【岗位职责】：

1. 参与重点课题的研究；

2. 基于客户需求进行行业研究、企业研究，撰写项目建议书；

3. 参与中小企业咨询项目，包括访谈调研、需求诊断及撰写方案；

4. 创新集团管控、战略管理领域的知识体系。

【任职资格】：

1. 有咨询梦想，愿意长期从事咨询行业；

2. 重点院校硕士/MBA应届毕业生或具有1-2年咨询或企业管理工作经验，经管类专业优先；

3. 具备基本的数据分析和报告撰写能力；

4. 优秀的学习能力、缜密的逻辑思维能力与解决问题的能力；

5. 出色的沟通能力，能自信、成熟地与高端客户交流；

6. 能吃苦耐劳。

【职业发展路径】：

l 内部管理路径：

协作顾问—咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—咨询总监—内部运营骨干；

l 专业路径：

协作顾问—咨询顾问—高级咨询顾问—资深咨询顾问—资深咨询专家—首席咨询专家；

l 职业经理人路径：

协作顾问—咨询顾问—高级咨询顾问—咨询经理—大型国企、央企职业经理人

申请注意事项：

1. 申请文件：求职信 中英文简历；

2. 申请方式： 请将简历直接发送至job@或hr@；邮件主题为：应聘职位-姓名-学校-学历-专业，

如：协作咨询顾问-李明-北大-硕士-产业经济学。