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[重庆]中冶赛迪集团有限公司2016校园招聘

(全职,发布于2015-10-19) 相关搜索
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  • 信息来源:四川大学
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中冶赛迪集团有限公司
单位需求信息

中冶赛迪研发中心2016年校园招聘信息

公司简介

——中冶赛迪集团

中冶赛迪集团有限公司是世界500强企业——中国冶金科工集团的子公司,是集应用技术研发、经济技术咨询、规划设计、工程总承包、成套装备、工程监理、技术服务于一体的工程技术服务集团。 

中冶赛迪集团有50余年的历史,其前身重庆钢铁设计研究院是国家钢铁工业综合性设计研究骨干单位,是中国钢铁工程建设的开拓者。50余年来,中冶赛迪集团为国内外数百家客户提供了上千项优质的工程技术服务,并率先将钢铁工程技术输出国门,为国民经济的快速发展和中国钢铁工程技术走向世界做出了重要贡献。

中冶赛迪集团坚持走多元化经营和专业化发展相结合的道路,以钢铁工程为主业,将丰富的工程技术经验延伸至绿色建筑、轨道交通、信息化、电气及自动化、环保、房地产等领域,形成国内钢铁、海外业务、新业务协调发展的经营格局,并通过系统集成和优化资源配置,不断提高为客户提供系统化解决方案的能力。

中冶赛迪集团高度重视改革创新、技术研发与人才培养,具有行业领先的综合实力和市场竞争力。近年来,主编国内外标准和行业标准20余项;获国家、省部级以上优秀工程奖励300余项;获国家、省部级以上科技成果奖励200余项,其中国家技术发明一等奖1项,国家科技进步一等奖4项;获国家专利授权1000余件。

秉承“以劳动尤其是智力劳动创造价值”的核心价值观,中冶赛迪集团致力于打造客户首选、国际一流的工程技术集团,成为受人尊敬的学习型、开放型、创新型企业。在开放的视野与全球竞争格局中,竭诚与客户、合作伙伴携手共赢。  

——重庆赛迪冶炼装备系统集成工程技术研究中心有限公司(即:中冶赛迪研发中心

重庆赛迪冶炼装备系统集成工程技术研究中心有限公司(即:中冶赛迪研发中心)是中冶赛迪集团全资子公司。中冶赛迪研发中心建有国家钢铁冶炼装备系统集成工程技术研究中心、博士后科研工作站,还建有专门的中试、制造基地。中冶赛迪集团每年直接投入技术研发的费用占营业收入的4%,并掌握大批具有自主知识产权的核心技术,有200多项成果获国家及部、省级奖励,获专利授权700余项。公司下设21个研究室/所,200多名专职研发人员,其中硕士占58%,博士占17.5%。

公司地址:重庆市北部新区汇金路11号

简历接收邮箱:RD_HR@">RD_HR@

简历发送邮件主题格式:“姓名-学校-专业-应聘岗位名称”,发送简历时同时请附上本科和硕士成绩单

公司网址:ww***.cn[点击查看]

薪酬福利及职业发展:

Ø 地区行业内富有竞争力的薪酬(年终奖、各类津贴、高温补贴、五险两金等)

Ø 为应届生免费提供3年的公寓(两人间、三星级酒店标准)

Ø 免费午餐(乡村基)、零食、清凉饮料

Ø 免费班车接送、员工体检

Ø 年度旅游、各类假期、各种节日礼物、生日礼物、新生儿大礼包等

Ø 为新员工配备1名导师,多元化的培训体系(新员工培训、专业能力培训、通用能力培训、国内外行业讲座交流等),全程为您保驾护航

Ø 配套齐全的图书馆和体育设施(室内羽毛球馆、游泳馆、电影院、健身房、足球场、篮球场、台球室、乒乓球场等)

Ø 丰富多彩的员工活动(运动会、文艺会、微讲坛、“赛迪之春”系列活动、亲子活动、相亲会、购房购车购物福利),各类社团期待您的加入!

Ø 完善的职业发展通道制度,为您指引未来职业生涯发展!

一、连铸研究室

岗位名称:  智能控制及软件开发工程师

需求人数:1人

岗位职责:

1、 负责连铸核心装备基础自动化部份的研制、开发和工程测试。

2、 负责连铸数字仿真技术的程序编制和软件测试。

岗位要求:

1、 拥有重点大学本科以上学历(硕士优先),电气(或冶金)自动化、计算机软件、通讯、数学(有软件编程基础)等相关专业;

2、 具备基本电气设备选型能力,熟悉常规PLC控制系统,如西门子、ABB;具备基础自动化编程基础,熟悉STEP 7等编程软件; 

3、 具备C 或.net编程基础,熟悉oracle或sql数据库;

4、 有基础自动化或.net等开发实际应用项目经验者优先;

5、 头脑灵活、思维敏锐,良好的沟通和协调能力;

6、 事业心强,有较强的学习能力,善于接受新事物,肯钻研。

二、城市交通枢纽研究室

岗位名称:  交通规划研究员

需求人数:1人

岗位职责:

1、 编制综合交通枢纽规划、专项规划、路网规划;

2、 从事交通枢纽项目交通规划、交通影响评价等分析咨询工作;

3、 带领团队承担交通枢纽项目规划、设计重难点技术提升研发工作;

4、 研究交通枢纽项目综合开发策划、上盖物业开发规划;

5、 承担规划咨询、研发项目的项目管理工作。

岗位要求:

1、 硕士研究生及以上学历,交通规划/交通工程相关专业;

2、 具有五年以上交通规划或相关行业从业工作经验,曾负责过大、中型综合交通枢纽项目的技术管理工作;

3、 对综合交通枢纽规划、设计理论有深入认识和系统学习;

4、 熟练掌握交通规划、交通数据分析、交通与用地协调技能,具备独立分析问题与解决问题的能力、具备组织各类交通调查的经验;熟悉主流交通规划相关软件;

5、 熟练掌握并能独立完成方案汇报材料整理,有清晰的汇报思路和较强的方案汇报能力;

6、 具有浓厚的创新意识、开阔的专业视野,具备一定英语口语交流能力和英文较强读写能力;

7、 身心健康,有较强的沟通协调能力和项目管理能力。

三、建工研究室

岗位名称:  结构工程师

需求人数:2人

岗位职责:

1、 编制立项申请书、实施计划书、研究报告等;

2、 参与大跨度空间结构的研发,并提出可行的解决方案;

3、 管理项目团队并负责项目团队成员的指导。

岗位要求:

1、 在校成绩优异,拥有硕士研究生学历,能熟练运用StaadMIDASSAP2000等软件之一;

2、 本科专业为工业与民用建筑,研究生专业为钢结构、预应力技术、空间结构三者之一;

3、 具有良好的逻辑分析能力、文字和口头表达能力;

4、 良好的团队合作精神和职业素养、自我激励管理能力。

四、BIM研究室

招聘岗位1:  GIS系统软件开发工程师

需求人数:1人

岗位职责

1、基于公司GIS系统进行软件项目开发;

2、参与软件项目系统设计并根据设计进行代码编写工作;

3、编写软件项目功能需求说明书、详细设计文档、软件开发计划等;

4、配合测试人员修改测试中发现问题;

5、在项目经理的安排下按时完成项目开发工作。

岗位要求:

1、重点大学硕士学历,计算机、软件类专业;

2、具备良好的沟通能力、学习能力、团队合作精神和刻苦钻研精神

3、具有面向对象分析、设计、开发能力,精通C#、.NET编程语言;

4、能熟练使用一种数据库(Oracle、MS SQL Server、MySQL);

5、熟悉软件开发的流程,有基于GIS行业应用项目开发经验者(skyline等)优先考虑;

6、熟练掌握,有基于项目开发经验者优先。

 

招聘岗位2:BIM应用系统软件开发工程师

需求人数:1-2人

岗位职责

1、基于BIM系统进行软件项目开发;

2、参与软件项目系统设计并根据设计进行代码编写工作;

3、配合测试人员修改测试中发现问题;

4、在项目经理的安排下按时完成项目开发工作。

 

岗位要求:

1、本科学历,计算机、软件类专业;

2、具备良好的沟通能力、学习能力、团队合作精神和刻苦钻研精神;

3、具有面向对象分析、设计、开发能力,精通C#(.NET)或C 编程语言;

4、熟悉软件开发的流程,有基于BIM软件应用项目开发经验者优先考虑;

5、有基于C#或者C 项目开发经验者优先;

6、有数据库编程经验者优先;

7、能熟练使用Revit、AutoCAD、Microtation等三维建模软件者优先。

五、钢铁产品制造研究所

招聘岗位1:  表面质量控制研究工程师

需求人数:1人

岗位职责

1. 主持参与钢铁表面质量控制技术研发,包括除鳞、表面防护、表面涂层等;

2. 处理现场技术、质量等问题,进行诊断及分析、提出解决方案;

3. 掌握最新材料及表面处理技术动态及发展方向,开发并推广应用新技术、新工艺

4. 研发项目策划及管理;

5. 主持或参与现场调试工作;

6. 协助售后技术服务工作

岗位要求:

1. 拥有重点大学硕士或博士学历,具备材料表面工程或材料科学专业背景; 

2. 具备2年以上材料表面工程相关研发工作经验或相关生产管理实践经验;

3. 具有较好的逻辑分析能力、文字和口头表达能力;

4. 强烈的创新意识、敬业精神、自我激励管理能力;

5. 良好的团队合作精神和职业素养。

 

招聘岗位2:  轧制工艺及模型开发工程师

需求人数1

岗位职责

1.参与轧制新工艺、新技术的研究与开发,范围包括热轧、冷轧以及后处理技术;

2.主持或参与和轧制工艺相关数学模型的开发工作;

3.参与平整、矫直方面工艺模型的开发工作;

4.主持或参与现场调试工作,包括工艺调试及模型调试。

岗位要求:

1.具备研究生及以上学历;

2.熟悉热轧、冷轧及后处理生产工艺流程;

3.扎实的力学理论基础,能够针对实际问题进行抽象和建模;

4.一定的CAE分析能力,能够应用商用有限元软件(包括但不限于如Ansys、Abaqus、Marc、Deform等软件)进行模拟仿真;

5. 较好的计算机应用水平,熟悉掌握一门或多门计算机语言,具备独立编写程序代码的能力;

6. 良好的身体素质,能适应出差及高强度的工作压力。

六、计算所

招聘岗位1:  CFD(流体动力学)仿真

需求人数:1人

岗位职责

1.  对本公司科技开发与工程设计中的各种流动、传热、化学反应、多相流等复杂工艺过程、设备进行CFD分析;对仿真分析结果进行讨论、分析,提出解决或优化设计方案。

2. 参与相关试验方案的制定及试验过程

岗位要求:

1. 热能功能相关专业,博士学历;

2. 有扎实的传热、流体力学基础;

3. 熟悉FLUENT数值仿真软件应用及二次开发;

4. 有实际CFD项目经验者优先。

 

招聘岗位2:  FEA(有限元)仿真

需求人数:1人

岗位职责

1.  对本公司科技开发与工程设计中的各种机械设备、结构进行有限元(静态、动态、多物理场联合)分析;对仿真分析结果进行讨论、分析,提出解决或优化设计方案。

2. 参与相关试验方案的制定及试验过程。

岗位要求:

1. 机械、力学、结构相关专业,硕士以上学历;

2. 相关领域3年以上工作经验;

3. 熟悉ANSYS数值仿真软件应用及二次开发;

4. 有实际FEA项目经验者优先。

七、情报组

岗位名称:  竞争情报分析岗

需求人数:1人

岗位职责

1. 针对具体的科研课题,开展技术情报分析工作;

2. 根据管理部门的具体要求,开展知识产权侵权分析;

3. 协助研究室开展软课题的申报;

4. 跟踪重点企业,搜集重要的技术和市场情报,并进行技术与市场分析;

5. 开展竞争对手分析,宏观经济政策分析;

6. 完成上级交代的其他工作。

岗位要求:

1. 拥有重点大学硕士以上学历,情报学、信息资源管理等信息分析类专业,冶金工程类等专业;

2. 具有较强分析问题和解决问题的能力,有较强的沟通能力和团队协作能力、能够在压力下工作、愿意承担责任;

3. 能够轻松阅读英文文献,应届毕业生要求大学英语六级以上,同时掌握日语、德语等小语种优先考虑;

4. 掌握专利分析、市场分析工具和方法的一种或多种,并能熟练应用;

5. 能够编用脚本语言编写个性化专利搜集、分析软件者优先;

6. 具有较强的学习能力,能够主动、快速学习新知识。

八、钢铁冶炼研究所

岗位名称1:  程序设计员

需求人数:2人

岗位职责

1. 大型软件开发。

岗位要求:

1. 拥有重点大学本科以上学历,计算机、软件类专业。

2. 精通C 语言,至少熟悉一种大型数据库,具备独立程序开发、应用及实施经验。

3. 敬业爱岗,责任心强,具备良好的团队精神和沟通协调能力。

4. 身体健康,抗压能力强。

 

岗位名称2:  数据分析人员

需求人数:1人

岗位职责

1. 数据分析及数据处理、数学建模、软件开发(L1)

岗位要求:

1. 拥有重点大学硕士以上学历,数学、自动化(过程自动化)相关专业。

2. 熟悉各种优化算法,具有独立软件编程经验和软件开发经历。

3. 敬业爱岗,责任心强,具备良好的团队精神和沟通协调能力。

4. 身体健康,抗压能力强。

九、装备系统研究所

岗位名称1:  智能机器研发工程师

需求人数:2人

岗位职责

1、 装备类机械结构设计、机电液集成技术研究

2、 核心装备自动化控制及软件编制及工程测试

3、 核心装备数字仿真技术的程序编制和软件测试

岗位要求:

1. 机械设计及理论、机械工程及自动化相关专业,硕士学历;

2. 具有机械结构设计与研发、动力学分析、机械振动及噪声测试与分析的技能;

3. 能熟练使用AutoCAD,Office等软件;具有Pro/E、ABAQUS、LMS Virtual Lab、ANSYS、Matlab、Solidwork等软件使用经验,具有C、C 、C#等编程能力

4. 具备自动化控制系统设计能力,熟悉PLC控制系统;具备基础自动化编程基础; 

5. 有数据分析与信号处理经验者优先;

6. 头脑灵活、思维敏锐,有良好的沟通和协调能力;

7. 事业心强,有较强的学习能力,善于接受新事物,肯钻研,对软件学习有较强的领悟能力。 

 

岗位名称2:  智能检测设备研发工程师

需求人数:1人

岗位职责

1、 现场传感器及其信号检测与精度分析研究

2、 核心装备与信号检测控制系统优化设计

3、 装备类现场信号数字仿真技术和软件测试

岗位要求:

1、 检测仪器仪表相关专业,硕士学历;

2、 具有检测系统设计能力,熟悉常见工程物理量的检测方法;

3、 能熟练使用AutoCAD,Office等软件;具有ANSYS、Matlab等软件使用经验,具有C、C 、C#等编程能力

4、 熟悉DCS控制系统;具备基础自动化编程基础; 

5、 有数据分析与信号处理经验者优先;

6、 头脑灵活、思维敏锐,具有良好的沟通和协调能力;

7、 事业心强,有较强的学习能力,善于接受新事物,肯钻研,对软件学习有较强的领悟能力。

十、能源环保研究室

岗位名称1:  工业废气治理研发工程师

需求部门:能源环保研究室

需求人数:1人

岗位职责:

1、 负责工业废气特别是颗粒物污染治理系统及设备的研发及工程测试。

岗位要求:

1、 拥有重点大学硕士以上学历,建筑环境与设备工程、环境工程、化学工程与工艺等相关专业;

2、 熟悉常用除尘方法及各种典型除尘器的应用及特点;

3、 熟悉有害气体的各种净化处理方法及其特点;

4、 掌握供暖系统热负荷、水力计算方法,掌握通风系统热平衡计算、通风管道系统的设计计算方法等;

5、 掌握与专业相关的数值计算理论,对相关仿真软件如Fluent、制图软件如AutoCAD、SolidWorks、Bentley等较为熟悉;

6、 熟练操作OFFICE办公软件,良好的英语听、说、读、写能力;

7、 能应用各种测试方法及工具,制定完成较复杂问题的测试方案并组织实施;

8、 有袋式除尘器、电除尘器及除尘系统等开发实际应用项目经验者优先;

9、 头脑灵活、思维敏锐,良好的沟通和协调能力;

10、 事业心强,有较强的学习能力,善于接受新事物,肯钻研。

岗位名称2:  脱硫脱硝研发工程师

需求部门:能源环保研究室

需求人数:1人

岗位职责:

1、 负责工业废气治理特别是脱硫、脱硝反应机理及催化剂研发。

岗位要求:

1、 拥有重点大学硕士以上学历,化学工程与工艺、工业催化等相关专业;

2、 对化工传递现象的理论有着较深刻的理解,对行业技术的发展具有一定前瞻性;

3、 有一定的化工工程和工艺专业知识基础,熟悉化工工艺和化工生产过程;

4、 掌握与工作相关的化工原理、化学反应动力学、化工工艺设计、过程控制、物理化学、化工污染防治、热力学过程、传质过程等的设计应用。熟悉化工过程设备的基本原理,并具备过程设备设计基础,掌握化工过程强化的基本手段。

5、 具有化工工艺过程开发的小试、中试试验的操作技能,并能对试验结果进行分析、判断、表征等。

6、 掌握工艺过程的物料、能量平衡设计分析方法及对系统和单元设备计算的能力;掌握传热传质过程设计分析方法;掌握工业实现化学反应过程的设计分析方法;

7、 具有参与组建催化剂、吸附剂开发及性能评价实验室并进行日常维护管理的能力;

8、 掌握与专业相关的数值计算理论,对相关仿真软件较为熟悉;

9、 熟练操作OFFICE办公软件,良好的英语听、说、读、写能力;

10、 能应用各种测试方法及工具,制定完成较复杂问题的测试方案并组织实施;

11、 有化学工程与工艺、工业催化开发实际应用项目经验者优先;

12、 头脑灵活、思维敏锐,良好的沟通和协调能力;

13、 事业心强,有较强的学习能力,善于接受新事物,肯钻研。