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孟家港国际2016经营大师
精英征集令
一、 公司简介
孟家港国际储运发展有限公司是一家集港口运营、物流储运、金融投资、电子商务、大宗商品贸易为一体的大型综合企业,注册资本6.2亿元人民币。凭借集团(总部位于北京)20多年的专业团队建设及市场资源积累,公司投资80亿元人民币,在长江孟家港建成了年吞吐能力达1亿吨的华东最大的散货港口,并注资1亿元人民币成立了孟家港长江电子商务(上海)股份有限公司,依托上海煤炭交易网建立了国际领先的大宗散货线上服务平台,全方位为五大发电集团、大型钢铁集团、各大矿务局、金融机构、央企等公司战略客户提供综合解决方案。
政策依托:孟家港港区和产业发展规划是经国家发改委、交通运输部及国家长江管理委员会等部委正式批复的超大型建设项目,是江苏省十二五重点建设项目,是华东五市经济示范区重点示范工程项目。项目立足于习主席提出的“一带一路”战略发展规划,把孟家港打造成国内最大的内江大宗散货储运、加工和交易为一体的大型国际物流园。必将成为连接华中、华东地区,打通中国和世界海上航线的战略要地。
规模优势:公司在建项目孟家港国际物流储配中心(以下简称“孟家港”) ,地处中国江苏省镇江市,总投资80亿元人民币。占地8900亩,建成后将拥有10个10万吨级泊位,2个5万吨级泊位,6个1万吨泊位,码头近岸水深达14米。全部运营后孟家港年吞吐能力1亿吨,静态仓储能力1200万吨,年加工能力3000万吨。是长江流域环保一流、现代化程度一流、规模最大的散货港口。
地理优势:孟家港位于中国长三角地区,覆盖达4亿人口,是中国经济最发达、最活跃的地区之一,矿产资源进出口额占中国的1/3,达到3306亿美元;钢铁产能占中国的1/3,达到3.2亿吨;能源消费量占中国总量的15%,其中煤炭年消耗6亿吨,各类矿石年消耗9亿吨。但该地区矿产资源匮乏,有80%的煤炭、有色矿石等重要资源依赖从中国北方地区及国外购入。而孟家港上沿长江连接中国经济最发达的沿江城市,下通东海连接世界,是该地区不可替代的重要江海联运的现代物流枢纽
资源优势: 凭借集团20多年的专业团队建设及市场资源积累,通过与国内多家大型海港及江港的密切配合,在上游与国内外各大煤企集团和矿企集团,以及下游的钢铁集团和电力集团的广泛战略合作,公司形成了有效的采运储销存一体化保障体系。
环保及技术加工优势:孟家港从设计规划阶段,就把环保作为头等大事:港口全部采用卸船机、装船机、堆料机、取料机等港口机械化设备,整个港区全程实现皮带物流输送;在加工的筛选、粗配、精配、破碎、煤炭洗选、矿粉精选等各个环节,也都全部采用最先进的现代化设备及先进的科学工艺。
二、 招聘计划
岗位/职位 | 学历要求 | 人数 | 工作地点 | 月薪 |
法务管培生 | 本科及以上 | 8 | 北京 | 6k起 |
秘书管培生 | 本科及以上 | 12 | 北京 | 6k起 |
金融保理管培生 | 本科及以上 | 20 | 上海 | 6k起 |
人力资源管培生 | 本科及以上 | 6 | 北京 | 5k起 |
业务管培生 | 本科及以上 | 18 | 北京 | 5k起 |
财务管培生 | 本科及以上 | 16 | 上海 | 5k起 |
财务管培生 | 本科及以上 | 22 | 呼和浩特、苏州、镇江 | 4k起 |
秘书管培生、业务管培生,专业不限 |
三、福利待遇
1、可以参与上市公司股权分享;
2、镇江福利分房;
3、后期可解决上海、苏州、镇江户口;
4、公司按国家标准缴纳五险一金,有完整的职工薪酬体系;
5、不同岗位每年有不同时间长度的探亲假期,公司报销至少一次往返路费;
6、转正以后给员工配置电脑、移动手机,并报销一定额度通讯费用;
7、公司为新入职员工提供公寓(在过渡阶段),在储运中心各港口公司,全年提供免费食宿;
8、其他福利:交通补、餐补、出差补贴等。
四、宣讲及面试行程(宣讲会现场通知面试时间地点)
宣讲行程 | 宣讲时间 | 宣讲地点 |
吉林财经大学 | 2015-10-10 (周六 18:00) | 1教学楼1201报告厅 |
吉林大学 | 2015-10-13 (周二18:00) | 南校区李四光楼304教室 |
哈尔滨工业大学 | 2015-10-16 (周五 18:00) | 活动厅218 |
黑龙江大学 | 2015-10-20 (周二 09:00) | 多功能活动厅二 |
上海对外经贸大学 | 2015-10-26 (周一 18:00) | 松江校区信息楼503 |
上海立信会计学院 | 2015-10-29 (周四 18:00) | 松江校区3DM23 |
江苏大学 | 2015-11-03 (周二 15:00) | 本部校区讲堂群210室 |
内蒙古大学 | 2015-11-10 (周二 15:00) | 学术会议中心8号会议室 |
内蒙古财经大学 | 2015-11-13 (周五 待定) | 报告厅1 |
五、招聘流程:
校园宣讲会→校园群面→校园笔试→校园单面→终试→发offer→三方协议签约→签订合同
六、简历投递及联系方式
(一)、简历投递要求:Word或Pdf格式均可,邮件主题及简历命名格式要求如下:
参加宣讲会及面试城市_院校_专业_学历_应聘岗位_姓名_电话
例:长春 _吉林大学_法学_本科_法务管培生_小明_18601066073
简历投递邮箱:xiaozhaohr@
公司网站:ww***com[点击查看]
(二)、联系人及联系方式:廖经理18601066073、01056258813