、租车公司以及其他商业车辆卖家提供处理和销售可修复事故车辆、车队租赁车辆、试乘试驾车辆、出租车辆的强大解决方案。自2011年以来，丰顺路宝积极开拓买家群体，在借鉴发达国家成熟的拍卖理念的同时结合本土情况创新发展出了有着完善售后服务体系的丰顺路宝拍卖模式，成为中国第一家为事故车和二手车提供专业现场拍卖服务的公司。目前，丰顺路宝已经与人保、太保、平安等十余家保险公司和银建、首汽、神州等大型汽车租赁公司建立长期合作。

根据事故车拍卖的实际特点，丰顺路宝还创新研发了具有独立知识产权的机动车拍卖业务管理系统、机动车快速评估系统。丰顺路宝在发展历程中始终秉承"专业、诚信、公平、创新"的经营理念和核心价值观，严格执行买受人资质审核和入场验证制度、保证所有委托车辆均进行拍卖、坚持现场提前展示标的物、定期与竞买人进行沟通交流和回访、组织评估大赛和维修培训等活动。

2012年北京"7.21"特大暴雨灾害后，丰顺路宝与各保险公司密切配合，将水灾事故中推定全损的车辆尽快纳入到拍卖程序中，在1个多月的时间里共拍卖1000余台水淹车，为保险公司成功减损近亿元的赔款支出，受到合作公司一致好评的同时也为减轻政府压力承担了一定的社会责任。2013年丰顺路宝又快速有效的处理了武汉、昆明、汕头、沈阳、上海、余姚等地受暴雨影响的水淹车近叁仟台。

与保险公司长期密切的合作、丰富的车源、覆盖全国的拍卖网络（已在上海、天津、广州、南京、沈阳、昆明、武汉、宁波等地建立分公司）、专业的管理和服务体系、不断完善的线上线下结合的丰富的拍卖模式、不断探索的拆车件和二手车等新的业务模式，为事故车和二手车买家提供全方位优质高效的服务。极具活力的机动车拍卖市场，日新月异，机遇无限。丰顺路宝，将始终不渝的履行对客户的坚持承诺，集结实践经验与创新传承。与您携手并进，创造价值！

核心价值观： 诚信、公平、创新、共赢

我们的使命： 搭建高效透明的机动车线上线下拍卖平台

我们的愿景： 成为机动车（事故车和二手车）拍卖行业的持续领先者

卓越团队

丰顺路宝员工达600余人，从业人员数量位居行业第一，展业职场分布于北京、上海、广州、沈阳，天津，成都等20余个核心城市。公司员工均具备良好的教育背景，其中，本科及以上学历超过70%。近年来，丰顺路宝大量引进了来自保险、汽车企业、汽车服务以及零配件，主机厂等机构的资深人才，充实公司业务及管理团队。

秉持为汽车后市场行业“输入新血液、增加源动力”的人才理念，公司自2013年开始启动“精英培养计划”，累计从北京，上海等各大高校引进优秀毕业生近100人。公司为精英员工提供全面系统的培养，为其提供广阔的发展平台，帮助他们成长为汽车后市场行业的中高级人才。

“精英培养计划”之2015年校园招聘

丰顺路宝近年来不断发展，以北京总部为中心，辐射全国，现已在全国各地建立36家分公司，随着业务的不断拓展，公司对高素质人才的需求越来越迫切，公司计划招一批管培生，力求培养一批与公司共同发展的优秀员工，公司会对合适的学生进行培训，从基层做起，让学生不断在实践中锻炼，最终将优秀的人员发展到管理层，共同见证路宝的发展壮大！

一、基本条件

1．国内高校2015届统招毕业生（全日制）大专及以上学历；

2．具有汽车工程，工程机械，市场营销等专业复合知识背景者优先；

3．男性，有学生会工作经验者优先；

4．具有良好的沟通能力、吃苦耐劳精神和团队精神，能出差；

二、培训

1、培训期两个月，采用理论学习与工作实践相结合的方式。培训的目的不但要让参训精英了解丰顺路宝的企业文化，还要通过学习让大家学习到汽车知识，保险行业知识和二手车行业知识。我们希望参训精英能够长期为行业发展服务，也希望参训精英能够积累知识和经验，在未来的发展中大展宏图。

1）我们为参训精英提供一日三餐及住宿，优厚的培训待遇。

2）培训中安排丰富的专业课程、实践工作指导和团队建设活动。

3）必须声明，培训过程也是双向选择的过程，希望选择能够承受压力，学习能力强，能够快速适应环境的优秀人才加入我们的团队。

三、薪资绩效

1、培训期和实习期每日100元工资，培训期后如果已经拿到毕业证可直接转正，可在当地缴纳五险一金。每月底薪为2500元，（随着工作能力和经验的增长，工资也会进行调整）绩效及补贴依照公司制度按月进行发放

四、联系方式

地址A：北京市朝阳区大黄庄35号 / 朝阳北路白家楼桥西 辅路向北100米

电话T：010-80180363

     010-80180302

邮箱E：hr@

联系人：梁女士

ww***com[点击查看]

v.***com[点击查看]