[北京]倍佳信晟管理顾问有限公司

实习期及试用期：

1 、负责目标行业客户信息分析，研究客户需求；

2 、协助顾问共同分析招聘需求及定位，确定项目详细进程及信息并实施有效的招聘行动；

3 、从客户的招聘需求中确认职位所需能力及资历，分析市场并确立搜寻的方向及目标；

4 、协助顾问，利用有效工具，有计划地进行搜索、筛选候选人；

正式入职期：

1、准确地传达项目上的招聘需求，为候选人做面试、评估，通过有效的匹配工作来确定合适的候选人；

2、协助顾问进行人选的薪资协调及谈判工作；

3、协助顾问跟踪已成功完成的项目，让已入职的候选人选更好融入企业，同时通过与企业内部员工沟通，更好的了解行业及客户公司，使后续的其他岗位推荐更到位；

4、深刻理解企业的真正需求，能够根据行业、企业以及职位的特点给出合理的建议；

5、深入认识候选人，准确把握其特性，必要时给候选人一些职业规划建议，把候选人放到最为适合的职位上，协助完成其职场转型，达成企业和候选人的合作融合度；

6、公司分配的其他任务。

1 、我们需要成熟的你，研究生学历代表着成熟度，除非你是特别成熟的本科生，因为这是一个每天都要与比你年纪较长的人打交道的行业；

2 、沟通能力是我们在工作中每天都要用的一项技能，学习能力是我们在这个行业里进步领先必备要素；勤奋坚忍，是这个行业成功的秘诀；

3 、对不同的人的行为、决策有解读的好奇心，对人力资源工作有基本认知，对生活充满热情，心态积极阳光；

4 、能够在压力下开展工作，因为你所参与的项目分秒必争；

5 、对工作态度严谨，因为对客户的项目，我们不能有丝毫的马虎或疏漏；

6 、自我激励是我们欣赏的对象，团队协作是我们一贯的工作风格，以结果为导向是工作的原则；

7 、希望可以用一些创新的想法和思维改变人力资源外部招聘的体系及流程；

8、熟练使用   Microsoft   Office等办公软件；

9 、英语会说会写，可以和欧美人沟通即可，因为在项目中，你会遇到欧美的项目，你会出差到其他国家和他们进行项目上的沟通和谈判。