[江苏]连云港市第四人民医院2015招聘合同制人员

　　连云港市第四人民医院公开招聘合同制人员公告

　　根据工作需要，现面向社会公开招聘合同制工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位、职数

　　本次共计招聘16人，具体见《连云港市第四人民医院合同制人员公开招聘需求信息表》（附件1）。

　　二、招聘基本条件

　　1、身体健康，能适应应聘岗位工作；

　　2、服务意识良好，沟通能力较强，有奉献及团队合作精神，热爱卫生事业；

　　3、热爱本职岗位，专业基础理论扎实，学习成绩优良，综合素质较好。

　　三、报名及资格审查

　　1、报名时间：2015年8月17日——2015年8月28日（周六、周日休息）

　　上午：8：00--11：30   下午14：30—17：30

　　2、报名地点：连云港市第四人民医院东院区人事科（解放东路316号门诊医技楼5楼）

　　联系人：杜老师  樊老师

　　联系电话：0518—85770779

　　3、报名所需证件：

　　①应聘者持本人简历、毕业证书、学位证书、执业证书、资格证书、身份证以及各类获奖证书的原件及复印件。

　　②应聘者需填写《连云港市第四人民医院招聘合同制人员报名登记表》一份。（见附件2）。

　　4、报名费：50元/人次。享受最低生活保障金的城镇家庭考生和农村绝对贫困家庭的考生，免收报名费用。

　　四、考试要求

　　1、如符合报名条件的人数不足1:3开考比例要求，原则上应核减或取消相应岗位招聘计划，个别岗位不符合开考条件的可经我院党政联席会研究决定是否开考。

　　2、护理、财务、审计专业考试采用笔试、技能、面试结合的方式进行。笔试、技能、面试满分均为100分，各占总成绩的40%、30%、30%。药剂、人事考试采用笔试、面试结合的方式进行。笔试、面试满分均为100分，各占总成绩的50%。总成绩若出现并列，按面试成绩，由高到低进行排序。笔试主要看考生的专业基础理论知识掌握程度和运用理论知识分析、解决问题的能力；技能考试主要测试考生的专业技能操作水平；面试主要测试考生的综合素质及应变能力。

　　3、根据招聘职数，按照从高到低的分数通知体检，体检合格者将录取，签订聘用合同书。

　　4、笔试、技能考核、面试时间另行通知。

　　附件1：《连云港市第四人民医院合同制人员公开招聘需求信息表》

　　附件2：《连云港市第四人民医院合同制人员报名登记表》