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哈尔滨企赢科技发展有限公司是国内领先的B2B电子商务服务提供商,依托其高端现代的互联网产品:营销网站建设、Seo优化、品牌运营托管、搜索引擎推广、移动互联网建设(手机端 微信端)、手机APP开发、行业门户网站建设、Shop商城、及国内全模式的电商系统(B2B/B2C/C2C/O2O/B2B2C)以及雄厚的传统营销渠道为客户提供线上、线下的全方位服务,这种优势互补,纵横立体的架构,已成为中国B2B行业的典范,对电子商务的发展具有革命性影响。
今天,企赢承诺,以专业、创新和迎合需求的服务与产品,来提高电子商务社区买卖双方的交易机会,为扩大国内乃至国际贸易创造机会。我们深信,企赢提供的互联网应用势必将在一个如此庞大与充满商机的市场中继续引领潮流、不断开拓创新,并不断为买卖双方企业赢造网上贸易奇迹!
2003年12月,企赢总部实现了在香港创业板的成功上市,为国内信息服务业及B2B电子商务服务业首家上市公司。2009年2月,企赢总部顺利通过ISO9001质量管理体系认证,成为国内首个引入该标准的互联网公司。目前企赢用户超过100万,覆盖行业70余个,员工3000名,成交额达到6968万元,是国内最有影响力的B2B电子商务公司。
企赢科技坐落在美丽的冰城,我们拥有丰富的市场资源、强大的技术优势和广泛的人才来源渠道以及语言服务、网站设计制作、互联网营销经验,同时具备强大的国际化宣传和推广能力,也为我们带来了良好的媒体关系和绝对优势的信息资源。企赢科技凭借从业互联网行业10余年的运营管理队伍、业界资深技术工程师,强大的资金、技术、产品的优势,为众多企业和个人用户提供优秀的互联网服务。
我们的文化是:要做事,先做人;诚信为本,长期服务。
我们的使命是:让每个企业都成为互联网上的赢家;为中国企业信息化培养人才
我们的目标是:
短期目标——做全国最大的中小企业信息化服务商
中期目标——打造信息化服务知名品牌
长期目标——做百年企业
哈尔滨企赢科技发展有限公司招聘简章
单位简介 |
哈尔滨企赢科技发展有限公司是国内领先的B2B电子商务服务提供商,依托其高端现代的互联网产品:营销网站建设、Seo优化、品牌运营托管、搜索引擎推广、移动互联网建设(手机端 微信端)、手机APP开发、行业门户网站建设、Shop商城、及国内全模式的电商系统(B2B/B2C/C2C/O2O/B2B2C)以及雄厚的传统营销渠道为客户提供线上、线下的全方位服务,这种优势互补,纵横立体的架构,已成为中国B2B行业的典范,对电子商务的发展具有革命性影响。 2003年12月,企赢总部实现了在香港创业板的成功上市,为国内信息服务业及B2B电子商务服务业首家上市公司。2009年2月,企赢总部顺利通过ISO9001质量管理体系认证,成为国内首个引入该标准的互联网公司。目前企赢用户超过100万,覆盖行业70余个,员工3000名,成交额达到6968万元,是国内最有影响力的B2B电子商务公司。 | |||||||
通讯地址 |
哈尔滨市香坊区红旗大街160号北辰国际12楼 | |||||||
联系部门 |
人事部 |
联系人 |
沙女士 | |||||
E-mail |
hrbqiying@ |
电 话 |
0451-58856215;手机号15045012656 | |||||
网 址 |
传 真 |
0451-51839861 | ||||||
招 聘 信 息 |
招聘岗位 |
专业 |
性别 |
数量 |
薪资 |
要求 | ||
实习生 |
不限 |
不限 |
30 |
1800-3000 高额提成 奖金 |
全职 | |||
销售代表 |
不限 |
不限 |
20 |
1800-3000 高额提成 奖金 |
工作职责: 1.以电话方式发掘销售“百度搜索推广”产品. 3.根据公司要求完成销售目标。 职位要求: 1、能长期工作,全职。乐于从事销售工作,有强烈的事业心; 2、具有优秀的沟通能力和较强的学习能力; | |||
储备干部 |
市场营销、工商管理等相关专业 |
不限 |
3 |
2500-3000 高额提成 奖金 |
岗位职责: | |||
网站美工 |
计算机相关专业 |
不限 |
10 |
1500-2000 |
职位要求: 1、有相关工作经验。 | |||
企赢科技始终坚持“要做事,先做人;诚信为本;长期服务”
我们将为贵校实习生提供:
一、优越完善的薪酬福利制度
1、保险保障:缴纳五险一金
2、薪资标准:无责任底薪 补助 高额提成 月度奖金 激励奖金 工龄工资 薪水上不封顶
3、休息休假:国家规定的法定节日 带薪年假
二、全方位系统化培训体系
1、入职首月全面系统的带薪培训;
2、培训老师及部门经理全程带教;
3、数据资源和销售渠道的全面支持;
4、阶梯化的进阶培训,提升业务技能。
承诺不收取任何培训费用
三、广阔的职业发展规划
公平、公开、透明的晋升空间,所有管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。2015年虚位以待!
专业岗前培训→销售代表→销售组长→销售主管→销售见习经理→经理→总监 →大区总监
四、丰富多彩的员工文体活动
各种激励活动,大型年会,现金奖励及旅游机会。
1.按规定时间、地点持本人学生证和毕业生推荐表进入会场。
2.听从会场工作人员的指导。
3.注意保持会场的环境卫生。
4.注意自己的言行举止,展示我校毕业生的良好形象。
5.不得将学生证借给他人使用,一经发现严肃处理。
招生与就业工作处