[河南]中国人寿2015招聘

中国人寿保险股份有限公司是国内最大的寿险公司，作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业，被誉为中国保险业的“中流砥柱”。中国人寿保险股份有限公司在寿险行业始终保持专业领先的竞争优势，连年稳居全行业首位。

中国人寿电子商务有限公司郑州区域分公司现面向社会公开招聘。员工可享受员工制管理、合同类用工、五险一金、层级底薪、相应绩效、午餐补助、免费培训和现代化办公。

招聘联系方式：

赵老师    13523715853

联系地址：未来路未来大厦DT01

请发送简历至邮箱：zhaopin201503@

1、电话客服坐席

  （一）招聘人数：50人 

（二）职位描述：利用公司提供的资源，负责首次接触的客户服务，做好信息记录和必要的信息传递，多劳多得，工作舒适稳定，无业务考核压力。

（三）聘用条件：  

①20—30周岁，大专及以上学历；

②有赠险销售经验、保险从业经验者、普通话达到国家二级以上水平者优先。

（四）薪资待遇：

底薪1600-2400元 通时奖 绩效 留存激励 社保福利，下可保底，上不封顶。

（五）福利待遇：

①见习期考核合格后签订劳务派遣合同，享受五险一金；

②公司提供午餐；八小时工作制，周末双休、享受国家法定节假日；

③完善的晋升机制，业务、管理双向渠道，为您提供广阔的发展空间。

2、电话销售坐席和组长

（一）招聘人数：100人

（二）职位描述：

①通过电话与客户进行沟通，开展电话行销业务；

②白领办公环境室内办公，无需外访客户；

③客户数据资料由公司提供，无需自行开发。

（三）聘用条件：

①20—35周岁，大专及以上学历；

②性格开朗外向，喜欢与人沟通，态度积极主动，敢于挑战高薪；

③具备电话销售和销售经验者或曾担任学生会、社团、班干部者、普通话达到国家二等乙级以上水平者优先；

④电销组长，要求至少一年电销工作经验，具有较强的培训和传承能力，具备一定的营销团队管理能力。

（四）薪资待遇：无业绩考核底薪2100—4100元∕月不等 勤工奖 业绩提奖 续期津贴 年终奖 长期服务奖 社保等，下可保底，上不封顶。

（五）福利待遇：

①见习期考核合格后签订劳务派遣合同，享受五险一金；

②公司提供午餐。

③提供全方位的学习项目，持续地助您提升综合素质、满足学习需求。

④十大晋升机制，业务、管理双向渠道，为您提供可持续的发展空间。

⑤人性化管理，八小时工作制、周末双休、享受国家法定节假日；

⑥享受带薪年假，以及多种竞赛奖励和旅游奖励。