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GIS信息采集岗位职责及薪资要求
一、项目介绍
我公司受用户方委托承接电业局的营配贯通采集项目。营配贯通采集项目主要负责电业局0.4kV电力设备的外业空间坐标采集、一次供电设备台账录入及内业采集数据处理工作,最终形成GIS数据采集成果数据,并将成果数据交由电网GIS平台实施项目组进行数据录入工作。
二、工作内容
营配贯通数据采集内容包括0.4kV变压器、低压杆塔、电力分支箱、开关柜(配电室、开闭所、配电柜)、墙支架、用户接入点以及站内(柱上)一次设备。
外业数据采集主要负责设备坐标采集、台账信息录入及《外业数据采集记录模板》填写。内业负责采集数据整理、处理、数据校对、采集内容核查。
外业数据采集人员需根据地市负责人安排的采集计划进行实际采集工作,保证每天完成采集计划制定的采集数量及当天采集所有设备的照片数据采集,并在当天采集结束后,将采集数据及《外业数据采集记录模板》提交给内业处理人员。
建模数据导入到电网平台集中传输与修改。
三、工作地点:
黑龙江省各地市,目前为哈尔滨市内;
四、招聘岗位:
1.程序员(出差)
薪资:2500-4000
出差委派人员
2.实施工程师
薪资:2500
要求:1、熟悉UNIX操作系统及ORACLE数据库的应用;
2、对电力系统基础及分析有一定的了解;
3、吃苦耐劳,沟通能力、应变能力;
4、熟悉计算机应用,有维护过相关专业现场工作经验者优先。
3.JAVA程序员(初)
薪资:2000-3200
程序员是最终实现代码的成员。负责所辖模块功能的编码实现、测试,对技术成果质量负主要责任。
4.数据校对与录入岗(运检内业):
(1)性别:女:
(2)年龄:19-25岁;
(3)学历:大专及以上学历:
(4)学习能力强,工作适应能力强:
(5)服从工作安排;
(6)自带笔记本电脑;
(7)至少工作3个月。
5.数据采集岗(外业):
(1)性别:男;
(2)年龄:19-25岁:
(3)吃苦耐劳,学习能力强,工作适应能力强;
(4)良好的沟通协调能力,服从工作安排;
(5)至少工作3个月。
6.数据采集岗(建模):
(1)性别:不限
(2)年龄:19-25岁:
(3)计算机专业优先:
(4)学习能力强,工作适应能力强;
(5)服从工作安排;
(6)至少工作3个月。
六、薪资福利
1、薪资待遇
营配贯通数据采集项目薪资标准由公司统一规定:
外业日出勤补助30/天,日采集补助80元,按采集工作量核定。
内业及建模日出勤补助30/天,日工作量55元,按工作量核定。
日无工作量者无出勤补助。日出勤补助按月结算,日工作量补助按检查合格月累计次月发放;
2、要求:
1)、对于上岗人员,公司需进行3-5天的岗前培训,培训结束后,会针对岗位进行考核,考核通过者,即签订正式的《项目性合同》,通过培训考核的人员,从培训之日开始计算薪酬;
2)、出勤要求:
人员必须保证至少3个月工作时长,过程中除非学校考试等情况允许请假,其余情况不允许请假,休息日除外。
3)、先阶段需要招聘人数:
内业:15人
外业:15人
建模:30人
4) 薪资发放日期:
人员当月的补助在次月的第八个工作日发放,人员当月产生的日工作量计件,在次月第20日发放。人员需求以目前现有项目为主,根据工作计划预估人员需求。
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