[杭州]杭州单体网络科技有限公司2016招聘

公司简介：

杭州单体网络科技有限公司成立于2015年，是一家初创型的企业，其“单体”一词源于CEO所创S2S（基于单一个体对单一个体）一切行为产生的准则依据。同时S2S继承了O2O模式，能够更好的实现线上线下的交互式创新理念，且通过线上授权委托管理、运营、指导、支付；线下实体实物的签约、交易，付款的模式。运用基于位置信息架设的天空平台“云城市”，结合新型互联网传媒中心“云传媒”以及九家战略合作伙伴在各个领域中的专业性提升服务质量。

公司坚定不移的立足科技创新，潜心于中小企业服务，主要为各中小企业提供对杂志与视频编辑、位置应用、人才鉴定与推送、众筹系统、应用软件开源、微信公众号托管等服务。公司旗下“单体网”是首要运营的基于S2S模式的综合交互式平台。平台设计涵盖了位置信息，互动社交，传媒社交，在线支付，分销、线下物流等多环节，且创新设计碎片化、精准化的功能模块。

企业文化：

公司注重产品品质和诚信服务，是全国第一家激励职员与企业谈条件的公司，全国第一家预授权合作模式的公司，全国第一家允许一周带薪三休的公司。公司以“领航未来，创造奇迹”为核心宗旨，为客户提供优质、安全可靠的技术和产品是“单体人”永恒的方针，我们将不断创新自我，提供更优质的技术、产品和服务。

“单体人”的信仰：一切皆有可能

公司运营理念：驾六龙，乘风而行，九合诸侯，一匡天下;

公司的人才理念：专业对口专业；核心人才重培养;

公司愿景：

愿景一：致力于一家不败的公司

愿景二：做一家受人尊敬有社会责任感的公司

愿景三：为客户保驾护航创造最大价值

技术开发部部门经理1名

岗位职责:

1.参与公司产品的规划及产品技术创新的研究和规划；
2.产品核心功能的研发及数据库设计；
3.组建质量体系并实施，定期进行技术分析和质量分析工作，并对技术方案进行评估；
4.带领、指导技术人员进行详细设计和代码编写等工作，带领编写规范的需求文档、功能设计文档及相关产品白皮书等；
5.组建和完善技术团队，制定技术团队的管理方案、考核与激励办法，培养技术骨干。

任职要求：
1.精通 PHP MySQL开发，熟练使用Javascript，熟悉XHTML CSS
2.拥有良好的代码、文件组织习惯，要求结构清晰，命名规范，逻辑性强，代码冗余率低
3.英文水平过硬，对文件、代码能规范命名
4.熟悉B/S应用产品,有过B2B开发经验优先
5.具有MySQL索引优化、查询优化和存储优化经验、PHP 缓存技术、静态化设计方面的经验。要求随时随地贯彻最优化开发的思想，所开发的产品须能承担繁重的访问压力
6.具有5年以上PHP编程经验，熟悉SEO，具有2年以上团队管理经验，有成功的大项目开发经验
    7.带团队者优先考虑。

薪资：面议

工作时间：9：00-5：30 双休（公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时下班

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

技术支持工程师15名

岗位职责：

1、负责客户关系的维护；配合市场做好产品市场推广；

2、负责编写技术解决方案，并协助市场与客户做技术交流或演示；

3、负责对产品的测试、部署安装及验收等项目实施工作；

4、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

任职要求：

1、电子类，计算机类相关专业，有1年以上工作经验优先，应届生也可；

2、有计算机软硬件基础，懂MySQL等常用数据库应用，会编程、写代码以及php环境下的程序开发，会使用php环境开发工具。

3、积极主动，思维活跃，有激情；具备较好的沟通能力、领悟力、团队协作能力、学习能力和坚韧性。

薪资：面议

工作时间：9：00-5：30 （公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时下班）

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

出纳行政1名

岗位要求：

1、负责公司行政、人事、出纳报销等事项；

2、具有人事、行政、出纳等相关行业一年以上经验；

3、勤奋、仔细；

4、浙江户口优先考虑

薪资：3000

工作时间：9：00-5：30 （公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时下班

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

客服10名

岗位职责：

1.负责与客户对公司公众平台及网站的设计需求，与网页美工，技术程序进行对接，主导完成整站的搭建； 

2.负责客户公众平台的内容发布、维护、管理，提高影响力和关注度； 

3.与老客户保持及时有效的沟通，保证客情。 

4.定期向市场部门输出优秀案例，做案例及数据分析。 

5.上级交代的其他工作。

任职要求：

1.大专以上学历，专业不限； 应届生优先

2.踏实稳重，个性积极开朗，能够适应快节奏的工作，有强烈的团队意识和集体荣誉感； 

3.思路清晰，策划能力强，沟通表达能力佳，思维活跃者优先。 

4.对互联网广告行业有一定认识，有销售、售后相关工作经验者优先。

薪资：3000

工作时间：9：00-5：30（公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时）

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

网页美工1名

岗位职责：

1、负责公司网站的设计、改版、更新； 

2、负责公司产品的界面进行设计、编辑、美化等工作； 

3、对公司的宣传产品进行美工设计； 

4、负责客户及系统内的广告和专题的设计； 

5、负责与开发人员配合完成所辖网站等前台页面设计和编辑； 

6、其他与美术设计相关的工作。 

任职要求：

1、美术、平面设计相关专业，专科及以上学历； 

2、两年以上网页设计及平面设计工作经验； 

3、有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力，能及时把握客户需求； 

4、精通Photoshop/Dreamweaver/Illustrator等设计软件，对图片渲染和视觉效果有较好认识； 

5、善于与人沟通，良好的团队合作精神和高度的责任感，能够承受压力，有创新精神，保证工作质量； 

6、熟练运用div css 优先

    7、应聘时请务必提供个人作品。

    薪资面议

工作时间：9：00-5：30 双休（公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时下班）

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

中小企业事业部经理1名

岗位职责：

 1、全面计划、安排、管理市场部工作。

2、制定年度营销策略和营销计划。

3、协调部门内部与其他部门之间的合作关系。

4、制定市场部的工作规范、行为准则及奖励制度。

5、指导、检查、控制本部门各项工作的实施。

   6、拟订并监督执行市场规划与预算。

   7、拟订并监督执行公关及促销活动计划，计划安排年、季、月及专项市场推广策划。

   8、制定广告策略，包括年、季、月及特定活动的广告计划。

   9、对市场进行科学的预测和分析，并为产品的开发、生产及投放市场做出准备。

10、拟订并监督执行市场调研计划。

   11、拟订并监督执行新产品上市计划和预算。

12、制定各项费用的申报及审核程序。

任职要求：

1、专科以上学历，具有3年以上行业经验，熟悉互联网产品整体过程；
2、有从事互联网服务推广的经验，熟悉互联网行业市场推广的各种方式及特点；
3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
4、头脑灵活，思维活跃，有较强的创新能力；
5、性格开朗，沟通、表达能力强，有良好的团队合作精神，善于与人合作；具备高度的敬业精神和事业心，适应一定的工作压力和工作强度。

   6、带团队者优先考虑。

    薪资面议

工作时间：9：00-5：30 双休（公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时下班）

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

中小企业事业部助理10名

岗位职责：

1、协助部门经理完成部门所需数据的收集；如产品数据、客户信息、竞品信息等；

2、按时完成、上交各类数据报表；

3、做好领导安排的其他事项。

岗位要求：

1、大专或以上学历，应届生优先。有通讯类工作背景优先考虑。

2、有一定的文字撰写能力；

3、有一定抗压能力，有较强的的沟通、协调能力，具有团队合作精神。

薪资： 3500

工作时间：9：00-5：30 双休（公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时下班）

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

传媒策划经理1名

岗位职责：

 1、根据项目要求，进行项目品牌策划以及品牌传播方案的创意撰写；

 2、负责品牌项目的策划与实施，根据项目方案进行项目沟通与具体工作推进；

 3、根据项目不同项目需求进行差别性文案的撰写；

 4、协助总监完成资料收集、整理分析及校稿等工作。

 任职资格：

 1、中文、广告传播、市场营销、策划、新闻、公关等相关专业专科以上学历。

 2、良好的策划及实施能力，思维灵活、逻辑清晰。

 3、具有独立思考和分析能力，对问题有独到的见解，有深厚的文字功底和文案

撰写能力。

 4、熟悉品牌建设项目沟通，品牌分析、定位、品牌核心价值体系建设、品牌形象塑造（CI/VI）、品牌诉求、品牌推广等策略性工作与流程；

 5、从事品牌策划2年以上工作经验，有品牌策划、营销策划、广告策划等工作

经历，曾任职于咨询策划公司、品牌设计公司、广告公司的相同职位。

 6、有全案策划、品牌整合推广及策略执行能力，有较为成熟的案例作品。

 7、熟练掌握应用如word、Excel、PPT等图文办公软件。

薪资面议

工作时间：9：00-5：30 双休（公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时下班）

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

网络运营部经理1名

岗位职责：

 1、新媒体推广经验丰富，善于策划运作新媒体平台，如微信、微博、公众号、订阅号等，提高产品的曝光率，提升公司品牌的知名度。
2、 根据公司产品及平台特点，制定推广目标及方案并实施,搜集推广反馈数据，不断改进推广效果并能够及时调整推广方案;
3、 通过不同途径的推广，对网络流量经营指标负责；根据公司产品及平台/网络活动，制定推广目标及策略，并能针对市场需求提出有效的规划方案；
4、 制定有效的平台及产品推广计划，实现高曝光度、高精准度、高美誉度的曝光，引流高质高量；分析竞争对手，随时做出评估及调整；分析网络的关键词等，提高平台搜索排名；
5、 负责网络推广，通过有效的手段在各大网站、主流搜索引擎、微信、微博等自媒体平台上进行网络推广工作，在保证推广效果的情况下不断降低推广成本；
6、 对百度、社区论坛、知乎等网络推广规则熟悉，并负责问答平台、论坛、社区、等监看以及日常维护；
7、 与其他网站进行资源互换等合作，开拓平台的外部链接、合作的网络媒体，负责日常合作网站的管理及维护。

任职要求：

1、全日制本科以上学历；
2、有过自媒体运作推广经验或互联网、B2B 、电商平台推广等相光工作经验；
3、具备出色营销策划与实际运作能力,并有各种平台推广活动的组织、协调、实施案例；擅长多种推广手段推广产品及企业品牌；
4、熟悉并使用各种网络营销和推广工具，有针对性的口碑营销，新闻炒作和营销推广经验；
5、具有良好的职业素质、敬业精神，善于沟通，善于团队协作！

6、带团队者优先考虑。

薪资面议

工作时间：9：00-5：30 双休（公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时下班）

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

网络运营部经理助理5名

岗位职责：
1、负责企业的网络营销工作，在网络营销经理的领导下，完成企业的网络营销宣传任务；
2、运用网络营销的各种方法，实现企业指定的网络推广工作；
3、掌握搜索引擎优化、交换链接、网站检测、邮件群发、客户端信息群发。
4、负责网站推广，利用各种网络方式及平台进行线上推广，提高网站访问量、曝光率，促进转化
5、负责微信公众平台宣传推广，素材设计，消息群发。
6、对客户的反馈进行营销。
任职资格：
1、计算机、编辑、出版、新闻、中文等相关专业专科及以上学历；
2、具有1年以上相关工作经验，具有优秀的职业素养，执行力、保密意识强；
3、具备Baidu、Google等搜索引擎的优化能力，对数据有敏感度，有账户独立优化经验；
4、善于学习，保持对搜索引擎营销知识的了解和更新；
5、熟练运用常用Office和Photoshop等软件，有良好的阅读及文案能力；
6、善于沟通，有一定业务经验。

工作时间：9：00-5：30 双休（公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时下班）

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

人力资源部经理1名

岗位职责：
1、负责人力资源部各个模块工作的开展。
2、根据公司整体的战略规划，制订人力资源规划；
3、对人事管理制度的执行情况进行指导、检查、监督；
4、协助修订、完善公司的各项人事管理制度并组织实施；
5、拟定本部门的年度、季度及月度工作计划并组织实施；
6、组织进行工作分析，编制职务说明书进行合理工作配置；
7、协调员工关系，制定各项激励体制，处理员工投诉；
8、合理配置人力资源，控制和降低公司的人力成本，降低用工风险

任职要求：
1、生理要求：男女不限，年龄在28-38；
2、学历专业：本科及以上学历。管理学、公共关系、心理学、人力资源管理或其它相关专业；
3、语言要求：普通话熟练标准；
4、电脑技能：熟练操作办公软件；
5、熟悉企业管理及人力资源管理知识； 熟悉经济法规及当地与企业相关的行政法规或法律；通晓企业人力资源管理的业务流程；熟悉知晓管理心理学和管理技巧；能够独立解决比较复杂的人事管理实际问题；具较强的团队管理能力，能够组建团队、辅导下属，保持工作有序、高效完成；
6、有上市公司、集团公司等8年以上人力资源工作经验；5 年以上同等岗位工作经验；人力资源管理二级及以上职称。

工作时间：9：00-5：30 双休（公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时下班）

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

人力资源部助理1名

职位描述:

1、人事招聘、面试的具体安排及用工、退工手续的办理；

2、员工教育训练与考核表制作、发放、汇总；

3、拟定相关人事公文；

4、向人力资源经理提供有关统计数字和报表；

5、协助人事经理做好人事管理制度的贯彻执行；

6、做好与各机构的人事沟通和协调联络工作。

任职要求：

1、大专以上学历，18-30 周岁；

2、有一定的组织协调能力，中文水平较好，有公文写作基础；

3、电脑操作熟练，熟练操作办公软件。

薪资：3000

双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

实习生招聘10名

一、        实习岗位：办公室文职人员、技术人员、市场营销人员、运营管理人员等

二、        实习生招聘条件：

1、遵纪守法、品学兼优、身体健康，无不良行为记录；

2、人品端正、诚实、努力，有上进心；有吃苦精神。

3、富于进取精神和责任感，愿意迎接挑战，实现人生价值；

4、具有良好的沟通协调能力和团队合作能力；

5、具有较强的学习能力、动手能力和创新思维；

6、工作积极主动，踏实认真，能够承受一定工作压力。

7、具有较强的实验动手能力、较强的学习能力和接收新事物的能力。

8、不甘于平庸，有强烈的自我驱动力。

9、计算机管理类、市场营销类专业优先。

10、熟练掌握office等常用办公软件，熟悉各种办公设备的操作者优先； 

三、        实习待遇：

1、享受实习津贴；

2、实习试用期三个月。

3、双休 享受满一年带薪休假 国家规定法定节假日 每年8月5日企休日 春节特别探亲假3天 中秋、春节等各项福利待遇 工龄工资 部门活动以及优秀员工年度旅游奖

四、        工作时间：9:00-5:30  （公司与实际住址超过7公里（含）者可提前半小时下班）

招聘的联系人：

赵若兰 13336078333