|
专业人数：(50人)
职位描述： 玩魔水,创财富
中铁奥莱特“奥之星”第四期管理培训生招募计划
江苏中铁奥莱特新材料有限公司是一家专业从事混凝土外加剂的研究、开发和产业化的高新技术企业，参与过许多国家级重点工程的建设，如沪通长江大桥、湖北公安长江大桥、平潭海峡大桥、武汉杨泗港长江大桥、合福客专、郑徐客专、石济客专、京沈铁路等，是中国高铁混凝土外加剂第一品牌，具备“三盘定乾坤”的技术服务优势，擅长为各工程局提供最优的混凝土解决方案。
2014年起，中铁奥莱特与中铁一局建立战略合作关系，是中铁一局指定的混凝土外加剂供应商，与中铁一局共同努力，为我国的高铁建设提供优质的产品和出色的技术服务。
中铁奥莱特一直以来把人才视为公司最重要的资源，把“富有激情和挑战自我的员工”视为公司最大的财富。多年来，中铁奥莱特形成了一套成熟的选才、用才、育才、留才之路，不仅为每位员工提供广阔的发展空间及和谐舒适的工作环境，而且不惜代价给予员工提升的培训机会，让员工不断提高自身素质，与企业共同成长。
一、宣讲会时间： 2015年9月17日 19：00
宣讲会地点： 重庆大学A区主教105教室
二、招聘对象及职位：
2016届优秀本科、硕士、博士毕业生
1、管理培训生——销售工程师
岗位职责：①负责工程中标后的物资供应、结算等工作；
②负责商混市场及工程业务的开拓。
岗位要求：①无机非金属材料、、材料学、土木工程、化工、市场营销、管理等相关专业，本科及以上学历；
②敬业、积极进取，敢于挑战高薪能够适应长期驻外，有工程项目管理经验者优先。
2、 管理培训生——技术服务工程师
岗位职责：①负责铁路工程中外加剂投标工作前、后期的试验配比工作；
②负责解决施工期间出现的技术问题。
岗位要求：①熟悉混凝土相关知识，无机非金属、材料学等相关专业，大学本科及以上学历；
②有责任心，能吃苦，适应出差。
3、 管理培训生——研发工程师
岗位职责：负责混凝土外加剂新产品研发和原有产品的优化。
岗位要求：①高分子、有机化学、应用化学等相关专业，硕士及以上学历；
②有混凝土外加剂课题经验者优先考虑。
4、管理培训生——分析工程师
岗位职责：①负责公司产品、原料等分析方法的建立与验证；
②负责检验仪器的维护和保养以及定期校验。
岗位要求：①硕士及以上学历，分析、材料学、无机非金属等相关专业；
②敬业、积极进取，敢于承担课题。
5、管理培训生——化工工艺工程师
岗位职责：负责公司工艺技术，工艺管理，不断提升产品质量。
岗位要求：①本科及以上学历，化工工艺相关专业；
②敬业、积极进取，热爱化工工艺。
6、管理培训生——文职
岗位职责：公司在培训和轮岗后，根据员工发展意向和公司实际情况分到研发、质量、人力资源、营销或办公室管理等相关岗位。
岗位要求：①专业不限；
②沟通协调能力强。
三、薪资福利：
所有人员一经录用，提供有竞争力的薪酬和广阔的发展空间，并提供以下福利：
1、本科3000元底薪 提成/绩效，硕士5000元底薪 提成/绩效，博士8000元底薪 绩效/提成；
2、免费提供公寓式宿舍、工作餐；
3、提供五险一金、商业保险；
4、周末双休，过年超长年假；
5、年度免费体检、生日会、集体游、节日礼券；
6、良好的在职培训和发展空间，和谐上进的工作氛围；
7、配备健身房、篮球场、咖啡吧、书吧等健身、学习、休闲场所；
8、骨干员工持股激励计划。
四、联系我们
地址：南京市六合区大厂中山科技园汇鑫路22号
请在宣讲会前进行网申，宣讲会当天有互动小游戏，并有精美礼品送出。欢迎各位同学参加中铁奥莱特校园宣讲会！
|
