- 工作地点：其它
- 职位：人事档案管理岗位合同工
- 信息来源：高校人才网
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因工作需要，嘉兴市秀洲区卫生和计划生育局公开招聘人事档案管理岗位合同工1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
岗位合同工1名，主要在区卫计局从事人事档案管理工作。
二、报考条件
1.遵纪守法，爱岗敬业，有较强责任心，吃苦耐劳，工作耐心细致，无不良嗜好；
2.身心健康；
3.具有嘉兴市常住户口（以
4.中共党员（预备党员）；
5.具有国家承认的大专及以上学历；
6.女性，年龄18—45周岁（
三、招聘程序和办法
1.报名、审核。应聘人员如实填写《嘉兴市秀洲区卫生和计划生育局公开招聘人事档案管理岗位合同工报名表》（附件1）、《嘉兴市秀洲区卫生和计划生育局公开招聘人事档案管理岗位合同工考生公务回避关系报告表》（附件2），携本人身份证、学历证书（就业协议书、推荐表）、所在单位（学校）党组织证明、工作证明、专业技术（执业）资格证、计算机等级证书、近期1寸免冠照2张等材料至嘉兴市秀洲区卫生和计划生育局人事科报名。经审核合格的，领取合格通知书，待考试通知。本次报名采用现场报名，不接受网上和其他形式报名，也不接受委托报名。
2.考试。采用面试和操作考试相结合的办法，同步进行。面试成绩满分100分，内容为行政管理知识等能力考察；操作考试满分100分，内容以office办公软件word和excel操作为主。综合成绩按面试、操作考试成绩各占50%计算，综合成绩合格分60分。体检、考察对象根据综合成绩从高分到低分按招聘计划的1:1比例确定。同一岗位综合成绩相同的，按面试成绩确定。综合成绩不到合格分者，不能入列体检、考察人选。
3.体检、考察。体检按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检标准（试行）〉的通知》（浙人公〔2005〕68号），及人力社保部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉》等政策执行。考察由区卫计局参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》（浙人发〔2008〕58号）和《关于修订〈浙江省公务员录用考察工作细则（试行）〉有关条款的通知》（浙人社发〔2014〕149号）执行。
4.公示、聘用。根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在嘉兴市秀洲区卫生和计划生育局网（ww***.cn[点击查看]）、浙江嘉兴人才人力网（ww***.cn[点击查看]）公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
拟聘用对象须在聘用通知书规定的时间内办理报到手续；逾期不报到者，视作自动放弃。
报考人员放弃体检、体检不合格、考察结论为不合格、在拟聘用人员名单公示前放弃聘用资格、或拟聘用公示后决定不予聘用的，在相应岗位综合成绩合格人员中从高分到低分递补。
四、有关待遇
1.聘用后签订劳动合同，工资福利待遇按《嘉兴市秀洲区机关事业单位岗位合同工工资标准》执行。
2.试用期2个月，试用期满经考核不合格的予以解聘。
五、报名时间及地点
1.报名时间：
2.报名地点：嘉兴市九里路618号（新安国际医院北1公里处）公共卫生大楼201室，即嘉兴市秀洲区卫生和计划生育局人事科。联系电话：82721485。
附件：
1.嘉兴市秀洲区卫生和计划生育局公开招聘人事档案管理岗位合同工报名表
2.嘉兴市秀洲区卫生和计划生育局公开招聘人事档案管理岗位合同工考生公务回避关系报告表
嘉兴市秀洲区卫生和计划生育局
