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内蒙古和盛生态育林有限公司招聘启事
招聘人力资源、行政、财务、园林园艺、土建工程、环境工程、电气类实习生
一、人力资源实习生
职位要求：
（1）所学人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业学生优先考虑；
（2）具备良好的书面、口头表达能力，较强的亲和力、服务意识及沟通领悟能力；
（3）工作细致认真，做事严谨，有良好的执行力，并能够熟练使用常用办公软件；
职位描述：
（1）协助上级领导执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，招聘工作，员工社会保障福利等方面的管理工作；
（2）组织、协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作，建立企业形象；
（3）执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关制度及流程；
（4）根据人事档案管理有关规定，做好公司员工人事档案整理、信息化更新工作，做好档案保密管理；
（5）负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度，以及工作流程。
二、文秘
职位要求：
（1）男性，文秘、中文或相关专业大学本科及以上学历；
（2）有较强的语言及文字表达能力、沟通协调能力，能独立承担重要文件、报告的起草、撰写等工作；
（3）有秘书资格证书优先考虑。
（4）具有较强学习能力，服务意识强，办事稳重，作风扎实，服从工作安排、身体健康，能够承受较为繁重的工作任务。
职位描述：
（1）办公室日常文秘工作，主要包括会务安排、会议纪要及相关文件的起草、整理工作；
（2）负责草拟公司各类文字材料，主要包括计划、总结、调研报告、简报、信息等；
（3）负责日常行政工作的组织协调，提供及时有效的行政服务；
（4）完成上级安排的其他工作。
三、行政专员
职位要求：
（1）掌握行政管理方面的基本知识和基本及技能，具有较强的综合服务能力（行政管理、汉语言文学等文科大类专业，本科及以上学历）；
（2）学校期间担任过学生干部的学生优先考虑；
（3）熟练使用办公软件及办公设备，具有较强的公文写作能力和良好的语言表达能力；
（4）具备良好沟通协调能力和团队合作意识；
（5）作细致认真，谨慎细心，条理性强；
职位描述：
（１）协助公司各项规章制度的拟定、推行、执行与追综，维护公司各项规章制度的权威，提高制度的可执行性和有效性，切实可行地提高员工工作主动性和规范性。
（２）做好部门沟通与人员协调工作，准确理解公司领导意图、做好上情下达的工作。
（３）文件制发及档案管理工作，并督导落实。
（４）协助相关会议与活动的组织、筹备、接待、服务工作。
四、商务专员
职位要求：
（１）普通话及表达流利，亲和力佳；
（２）形象气质良好；具有一定文化修养；
（３）具备一定的接待经验和商务礼仪知识，有较强的沟通协调及语言表达能力；
（４）曾在市级、省级（或以上）演讲、辩论大赛取得优异成绩者优先；
（５）熟练运用英语等外语者优先。
职位描述：
（１）负责公司来访、参观客人的日常接待工作；
（２）负责公司大型活动的组织实施工作；
（３）负责接待相关的各项工作等;
（４）日常行政工作。
五、企划专员
职位要求：
（1）中文、传播学、市场营销、广告设计等相关专业。
（2）了解品牌推广和市场营销，有优秀的撰写能力、有一定的美术基础，具备较强财经类应用文文字编写能力，市场推广方面文章、公司内部相关文稿写作能力。
（3）精通办公软件（wordexcelppt），设计软件（PSAICDR) ，能够了解基本印刷工艺及材质。
（4）工作责任心强，能够应对工作压力，独立完成工作任务。具备一定的策略领悟能力，并具有优秀的视觉创意能力和执行能力。
职位描述：
（1）进行公司网站的维护：板块调整；文字撰写；图文编排；新闻更新；企业形象树立。
（2）新闻、企划文案的撰写。
（3）根据公司情况，需求对接相应媒体，对企业进行电视新闻播报，自媒体宣传推广相结合的推广宣传。
（4）执行公司各事业部、子公司VI 系统规范，统一宣传样式风格，设计到位、实施科学的视觉识别系统，进一步传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象。
（5）根据公司的实际情况进行公司各项宣传手册的设计改版，明确企业风格基调。
（6）公司活动企划方案的执行。
（7）执行完成公司的展会活动，通过参加展会展示公司价值，展现公司各业务科技含量、人文精神、提升品牌效应。
（8）日常公司内部基础性平面设计。
（9）日常费用计划管理，进行企划小组日常费用的计划、报销。
六、采购专员
职位要求：
（1）物流管理等相关专业；
（2）女生优先；
（3）了解采购流程，有良好的沟通能力、谈判能力和成本意识；
（4）工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；
（5）有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。
职位描述：
（1）执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；
（2）负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；
（3）执行并完善成本降低及控制方案；
（4）开发、评审、管理供应商，维护与其关系；
（5）填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告；
（6）完成采购经理安排的其它工作。
【主要采购办公用品、低易品、备品备件、固定资产、部分原辅材料等】
七、出纳
职位要求：
（1）财会专业，本科以上学历；
（2）能熟练操作Word、Excel等，有基本的文字撰写及数据统计能力，熟悉税务申报工作及银行事宜；
（3）工作踏实、为人正直、团队协作能力强；
（4）头脑灵活、性格开朗、认真细致、一丝不苟。
职位描述：
（1）负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销；
（2）划转、核算内部往来款项，到款确认，及时登记现金、银行日记帐；
（3）现金、银行凭证制作、装订、保管；
（4）固定资产、办公用品、低值易耗品的帐务管理、核对与盘点；
（5）协助会计准备每日、月单据及报表，完成月末结账报税等工作；
（6）协助部门管理相关客户档案；
（7）对财务部的财务分析，年度审计和会计凭证，会计资料的整理工作提供支持。
八、施工员（园林景观及市政）
职位要求：
（1）林学、园林或土建工程等相关专业；
（2）掌握本专业的技术规范、制图软件及基本办公软件；
（3）会看图施工、使用测量仪器和相关工程量核对；
（4）品行端正，吃苦耐劳，有敬业奉献精神。
职位描述：
（1）根据工程标准和设计要求，监督施工质量和管理施工现场；
（2）负责工程施工现场的具体技术实施工作。
（3）负责协调处理多方关系并解决现场问题;
（4）完成上级领导交办的其他工作。
九、项目管理员
职位要求：
（1）电气施工、环境工程、自动化控制相关专业者，具有电气作业资格证;
（2）了解工程项目前期资料申报和施工证照、工程报建报装等办理工作；
（3）了解项目招标和施工监理工作,能够进行图纸审查和协调工作;
（4）熟悉国家相关政策法规,具备与岗位所需的相关专业知识,；
（5）熟悉办公软件和CAD制图软件,具有核算统计技能。
（6）具有很好的沟通表达能力和协调能力。
职位描述：
（1）组织设计和制订工程建设计划;
（2）配合相关部门做好设备安装的设计、概算、招标工程量审核、安装调试等工作;
（3）按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成土建和管道、电气设备安装任务;
（4）及时处理工程管理中发生的异议和投诉,不断提高服务满意度;
（5）对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作;
（6）建立工程施工进度记录和台账,做好与施工单位的设备安装图纸等资料的交接存档工作;
（7）对设备及管道安装、电气安装、土建作业量等相关数据进行统计和报表分析,根据分析数据建议对策并向项目经理反馈。
十、综合业务员
职位要求：
(1）环境工程、电气工程及自动化控制工程相关专业优先考虑，熟悉或了解国内外环保政策、法律法规等方面的知识；
（2）良好的市场意识，突出的业务能力及客户沟通能力；
职位描述：
（1）负责市场信息收集、客户开发、业务跟进和合同签订以及客户维护等方面的工作；
（2）及时熟悉环保行业动态及运营发展趋势；
（3）依据公司整体战略，制订业务战略规划，根据战略规划实施方案；
（4）配合本部门人员完成项目的总体实施工作，确保项目的顺利进行；
（5）及时完成部门领导交办的各项工作任务。
福利：毕业当月缴纳五险，入职满一年缴纳住房公积金，节日福利，员工食堂，用餐补助，商业意外险，年度体检，免费热饮，自助售货机
工作地点：盛乐经济园区，提供通勤车 | 
