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第17392号
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| 单位名称： |
成都勤路教育咨询有限公司（原名成都玺蕾教育有限公司）
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| 组织机构代码： |
6845553-2
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| 需求专业及人数： |
一、数学、语文、物理、英语、化学教师
岗位职责
1、针对学生情况，进行个性化的VIP式课程讲授，为学生提供高质量教学服务；
2、在授课期间定时组织阶段性检测，并撰写学生培养方案和课堂反馈，以检验学生每阶段的学习成果；
3、关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的生活习惯；
4、参与学校和部门组织的各种培训、集体教研、讲座和会议等活动。
职位要求
1、教育背景：本科及以上学历；有教师资格者优先；
2、专业技能：专业功底深厚，对考点把握准确到位；
3、素质能力：亲和力和幽默感强，能够激发学生的学习兴趣；有创新意识和团队合作精神；有责任心，热爱教育教学事业；
4、经验：有教学经验（尤其是毕业班教学经验）者或有丰富竞赛经验者优先；
5、外形：形象气质佳，普通话标准；
6、文化：理解并认同勤路教育的企业文化，确保不在竞争性或相似的机构和学校担任相同内容的授课任务。
二、网络编辑
岗位职责
1、负责网络内容的采集、编辑、审核、发放；
2、策划网络专题，并组织实施完成。
岗位要求
1、大学专科及以上学历；
2、有相关工作经验优先，有新媒体（微博、微信、q群等）维护工作经验者优先；
3、对教育行业动向敏感，熟悉教育行业资讯者优先；
4、熟练使用office办公软件、photoshop等绘图软件；
5、文字功底扎实，善于信息的收集与编辑整理，具备较高的采访、写作、策划能力。
三、教育顾问/教育咨询师
岗位职责
1、家长接待、咨询，了解需求，推荐合适的班级；
2、负责学员报班、转班、调课、退费等日常维护工作；
3、不以销售为目的，严控入学诊断相关事宜，对孩子负责，做好分层教学；
4、处理家长投诉，并根据投诉优化公司内部管理流程，成就客户；
5、将服务中心所在地周边家长对师资的评价，以及课程需求反馈给其他部门，做好跨部门沟通，保障课程与周边客户需求的匹配度、监控师资授课情况。
任职要求
1、大专及以上学历，数学、教育学，心理学等相关专业优先；
2、具有良好的表达能力，善于与人交流沟通，热爱教育事业；
3、工作责任心强，有良好的团队合作精神，有一定抗压能力；
4、学习能力强，能适应周末上班。 学校提供完善的福利薪酬和晋级体系，定期参与学习能力提升的培训机会。
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| 招聘要求： |
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| 选聘方式： |
其它
其它方式
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| 学历层次： |
专科及以上
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| 招聘类别： |
无要求
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| 单位通讯地址： |
成都市武侯区一环路南一段47号川音大厦九楼9908室
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| 邮政编码： |
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| 单位固定电话： |
028-85056098
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| 单位移动电话： |
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| 单位传真电话： |
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| 单位联系人： |
易老师
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| 单位网址： |
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| 单位电子邮箱： |
xiaohong00061@，
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| 单位介绍： |
成都勤路教育咨询有限公司（原名成都玺蕾教育有限公司）成立于2006年，是一家专业考试培训机构，拥有多年的教师、事业单位（含公务员）笔试和面试考试培训经验和丰富的师资力量，在业界和学员中树立了良好的口碑与影响，为发挥资源优势，拓宽培训渠道，扩大教育规模。2014年成立勤路教育中小学文化培训中心，中心由多名七中、成外、实外一流名校的一线资深名师组成，为学生和家长提供一站式教育服务，让同学们能够享受一线资深名师的指导和点拨。学习好，方法是关键，我校致力于让同学们在一线资深名师团队的指导下，快速掌握高效的学习方法，突破学习瓶颈，轻松学习，快乐的成长。为保证良好的教学效果和关注每一位同学的成长发展，我中心坚持小班化教学，（一对一个性定制、3－6人火箭小班、7－25人名师班、作业辅导托管班）进行动态分层教学，有利于学生与老师间互动沟通，让同学们能得到最有效的学习指导。我们会对每个学生建立完善的学习成长档案，并及时反馈，让各位家长能够及时全面的了解孩子的学习情况，做到心中有数。并为您提供小升初、初升高、高升大、大学毕业就业指导的合理和科学的建议和帮助。让您看到一个与众不同的培训教育机构。要进步，找勤路！
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| 单位所在地域： |
四川省成都市武侯区
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| 面试时间： |
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| 面试地点： |
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| 备注： |
全职：薪酬=底薪 课时费，共计3000–10000元/月不等；
学校做六休一，非周六周日休息。享受五险一金、公司福利（年终奖、节假日慰问金/礼品、结婚礼金、年度体检以及企业文化活动等）。
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