招聘简章/岗位要求：

岗位职责：
1、协助执行公司的各项规章制度和办公环境维护；
2、负责公司员工考勤管理；
3、负责公司员工后勤保障工作、办公用品管理、名片印制、节假日福利发放等。
4、各类文件的管理；
5、完成上级安排的其他工作任务。

任职资格：

1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历；
2、行政管理、工商管理专业应届毕业生优先考虑；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
5、形象好，气质佳，年龄在18-26岁