[成都]成都尚作农业科技有限公司实习生2015招聘

 

应聘方式：有意者请将个人自荐材料发送至job@

 

                                                       招生就业处

                                                    2015年6月29日

附：公司招聘信息原文

尚作有机（ww***com[点击查看]）成立于2010年，公司总部位于成都高新区，现已有重庆分公司，2015年西安分公司也将成立。目前公司规模在450人左右，现有自营体验店8家，2015年将在成都区域开30~40家自营体验店。我们不仅仅为您提供有机食材，也不只追求餐桌上的安全和品质，而是超越通常意义上的餐桌管家，成为提供全面健康、高尚生***验的品质生活运营商。

尚作农场、尚品全球购以及尚客会在内的3大核心体系，共同构成了尚作卓越的品牌价值，并贯彻“安全、健康、美味、便捷”的产品理念。

自建农场

我们自己开辟农场以保证蔬菜的安全，从平原到山地，从成都到西昌，我们已有包括两河农庄、金临农场、凤凰湖农场、攀枝花农场等共11个农场，总投资近亿元，跨纬度、跨海拔的设置保证四季应季蔬菜供应。

私人买手团队

尚作成立自己的国际买手团队，利用自身强大的全球商户联盟体系优势，以严苛的筛选标准和万里挑一的态度，优选出最优质的全球产品。

冷链配送 加工中心

为避免食材的二次污染，按照ISO22000和HACCP建设的加工中心、配送中心和社区配送店；我们拥有一支30多人的专属物流团队，7个配送点，9个库房，固定的物流人员在约定的时间，带着微笑将食材新鲜送达,四年来，我们对“安全、健康、美味、便捷”的经营理念如此虔诚，也因此获得了上万名会员、上千户家庭的支持和信任！

企业文化

公司拥有最年轻最优秀的团队，热情、互助、有爱的尚作人提炼出了最出色的企业文化：让生活更美好，骄傲陶醉

精英团队

尚作似乎有那么点骨气，2010年8月，一群分别来自金融、IT、房产、奢侈品行业的资深人士，为了一个田园梦想，为了让自己的家人和孩子吃上放心的食品，为了补上衣食住行品质生***系中最重要的“食”字，放弃了原有的成就，义无反顾的投身到种菜喂猪这些“农村人”的工作中来！

尊尚自然，大作无工——“尚作”应运而生！

     不要再抱怨自己只有背影，没有背景！

     其实，你的背景很过硬——就是这个日新月异的时代！

     现在，加入尚作！

     让尚作成为你的背景！

     陶醉在这里，让这里成为你的骄傲，让你成为我们的骄傲！

碰头地儿：成都市高新区府城大道西段399号天府新谷9栋2单元1205（保证无恶犬出没）

公司官网：ww***com[点击查看]（如此精美的网站你不进来看看，对得起广大人民群众么？）

公司官方“围脖”：we***com[点击查看]

公众微信号：尚作有机

接头人：尚作HR（暗号：天王盖地虎—小葱拌豆腐）

简历family：job@   （24小时随时恭候）

联系方式：028-868839282

 

 

校园形象大使

当其他同学拿着父母的血汗钱精打细算时，你拿着自己赚钱，想咋花就咋花；

当其他同学被理论知识的枯燥与乏味折磨时，你跟着职场前辈们真枪实弹地冲锋前线；

当其他同学在网游、韩剧里虚耗大好年华时，你在企业里锻炼，成长，编织你宽广的人际网；

当其他同学抱着简历因为没有经验而处处碰壁时，你已能在职场呼风唤雨！

书本不写，老师不教的这些，让我们倒贴钱！毫无保留地给你！

招聘对象：大二至研二的学生，男女不限

工作职责：

1、组建并管理一支校园助理队伍

2、指导、督促校园助理完成任务

工作内容：

1、涵盖但不限于：市场推广、校园招聘宣传、摆展、主办赛事、传播公司品牌形象等工作

2、其他公司交办的事情

岗位要求：

1、每周至少三天在公司工作

2、能平衡好学习和工作，具备超强的执行力和高投入度

3、吃苦耐劳，高度的责任心，积极主动，富有热情，具备一定的领导和管理能力

4、具有良好的人脉和社团关系，校园学生会、团委、社团干部优先，有创业经验者优先

5、有一定网络平台管理和校园活动等策划经验者优先 

薪资福利：

1、可优先获得管理培训生面试机会，同等条件下优先录取

2、定期的培训与学习机会（大三学生优先获得实习机会）

3、将获得宝贵的O2O、互联网的学习机会

4、亲身经历品牌宣传和推广，提前熟悉市场营销工作

5、根据实际出勤天数给予校园大使津贴   

 

人资实习生

任职要求：

1.全日制大学本科及以上学历，2016届人力资源、法律、工商管理等相关专业毕业生；

2.具备一定人力资源专业知识，对国家劳动人事法规政策有一定了解；

3.具有良好亲和力，较好的的书面、口头表达能力，执行力，创新意识强，职业规划清晰；

4.有相关人力资源或者业务助理实习经历者优先；

5.一周工作五天，能尽快到岗者优先，毕业以后可留任；

岗位职责：

1.负责员工的入离职的流程的执行与优化，处理员工转正，异动等各项人事流程的梳理；

2.负责员工考勤管理，福利管理，固定资产管理等；

3.负责维护员工信息及档案，员工信息系统，并且确保员工信息及员工档案的一致；

4.公司相关合同、印章、证照管理，做好印章、证照的使用及借阅台账维护，合同的备案存档；

5.部门票据管理及报销工作，其他领导交办事宜。

 

销售实习生

岗位职责：
1.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2.管理客户关系，完成销售任务；
3.了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4.对客户提供专业的咨询；
5.收集潜在客户资料；
6.收取应收帐款；

任职要求：
1.大三大四在读学生，市场营销等相关专业，想要依靠自己的力量成就一番事业；
2.想寻找一个平台，挥洒自己青春的汗水，收获努力的果实；

3.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5.有责任心，能承受较大的工作压力。

 

Net实习生

岗位职责 ：
1、根据项目经理要求进行软件开发工作；
2、阅读需求文档并编写程序；

任职要求：

1、计算机及其相关专业，本科及以上学历；

2、精通.net/PHP、HTML/XML、JavaScript、CSS、SQL ，熟悉辅助脚本语言、HTML代码及CSS编写规范；
3、能独立完成大型网站架构设计者尤佳；
4、具备需求分析和一定的系统设计能力， 以及较强的逻辑分析和独立解决问题能力；

5、具有良好的沟通能力和团队合作精神，责任心强

 

Java实习生

岗位职责:
1、完成软件系统代码的实现，编写代码注释和开发文档；
2、分析并解决软件开发过程中的问题；
3、配合项目经理完成相关任务目标。
任职要求:
1、计算机或理工科相关专业毕业；
2、热爱软件开发事业；
3、熟悉Java编程语言和思想，扎实的编程基础；
4.、熟悉Struts2、Hibernate、Spring等开源框架技术；
5、熟悉 SQL Server、MYSQL、ORACLE其中一种数据库开发；
6、欢迎优秀的应届大学毕业生，有经验者优先；
7、具有良好的表达能力和沟通能力，具有良好的团队合作精神，工作责任心强，善于学习。

 

iOS实习生

岗位要求:
1、面向2016年应届毕业的本科生、专科生（实习时间3-6个月，可以转正）；
2、具有C/C /C#、Objective-c或java/android编程或者语言基础；
3、具备较强的学习能力，思路清晰，善于思考，具有良好的分析和解决问题的能力；
4、计算机软件等相关专业；
5、有良好的沟通表达能力，具备较强的自我驱动能力，有强烈的团队协作能力；
6、热爱无线互联网，熟悉iPhone、Android平台主流手机客户端产品有较强的感知能力。

 

平面设计实习生

岗位职责：

1、负责日常平面广宣类设计工作；

2、协助摄影师完成部分摄影工作；

3、协助设计师完成项目型工作；

任职要求：

1、针对2016届应届毕业生；

2、包装设计、视觉传达相关专业优先；

3、能熟练运用CDR、PS、AI等设计软件，熟悉包装结构流程及结构者优先；

4、踏实、能吃苦，较强抗压能力及学习能力。

 

农场技术员

有良好的沟通和协作能力，能吃苦耐劳，可胜任亲自驻扎各个基地指导生产，经常巡视各基地；并按照要求填报各项相关种植生产报表。

岗位职责：

1、负责农场生产管理，包括作物栽培、植保的技术指导和现场人工等管理；

2、负责进行农产品生产情况记录，根据数据制定相关报表；

3、在技术层面提出相关总结意见建议；

4、协助上级进行相关农产品生产计划、措施落实、效果评定等工作。

5、配合执行上级临时交办的工作。

任职要求：

1.本科以上学历，园艺农学及其相关专业；

2.三年及以上工作经验；

3.有良好的沟通和协作能力，吃苦耐劳，可胜任亲自驻扎各个基地指导生产，经常巡视各基地。

4.执行力强；沟通能力良好。

5.善统计分析，工作细致。

工作地点：成都及县级城市

 

现场管理

岗位职责：

1.负责粗加工日常管理、协调、反馈和统计工作；

2.根据生产计划，带领本班组保质保量按时完成相应的生产任务；

3.协调生产过程中人员配置安排，确保生产顺利进行；

4.根据加工管理相关规定，对生产过程进行监控，如遇特殊情况不能即时解决的，及时向直接上级汇报；

5.检查、监督操作人员按照工艺标准、质量标准、操作标准和安全标准进行生产操作，及时处理各种突发事件；

6.组织操作培训，落实对本组成员的技术指导和操作监督；

7.督促各岗位员工保证生产车间现场环境清洁整齐，做好生产部生产记录和统计；

8.完成公司领导交办的其他临时性紧急任务；

任职要求：

1.身体健康，大专及以上学历，有一定的计算机操作技能；

2.能较快熟悉本公司生产流程；

3.对设备有一定的了解，掌握本公司的所用设备的安全使用及限值范围；

4.有组织领导能力，能够协调本班组人员进行工作；

5.有生产计划制定能力。