富德生命人寿保险股份有限公司是一家全国性的专业寿险公司，成立于2002年3月4日，总部现位于深圳。股东由深圳市富德金融投资控股有限公司、深圳市华信投资控股有限公司等资金雄厚的企业构成。公司现注册资本117.52亿元，是国内资本实力最强的寿险公司之一，全国共有35家省级分公司。其中，湖南分公司成立于2007年，拥有数十家分支机构，现为了满足公司快速发展的需求，总、分公司特面向湖南高校招聘优秀人才。
招聘岗位：
一、富德保险控股集团总部（深圳）校园招聘岗位：
财务类：
岗位职责：
1.负责集团各成员单位费用的审核及核算；
2.负责集团各成员单位的总账业务核算；
3.参与制定公司支出管理制度及具体执行标准的建设；
4.监督、培训指导公司成员单位的支出管理工作并负责对其考核；
5 财务日常报表及分析；
6、领导交代的其他事项；
招聘要求：
1.男女不限；
2.本科及以上学历；
3.应届毕业，有相关工作经验者优先；
4.具有风险识别意识，热爱精细管理工作；
5.具备良好的沟通协调能力和团队合作能力；
6.责任心强，能接受重复性工作；善于处理突发事件；
招聘人数：6人
二、富德生命人寿总公司（深圳）校园招聘岗位
核保核赔类:
岗位职责：
1、审核的新契约核保件、理赔、保全二核件、保单的风险评估；
2、制定承保实务、核保制度、流程及管理制度，促进流程开展；
3、参与制定新产品开发定义及系统测试工作，保证产品上市工作；
4、分析核保各项指标，协助完成指标总结，跟踪业务质量；
招聘要求：
1、大学本科及以上学历；
2、清晰的逻辑思维，应变能力强，良好的表达、协调能力；
招聘人数：4人
法务支持类：
岗位职责：
1、检视制度、流程，提供合规评审意见和合规改进建议；
2、参与流程新建，根据要求提供建议；评估缺陷；
3、负责公司业务系统的日常维护；
4、公司运作中有关事项的合规审查和案件调查，提供合规意见和建议；
5、根据外部监管及公司要求，负责起草合规类文件、报告；
6、规划合规培训体系，开发培训课程，组织实施培训活动；
招聘要求：
1、保险、金融、法律等相关专业，大学本科及以上学历；
2、熟悉机构业务运作流程与风险控制关键点，熟悉行业的监管规定和法律法规；
3、有清晰的逻辑思维，良好的分析、组织推动和管控能力，有良好的书面沟通及语言表达能力、良好的人际关系和组织协调能力；
招聘人数：3人
企划督导类：
岗位职责：
1、剖析公司外部环境，内部的优势和劣势，为决策层开展战略规划提供依据；
2、协助完成公司中长期发展规划，负责追踪公司发展规划的落实与执行；
3、协助督导及评估分支机构的发展规划修订及落实工作；
4、协助督导及评估分支机构的计划预算修订及落实工作；
5、参与公司年度计划预算工作、方案编制，负责方案追踪；
6、参与制定业务计划，负责发文及调整、计划达成追踪；
招聘要求：
1、本科及以上学历，保险、金融类、企业管理类专业；
2、具有良好的公文及报告写作能力；
3、有清晰的逻辑与宏观思维，良好的分析能力、沟通表达能力；
招聘人数：4人
产品市场类
岗位职责：
1、根据策略并结合需求，对产品需求进行分析，组织产品评估；
2、拟写产品条款，进行定价、盈利性分析，向保监会报备产品；
3、负责产品实施、系统定义与测试，费用测算、产宣材料制作、产品建议书系统开发等工作；
4、参与产品市场调研工作，分析行业动态；进行行业动态分析，参与制定监管动态方案；
招聘要求：
1、大学本科及以上学历，专业不限；
2、热爱保险事业，熟悉业务；
3、具备一定的写作能力
4、具有较强的人际交往和沟通协调能力、优秀的团队协作精神，有责任心；
5、具有项目管理经验者优先考虑；熟练掌握办公软件：
招聘人数：5人
人力资源部人事助理岗：
岗位职责：
1、负责人员考勤管理、档案管理、入离职办理、数据统计等相关工作；
2、协助主管开展其他人力资源相关工作；
1、本科以上学历，人力资源、保险、法律、中文相关专业；
2、对人力资源各模块有一定的认识；
3、为人踏实、认真，工作态度积极；熟悉办公软件操作；
招聘要求：
1、本科以上学历，人力资源、保险、法律、中文相关专业；
2、对人力资源各模块有一定的认识；
3、为人踏实、认真，工作态度积极；熟悉办公软件操作；
招聘人数：1人
信息技术部系统研发工程师：
岗位职责：
1、负责现有核心业务系统的相关维护完善开发工作；
2、负责业务应用新系统的需求分析、系统及架构设计、程序编码和测试等工作；
3、负责Android、IOS等应用研发、测试和客户体验改善工作；
4、负责与银行、电商等平台的数据交换应用对接研发工作；
5、跟进研究互联网等技术、行业新型应用的发展；
6、编制信息技术规范制度、研发文档等技术管理类内容；
招聘要求：
1、大学本科及以上学历，信息技术等计算机相关专业；
2、通过国际、国家相关计算机软件、信息系统、信息服务考试，具有相关资质等级证明优先；
3、具备扎实的面向对象编程思想，至少熟悉了解一门开发编程语言和一个关系型数据库；
4、了解WEB应用开发技术和网络通信机制；
5、了解Android、IOS等平台的运行机制；对互联网有兴趣；
招聘人数： 12人
三：富德生命人寿湖南分公司校园招聘岗位：
人力资源部助理岗：
岗位职责：
1、负责内勤人员入离职及异动手续办理；
2、负责日常招聘组织安排；
3、负责人事系统维护更新；
4、负责员工档案管理；
5、领导交办的其它工作；
招聘要求：
1.本科及以上学历，人力资源、保险、经济、金融等相关专业优先；
2.自信、上进、具备良好的沟通表达能力；
3.责任心强，能吃苦耐劳，有较强的团队合作精神；
4.能熟练使用办公软件；
5.在校期间担任学生会干部优先；
招聘人数：2人
法律合规部法务岗：
岗位职责：
1、对公司各类合同进行审核；
2、对公司经营中产生的各类问题或纠纷提供法律咨询；
3、参与公司相关法律诉讼；
4、负责公司法律风险培训与预警；
5、领导交办的其它工作；
招聘要求：
1、本科及以上学历，法律、保险专业；
2、沟通表达能力、责任心较强；
3、精通劳动合同法及保险法等相关专业知识；
4、文字功底较好；
5、能熟练使用办公软件；
招聘人数：1人
个人营销督导组训岗：
岗位职责:
1、负责所属机构营销计划的拟订、执行、督导与评估；
2、负责所属机构外勤活动管理与早夕会经营；
3、负责所属机构外勤队伍激励与业绩追踪；
4、日常业绩报表的分析与绩效结果分析；
5、领导交办的其它工作；
招聘要求：
1.本科及以上学历，保险、金融、营销等相关专业优先；
2.自信、上进、具备良好的沟通表达能力；
3.责任心强，能吃苦耐劳，有较强的团队合作精神；
4.能熟练使用办公软件；
5.在校期间担任学生会干部优先；
招聘人数：5人
个人营销培训讲师岗：
岗位职责：
1、负责所属机构培训体系建设，并实施培训计划；
2、负责组织落实所属机构业务人员的具体培训；
3、负责所属机构各场培训的部分授课和教案编写；
4、负责对培训队伍的日常工作进行指导和管理；
5、领导交办的其它工作；
招聘要求：
1、本科及以上学历，中文、保险及金融等相关专业优先；
2、具有较强文字语言表达能力、协调沟通能力；
3、具有基本主持与授课能力，能独立编写教案；
4、熟悉办公软件操作；
招聘人数：3人
银代渠道督训岗：
岗位职责：
1、负责所属机构外勤培训体系建立及培训组织实施；
2、负责所属机构业务计划拟定、销售策划、推动与追踪；
3、负责内外部员工的辅导及绩效评估与分析；
4、收集、整理、分析同业产品信息；
5、领导交办的其它工作；
招聘要求：
1.本科及以上学历，保险、金融、营销等相关专业优先；
2.自信、上进、具备良好的沟通表达能力；
3.责任心强，能吃苦耐劳，有较强的团队合作精神；
4.能熟练使用办公软件；
5.在校期间担任学生会干部优先；
招聘人数：2人
薪资待遇：
1、享受在同业具有竞争力的工资待遇；
2、签订劳动合同；
3、拥有畅通的职业晋升通道；
4、享受专业的在职培训；
5、享受午餐及通讯补助；
6、购买五险一金及商业医疗保险；
7、享受过节福利及月度提奖；
联系人：王经理 18229951604。
