- 工作地点：北京
- 职位：
- 信息来源：河北经贸大学
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北京信泽金理财顾问有限公司 一、公司简介： 信泽金的总部在北京，在上海设立分部，业务辐射全国，是一个专注于金融信息服务以及资产管理、财富管理“非标”信息资源整合的专业平台。目前，信泽金已成为泛资管领域的金融实务培训的第一品牌，在各大金融机构之间有着良好的品牌形象和认可度。 信泽金是金融实务培训的创新领跑者，在资产管理培训、财富管理培训、私募投行培训等创新金融实务培训领域具有广泛的市场影响力，长期面向银行、信托、保险、券商、租赁、基金、保理、期货、小贷、大中型产融结合企业集团、第三方理财、地方政府融资平台、私募、互联网金融、投融资专业服务机构等泛金融市场提供创新前沿的实务培训。截至2014年底，信泽金已成功举办160多期金融实务公开课和200多场金融机构定制内训，以各类金融机构为主力的长期合作型会员单位超过300家（位），赢得了客户的广泛认可和长期信赖。 主要业务： 公司的主要业务有公开培训、机构内训、高端实务论坛、“金融实职场黑马”从业培训、金融财智高端培训交流、信泽金 N的“双证”系列培训以及沙龙/研讨会。 我们的优势： 1.国内泛资管金融培训的第一品牌：5年多的积淀，超过1000家泛资管机构的选择 2.创新永不停步：信泽金提供的金融培训服务和金融信息服务贯穿了市场热点和行业需求。 3.与强者同行：信泽金每年整合数百位金融投行、资产管理和财富管理的实务专家担任主讲嘉宾 4.大道至简：信泽金开创了以培训交流为平台的“信息流 人才流 资金流”的金融资源整合模式 5.用专业赢得客户的长久信任：信泽金的1000多家机构客户里已约有1/3成为会员单位 6.金融跨界的好帮手：信泽金建立了多领域、多层次、多形式的服务体系，满足客户多维度的需求 人才观: 信泽金倡导将组织需要与个体需求置于平行的重要位置，坚持以人为本，以正向激励为导向，实现和谐的共赢。 信泽金崇尚知识的力量，以“学习 实践”的知识型组织为成长目标，倡导理论和实践的有机结合，提供差异化的知识培养渠道，提高“解决问题”和“综合集成”的能力。 我们共同而自觉遵守的规则。 新人来到公司先安排入职培训介绍公司的文化和规章制度 ，接下来安排岗位工作的培训，每月度考核一次，实践和笔试相结合，综合来评价新人的工作情况。员工也经常有机会同金融企业参加公司举办的高端培训，并不定期安排内部培训。 二、招聘简介： 【活动内容】信泽金“笔试 面试”现场招聘活动。 【时间地点】2015年5月12日（周二）下午，朝阳区酒仙桥地铁附近写字楼。 【活动人数】20人（按报名先后顺序，额满即截止） 【参与方式】5月11日中午前请将个人简历发至xinzejinhr@，正文请用简明文字阐述自己的特长和应聘理由。 【确认报名】报名者收到来自工作组的确认邮件，方可认定报名成功。 具有发展潜力的职位：人脉项目经理 、项目支持专员、金融营销编辑专员 附：前景、晋升路径、具有发展潜力的职位 前景： 1、整体的薪酬福利水平高于你的同龄同境况人。 2、获得与众不同的金融学习机会、金融视野熏陶、商业思维训练和充分锻炼机会。 3、为实干有为青年提供巨大上升空间和无限成长空间。 晋升路径： 部门员工-----经理（1年左右）-----高级经理（2年左右）-----总监（3年左右） 普通员工基本工资为4000元； 跟据每个级别的工作内容的调整，相应的薪酬浮动25%以上； 员工晋升以个人能力和工作表现考核为准。 福利待遇： 1.基本工资 绩效考核 提成 补贴（话费、交通费、餐费） 奖金； 2.公司员工每年享有5100----10000元不等的员工福利（含节假日礼品、员工聚餐、员工活动、体检、生日礼品制度等）； 3.试用期为工资的80%，试用期内不含提成补贴等； 4.转正后，全额发放，享受公司的所有福利待遇。 岗位一、人脉项目经理（3人）【北京】 岗位要求： 1.持续关注、广泛接触各类金融机构、提供资产管理相关服务； 2.关注并了解与银行、券商所服务的金融机构客户及金融从业人员需求，分析并总结整理； 3.负责核心客户的维护与新客户开拓，具备很强的沟通能力和谈判能力； 4.对金融行业信息有很强的筛选和整理能力，能够流利解答客户疑问并专业介绍我们的金融服务； 5.具备市场开拓能力，能熟练跟客户沟通并挖掘市场需求； 6.独立负责金融培训会议的统筹规划与安排，协调各渠道推进，以确保会议顺利进行； 7.完成上级或公司交代的其他任务。 岗位二、项目支持专员（3人）【北京】 岗位要求： 1.对金融企业客户有一定的沟通素养，按照公司流程和制度协助负责人举办金融培训会议，为客户提供优质的会务和交流服务； 2.负责金融培训板块一系列金融产品的统计和整理以及会议材料的编辑； 3.持续关注、广泛接触各类金融机构，对金融企业需求有一定的敏感度，负责金融培训会议的宣传与推广； 4.负责金融培训会议相关的线上线下各类渠道的日常运营及维护； 5.对会议合作酒店有一定的市场筛选和甄别能力，为金融培训会议顺利举办洽谈合适的合作酒店； 6. 完成公司及部门交办的其他任务。 岗位三、金融营销编辑专员（3人）【北京】 ·你是否对“高大上”的金融行业兴趣盎然？ ·你是否独具慧眼善于在浩如烟海的数据中找到最具商业价值的信息？ ·你是否才思敏捷文采斐然，善于把握文字的韵律，灵感不断妙笔生花？ ·如果你符合以上特质，那就赶快联系我们吧，我们专为“金融 文创”类人才搭建的职场舞台虚位以待！ 岗位要求： 1、紧跟金融行业实务热点，凭借自身的金融素养及专业知识，分析判断当前金融市场需求，及时高效地对金融行业最具价值的数据信息进行搜集甄别； 2、凭借自身的专业金融素养以及对文字的灵感，将有价值的专业金融信息数据进行分类整理、提炼编辑、整合校订及文艺创作； 3、完成公司各平台渠道的日常运营工作（包括官方网站、新浪微博平台、微信公众平台、电子刊物以及会议材料制作等）； 4、完成公司和研发中心交办的其他任务。 任职要求： 敢接受挑战； 愿从小事做起； 能解决具体问题； 具备分工协作意识； 具有自觉性和责任心； 农村出身考上大学的勤奋型毕业生优先，远离父母并独自在外拼搏的自立型毕业生优先； 学过金融、财会、法律、经管等知识的实干青年优先。 三、联系方式： 招聘邮箱： xinzejinhr@ 招聘电话：010-6437 6896 （人力资源部） 联系人：佟小姐 请将简历以电子邮件方式发送到招聘邮箱，并标注应聘岗位名称，公司将对应聘材料进行审核，并通知面试。 |
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