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今天，默沙东已经成为全球医疗行业的领先者，致力于让世界更健康。在美国与加拿大，默沙东称为默克。凭借处方药、疫苗、生物制品和动物保健品，我们与全球客户紧密合作，为140多个国家提供创新的医疗解决方案。公司总部在美国新泽西州白宫站，全球共有员工约70,000人（截至2014年12月31日）。2014年，默沙东全球销售总额达422亿美元，研发投入达65亿美元同时，我们还与政府等各界携手，开展影响深远的项目，履行我们对提高医疗服务可及性的承诺。
中国是默沙东全球增长战略中至关重要的一部分。默沙东中国总部设在上海，还拥有研发中心和工厂，实现了研发、制造和商业运营三擎合一，员工总数近5000人。
我们不遗余力，向中国大众提供高质量的创新药品、疫苗和服务，造福中国社会。2014年，默沙东中国位列"最具价值和值得信任的跨国药企"首位。
销售培训生 (全国300名)
我们的销售培训生计划，有机会让您成为一名为医生和病人提供药品及健康知识的专业人才。您将有机会同富有经验的团队并肩作战，只要您具备：
● 本科及以上学历
● 良好的人际交往和沟通能力
● 良好的团队合作精神
● 有效的计划和组织能力
● 良好的承压能力并自我激励
工作职责：
通过专业的产品推广和学术交流，为医生提供具有价值的产品和治疗领域信息，为公司业务发展做出贡献。
● 为所负责的产品制定区域业务计划
● 制定目标客户及客户分类计划
● 与目标客户建立合作关系
● 改变和强化客户行为
● 贯彻品牌策略
● 进行销售跟踪及跟进工作
MMDP专员（杭州3名）
MMDP（默沙东"制造健康"职业启航计划）是MSD Manufacturing Development Program的缩写。为了帮助制造部员工在职业初级阶段奠定技术、商业和领导能力的基础，默沙东制造部制定了两年的多个职位轮岗计划，为职场新人提供了一个进入默沙东公司职业发展通道的平台。
轮岗将从以下职能中选出：生产运营、质量控制、质量保证、精益/六西格玛、工程/维护等。
在两年的职业启航计划中，公司提供三次轮岗机会。期间，新员工将获得来自导师和工作伙伴的支持。在轮岗顺利完成后，公司将根据业务需求和个人发展目标，为新员工提供更为挑战的工作机会， 工作地点为杭州。由此，新员工进入默沙东公司的职业发展通道，在帮助公司实现"制造健康"目标的同时保持自身的学习与发展，根据默沙东职业地图，通过定期的发展计划，持续拓展职业生涯！只要您具备：
● 药学，化工或工业工程专业2016届本科或研究生毕业生
● 熟练的英文读，写，听，说能力（大学英语六级）
● 擅长独立分析问题和解决问题。
● 优秀的组织，沟通和数据管理技能（注重细节）
● 能承受工作压力，具有团队合作精神，强烈的责任感和问责意识
财务管理培训生（杭州2名、 上海3名）
默沙东财务部管理培训生计划为了帮助财务部员工在职业初级阶段奠定职业技能、商业和领导能力的基础，默沙东财务部制定了两年的多个职位轮岗计划，为职场新人提供了一个进入默沙东公司职业发展通道的平台。只要您具备：
● 会计或财务管理等相关专业2016届本科或研究生毕业生
● 良好的自我激励，任务管理和时间管理。
● 优秀的英语口语和写作能力。
● 擅长独立分析问题和解决问题。
● 优秀的组织，沟通和数据管理技能（注重细节）
● 能承受工作压力，具有团队合作精神，强烈的责任感和问责意识
临床数据管理专员（北京5名）
临床报告数据管理工作是临床研究的一个重要组成部分。助理临床数据管理专员负责确保默克公司研究或销售产品的所有临床试验数据的完整性，准确性和一致性。在公司内部方针允许的时间范围内，利用一系列计算机程序和数据库系统来支持受试者数据的收集，整理和管理。此外，还需要与公司不同部门和全球客户进行有效沟通以及紧密合作。只要您具备：
● 医学及生命科学相关专业本科以上学历, 医学，药学，护理，公卫, 医学英语专业优先考虑
● 良好的自我激励，任务管理和时间管理。
● 优秀的英语口语和写作能力。
● 擅长独立分析问题和解决问题。
● 优秀的组织，沟通和数据管理技能（注重细节）
● 能承受工作压力，具有团队合作精神，强烈的责任感和问责意识
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01.今年默沙东在全国招多少人，是否存在区域问题？
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此次招聘全国预计招聘销售培训生约300名，财务部管理培训生5名，制造部MMDP专员3名和研发部临床数据管理专员5名。
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02.在默沙东的演讲会现场是否接收简历？
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如果同学们已经带到现场，我们不会拒收，但为了保证所有职位经理都能看到你的简历，并且顺利安排后序流程，请在网站系统再次提交。
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03.公司怎样筛选简历，怎样通过简历判断个人能力，如何避免遗漏简历？
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为保证对同学们的公平，我们承诺，简历筛选工作都是由默沙东公司完成，我们不会通过第三方或系统进行筛选。除了课业情况外我们还会关注学生参加社团活动或社会实践的经历。
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04.各地流程及时间安排是否一致？
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今年的校园招聘是全国统一的招聘活动，流程在最大程度上保持一致，我们将在最后一轮面试环节，按照大家志愿来安排面试，请大家注意我们的通知。
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05.默沙东对销售培训生哪些方面的能力更感兴趣？公司需要实习生具备哪些方面的能力？
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学习能力、勤奋的工作态度以及对销售工作的热情，这些都是作为一名成功销售人员必备的能力。
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06.默沙东在招聘过程中是否将入党、考试成绩、英语级别作为选择员工的必要条件？
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这些并不是我们最关注的条件，在招聘过程中，我们最关注的还是应聘者的求职动机、个人能力和素质。
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07.默沙东在此次校园招聘的过程中，对男性和女性的应聘者如何选择？
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此次校园招聘对于性别没有特殊要求，男生和女生具有同等竞争力。
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08.15年7月毕业的学生，能否投递简历？
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我们此次招聘只面对2016应届毕业生。
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09.作为一名销售培训生，在默沙东有哪些职业发展机会？
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若您成功通过面试，成为一名正式的销售培训生，默沙东作为一个全球性的大公司，提供一个非常广阔的职业发展平台，并拥有完善的培训系统。在销售的领域，如果你的业绩突出，具有突出的领导力，将很快获得晋升的机会。同时公司也鼓励跨部门的工作转换，因为我们相信这样的经历将有助于不同部门的更高效的协作，同时也有益于人才的多元化发展。 默沙东为大家提供的是一个发展平台，没有地域和部门的限制，公司将尽最大努力为你提供各种资源，保证员工和公司的共同成长！
默沙东2016校园招聘宣讲会日程：
http://my.yingjiesheng.com/xuanjianghui_cid_1999.html
