[厦门]厦门亿联网络2016校园招聘

 厦门亿联网络2016年招聘简章

一、企业简介

亿联公司（Yealink）成立于2001年，总部设于国家软件产业化基地——厦门市软件园二期内。经过多年的努力，公司现已发展成为全球领先的统一通信与协作终端解决方案提供商，产品通过授权经销商销售至北美、欧盟、亚太、南美、非洲等地区近100个国家和地区，公司创立的“Yealink”品牌植根中国，辐射全球，现已发展成为国际统一通信领域的知名品牌。

                      宣讲时间：2015/10/17(周六)15:00

宣讲地点： 华侨大学E5-101

可提前投简历至：campus@

二、招聘岗位：

C 软件工程师  15人

岗位职责：

1、封装实现通信终端软件系统模块；

2、实现窗口UI系统模块；

3、开发业务模块，封装业务流程与数据解析；

4、分析产品需求，提升产品体验；

5、做模块测试，保证产品质量。

岗位要求：

1、 本科以上学历，计算机及相关专业，英语四级以上；

2、 熟悉Windows 或 Linux编程环境；

3、 熟练掌握C/C ，熟悉VC/开发环境；

4、 熟悉MFC、Qt、WinCE等图形系统开发优先；

5、 熟悉SIP协议优先；

6、 有嵌入式项目经验优先。

 

嵌入式工程师(C语言)    15人

岗位要求：

1、 通信、电子、计算机类相关专业，英语四级以上；

 2、 硕士、本科毕业生；

 3、 熟练掌握C/C ；

 4、 有嵌入式系统开发经验优先，如Linux、VxWorks等；

 5、 熟悉TCP/IP、SIP等网络通讯协议优先；

 6、 有语音信号处理等算法开发经验者优先。

 

android工程师   5人

岗位职责：

1、实现Android图形界面开发；

 2、设计和实现C 底层与Android上层Java通讯的中间件；

 3、设计和实现通信终端软件系统模块；

 4、开发业务模块，封装业务流程与数据解析；

 5、做模块测试，保证产品质量。

岗位要求：

1、有C/C 开发经验优先；

 2、有窗口项目开发或嵌入式平台应用程序开发经验，具有一定的模块设计能力；

 3、熟悉Eclipse等Java开发工具，熟悉linux基本操作命令；

 4、有C 底层与Android上层Java通讯的中间件开发经验优先。

 

IOS开发工程师  5人

岗位职责：

1、iOS图形界面开发；

 2、开发业务模块，封装业务流程与数据解析；

 3、做模块测试，保证产品质量。

岗位要求：

1、计算机、软件工程等相关专业；

2、熟悉iOS开发流程、系统架构、熟悉iOS开发环境；

3、熟练运用Xcode、SVN/GIT等开发工具；

4、掌握iOS网络编程、音频、推送通知、不同尺寸、版本适配；

 

硬件开发工程师   5人

岗位要求：

1、电子、通信类相关专业，英语四级以上；

 2、硕士、硬件特长生、优秀本科毕业生；

 3、有一定的课外项目实践经历或电子设计竞赛成绩；

 4、逻辑思路清晰，良好的英文阅读能力。

 

测试工程师     10人

岗位要求：

1、通信、自动控制、电子、计算机类相关专业，英语四级以上；

2、硕士、软件特长生、优秀本科毕业生；

3、成绩中上等，较好的沟通表达，逻辑思维能力。

 

海外销售  10人

岗位要求：

1、本科以上学历，英语四级以上，口语流利；

2、具备较好的沟通表达能力和良好的团队精神；

3、有英语、计算机等相关专业背景的优先；

4、有出国机会。

 

技术支持 10人

岗位职责：

1、快速解决客户产品技术问题；
2、沟通挖掘客户新功能需求背景，提供合适解决方案；
3、项目答标，竞争对手分析，产品竞争优势制定；
4、提供渠道产品和技术培训。

岗位要求：
1、电子、通信或计算机等相关专业，本科以上学历；
2、英语四级以上，听说读写流利；
3、较好的沟通表达、分析总结能力和良好的团队合作精神；
4、此岗位有参加展会，及出国机会。

 

产品工程师    10人

岗位职责：

1、市场信息收集与分析：收集行业内的市场数据，进行市场调研，输出细分市场分析报告；

2、竞品分析：制定行动计划，搭建环境对竞品进行分析，输出分析报告及竞争策略；

3、应用场景挖掘：客户提出一个功能需求，能挖掘到背后的应用场景；

4、新品上市：完成新品宣传文档的编写，进行内部试用的协调和跟踪；

岗位要求：

1、对各种新生事物有强烈兴趣并有灵敏触觉，富有创造力和激情；

2、较强的沟通能力，能用英语与客户进行邮件及口语沟通；

3、逻辑分析能力强，善于统筹协调；

4、高效的执行能力，无论是独立工作还是在和团队的配合中都能推进工作有效开展。

 

人力资源专员   3名

岗位职责：

1、协助制定培训计划，开发培训课程，按计划实施培训，达到所拟订的培训目标。

2、协助上级执行绩效评价的组织、后勤保障工作。

3、协助计算员工薪资、福利，参与薪酬与福利调查；

4、管理员工信息资料及各类人事资料；

5、办理人才引进、内部调动、解聘、退休、接纳和转移保险、公积金缴纳的相关手续，办理各类职称评定；

6、执行各项公司规章制度，处理员工奖惩事宜。

岗位要求：

1、熟悉国家相关法律法规；

2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程；

3、人力资源管理理论基础扎实；

4、熟练使用相关办公软件。  

 

 

三、简历投递方式、截止时间及联系方式：

公司地址：厦门市软件园二期望海路63号402

联系方式：肖小姐 0592-5702000-3212/3215   
联系邮箱：campus@

微信公众号：Yealink_campus

QQ群：厦门 486801822/福州104918128/西安486739934