- 工作地点：成都
- 职位：
- 信息来源：西南民族大学
说明：
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应聘方式：有意者请到成都英格玛人力资源管理有限公司现场报名或投递简历。
学历要求：本科及以上
工作地点：成都
专业要求：法学、法律、汉语言文学等相关专业，部分岗位专业不限
招生就业处
2015年10月13日
附：单位招聘信息原文
武侯区部分单位招聘公告
一、武侯区法院：
岗位1、办公室文员（1名）
任职要求：
1、男女不限，本科或以上学历，所学法学、法律、汉语言文学专业（可接受2016届的毕业生和往届毕业生）；
2、熟练操作办公软件、公文的写作，无犯罪记录，有一定的沟通能力及协调能力；
工作职责：
1、负责办公室相关文件整理及归档；
2、负责调研相关工作的执行及文件整理；
3、完成上级领导交待相关工作。
上班地点及时间：早九晚五双休，武侯区机投镇潮音路6号。
岗位2、前台接待及引导（1名）
任职要求：
1、男女不限，大专或以上学历，所学专业不限，无犯罪记录，有良好的服务意识及商务礼仪，稳定性较高优先；
2、有前台接待引导相关工作经验者优先；
3、有政府工作经验者优先。
工作职责：
1、负责武侯区法院楼层相关前台工作及接待引导；
2、完成上级领导交待相关工作。
上班地点及时间：早九晚五双休，武侯区机投镇潮音路6号。
二、武侯区投资促进局：
岗位1、办公室文员（3名）
任职要求：
1、男女不限，22岁-36岁、大专或以上学历，所学专业不限；
2、熟练操作word,excel等办公软件和相关公文写作。
工作职责：
1、负责办公室相关文件整理及归档；
2、负责收发工作相关邮件及通知和上报领导；
3、完成上级领导交待相关工作。
上班时间及工作地点：成都市武侯祠大街264号
三、武侯区行政审批局：（不接受2016年毕业生）
岗位1、前台接待引导（2名）
任职要求：
1、男女不限，大专或以上学历，所学专业不限，有良好的服务意识及商务礼仪，稳定性较高优先；
2、有前台接待引导相关工作经验者优先；
3、有政府工作经验者优先。
工作职责：
1、负责政务大厅前台接待引导工作；
上班时间及地址：早九晚五双休，武侯区武科西五路360号（西部智谷）。
岗位2、咨询（3名）
任职要求：
1、男女不限，大专或以上学历，所学专业不限，沟通思维能力较强，稳定性较高优先；
2、有咨询相关工作经验者优先；
工作职责：
1、负责武侯区行政审批局政务大厅办理咨询；
2、负责解答群众咨询解答工作等；
上班时间及地址：早九晚五双休，武侯区武科西五路360号（西部智谷）。
岗位3、排号（12名）
任职要求：
1、男女不限，20-35岁大专或以上学历，此岗位可以接受2015年应届毕业生、所学专业不限；
2、熟练掌握办公软件以及电脑操作；
3、具备较强应变能力及稳定性。
工作职责：
1、负责政务中心相关办理窗口排号、文件审核、取号等工作；
2、负责政务中心的其他相关工作。
上班时间及地址：早九晚五双休，武侯区武科西五路360号（西部智谷）。
岗位4、解说员（2名）
任职要求：
1、男女各一人、年龄在18周岁以上28周岁之间，具有大专以上学历，所学专业播音主持或导游优先；
2、普通话标准、沟通应变能力较强，自身形象气质优佳；
工作职责：
1、负责新政务中心办理介绍及解说，等相关工作；
上班时间及地址：早九晚五双休，武侯区武科西五路360号（西部智谷）。
岗位5、协调管理（12名）
任职要求：男女不限大专或以上学历、所学专业不限，熟练操作办公相关软件有一定的沟通能力及协调能力，有政府机关单位工作经历优先；
工作职责：负责政务大厅投诉及协调处理工作，及工作相关其他工作；
上班时间及地址：早九晚五双休，武侯区武科西五路360号（西部智谷）。
三、武侯区文体旅游局
岗位1、办公室文员（1名）
任职要求：
1、限男性35岁以下，大专或以上学历，所学专业文秘、汉语言文学优先；
2、有一定的文字处理能力，热爱体育运动；
3、会Word、Excel等办公软件；
工作职责：
1、协调组织相关体育赛事活动；
2、负责单位内勤工作；
3、处理上级交办工作相关事项；
上班时间：朝九晚五，周末双休，遇特殊情况加班；
上班地点：武侯区高升桥东路16号
四、报名时间和办法
1、报名到成都英格玛人力资源管理有限公司现场报名或投递简历的方式。
2、联系方式
（1）联系人（资格初审）：
李老师 联系电话：028-85084128 13558836313
咨询QQ：2017133593
电子邮箱:cdengma@
(注明：添加好友请发您的姓名 性别 年龄 学历 专业 手机 应聘岗位)
短信报名：13558836313（发送姓名 手机号码 应聘岗位 QQ号）
（2）报名地址: 成都市一环路西一段130号索尔国际3楼25号
五、报名资料、资格审查、初试、复试
1、报名资料：身份证复印件、学生证原件及一寸彩色免冠照片一张。
2、资格审查：根据报名条件和要求，对现场报名人员进行资格审查和初试。凡弄虚作假的，一经查实，即取消面试资格。
3、由成都市英格玛人力资源管理有限公司安排初试
4、由相关单位工作人员安排复试
六、公示期
对复试合格人员进行公示，公示期3天。
聘用、待遇
1、根据复试的成绩，从高分到低分确定录用人员。
2、一经录取，待遇按相关单位工资标准执行。
