- 工作地点：天津
- 职位：
- 信息来源：河北工程职业技术高等专科学校
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天津浩华房地产咨询有限公司招聘
[2015-11-10 10:47:24
来源:就业指导中心
作者:就业指导中心
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招聘简章： 1、策划助理 岗位职责： 1. 对楼盘日常统计数据及市场现状作出研究，撰写项目营销策略报告；
2. 协助成熟策划师与销售经理沟通项目进度及听取销售经理对销售/推广策略的意见；
3. 协助成熟策划师与开发商沟通及落实工作安排或与其他合作单位谈判，做好项目推广策划、包装、宣传、跟进等实施工作；
4. 协助成熟策划师撰写楼盘宣传推广类文案，并与设计部做好沟通对接； 任职要求： (1)本科以上学历，营销类、房产类、广告类、中文类相关专业优先； (2)吃苦耐劳、统筹及沟通能力强，能够承受一定的工作压力。 (3)对房地产拥有自我认知，热爱地产行业； (4)团队意识强，有较强的事业心和责任感。 2、渠道策划 玩转新思维、不断的激活新营销，敢于大胆尝试，营销人首选。（本科学历） 岗位职责： 1、整合分销，Call公司、物业公司等资源型公司； 2、协助内部做经纪人活动； 3、在市场上进行吉屋网及合作楼盘的活动宣传，在市场上形成影响力，提升吉屋来客量。 任职要求： 1）本科以上学历，市场营销、公共关系、房地产等相关专业； 2）沟通洽谈能力较强，对广告渠道推广有基础认知； 3）热爱房地产行业及营销策划岗位； 4）学生干部/有过活动组织、外联及社会实践经历者优先。 3、项目助理 玩转电脑平台，处理事情心思缜密。复合型晋升项目经理，平台最快。（本科学历） 岗位职责： 1、运作电脑端客户录入与开发商确认客户情况； 2、协助项目经理完成开发商对接工作； 3、及时跟踪吉屋网客户情况，及时反馈给渠道人员。 任职要求： 1）本科以上学历，专业不限； 2）沟通能力较强，责任心强； 3）热爱房地产行业； 4）吃苦耐劳。 4、项目秘书 岗位职责： 1.一线售楼部工作； 2.日常来电、来客接待； 3.常规报表统计； 4.协助配合销售的顺利进行； 5.临时处理项目经理安排的其他事务性工作。 任职要求： 1.全日制专科以上，专业不限； 2.形象气质佳，大方得体； 3.熟练操作办公软件，熟悉办公室日常操作； 4.The only girl。 6、平面设计 岗位职责： 1、负责项目视觉推广及形象VI设计； 2、DM单、围挡、报广、高炮、车体广告、名片等； 任职要求： 1、本科及以上学历，艺术设计、视觉传达等专业优先； 2、热爱平面设计、手绘等均可； 3、从事平面设计工作2年以上工作经验者优先； 7、人力助理 岗位职责： 1、协助负责公司内部的人才招聘工作； 2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划； 3、维护拓展招聘渠道，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求； 4、发布职位需求信息，搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排面试，对应聘者进行初步面试考核，出具综合评价意见； 5、负责招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通； 6、负责新员工入职手续办理。 任职要求： 1、 人力资源或相关专业大专以上学历； 2、 工作认真仔细，责任心强； 3、 具有良好的职业道德,踏实稳重,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神； 4、 熟练使用办公软件； 5、 有相关工作经验者优先录用。 8、行政秘书 岗位职责： 1、事务性工作（司机、伙食、花卉管理，考勤，办公用品采购，订餐，酒店住宿等等负责） 2、数据类统计（销售部及电商部）； 3、部门经理及总经理交办的其他事项； 4、项目及办公室各部门的对接。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、工作有责任心，细心，耐心； 3、办公软件能够操作； 4、有工作经验者优先。 9、财务助理 岗位职责： 1、协助财务人员做好票据整理，审核工作、认真核对收支单据； 2、及时编制登记相应凭证； 3、及时办理、保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料； 4、积极配合和支持其他财务人员工作； 任职要求： 1、大专以上学历； 2、有财务基础或从事过财务工作； 3、工作踏实、肯干、人品性格好； 4、工作细心，有责任心。 10、新媒体运营编辑（网站采编） 岗位职责： 1、天津吉屋微信平台、app、网站的运营编辑，如：对市场、项目信息的及时采集发布、形成用户粘性的信息发布、形成品牌影响力的信息发布等； 2、做自媒体典范，形成自媒体更新模版；主要为微博、微信、QQ等个人表达渠道的信息发布，微信的推送； 任职要求： 1、本科及以上学历，记者采编、新闻学、传媒、电子计算机等相关专业； 2、对房地产电商和网络有基础认知； 3、对新鲜事物敏感，创新能力强； 4、从事过网站编辑和运营者优先； 11、电商秘书 任职要求： 1、本科以上学历，市场营销、新闻、广告（含设计）、建筑规划、人力资源、文秘、中文等专业优先； 2、熟练运用word、excel、powerpoint等office软件； 3、逻辑、统筹、沟通能力、文字编辑能力强，细心、耐心，善于处理人际关系。 工作职责： （一）管理类 1/试卷管理、会议组织、公积金/奖罚金管理等；、协助部门经理进行日常管理工作，如招聘、通知拟定下发、各类报表收集、人事档案 2、负责部门成果收集、整理、归档； 3/PPT制作、统计、分析工作。、负责管理类或专业类表格 （二）外联类 1、负责电商部门活动的通讯工作，与公司各刊物负责沟通。 2、负责部门各类表格外部传送与对接。 12、管理培训生 岗位职责： 1、打造公司中高层管理者为主要方向，人员不在单一路线，更加复合。 2、公司各项职位经历轮岗：氛围营销线和策划线两条线去打造。 3、综合评定个人特长及公司发展进行岗位定岗。 4、全程会得到360°关注及管培生导师全程跟踪反馈。 5、月度管培生会议，系统解决现阶段工作疑问。 任职要求： 1、本科以上学历， 2、学生干部优先， 3、目标感强烈，表达力较好， 4、对房地产有一定认知和认可。 浩华地产（天津）公司简介 浩华地产集团1999年成立于广州，是一家具有革新传统、富有创造力和多年房地产运作经验，集地产开发、营销策划及销售代理为一体的国内知名地产开发集团和中国顶级房地产综合服务商。 浩华地产集团自创建以来，始终秉承“诚信、协作、卓越、创新”的浩华文化，以“推动居住进步、建设美好生活”为使命，遵循“敬天爱人、共生共赢”的核心经营理念，努力为客户创造价值，为员工提供机会，为股东创造利润，为社会营造和谐，为环境提供保护。致力于追求客户、员工、股东、社会、环境全面协调可持续发展！ 浩华地产集团下辖代理事业部、开发事业部、地产研究院、浩华商学院。 代理事业部：目前下辖广州、青岛、济南、南京、西安、太原、天津、合肥、郑州、沈阳、吉林、杭州、上海等13家公司，现有员工3000余人，均为房地产业内资深专业人士。代理事业部专业从事于房地产投资顾问、营销策划及销售代理，擅长精确掌握、分析市场信息，准确进行市场定位，把握市场脉搏，为开发商提供专业的房地产投资顾问指导，进行切实可行的房地产全程策划和强有力的销售推广。浩华代理业务遍及北京、天津、山东、山西、江苏、安徽、广东、广西、河南、河北、陕西、辽宁、吉林、黑龙江、内蒙、宁夏、四川、浙江、湖南、湖北、江西等21个省市区的100多座城市。在房地产市场竞争日趋激烈的情况下，创造了一个又一个的骄人业绩。 除国内代理业务外，伴随中国中产阶级财富不断累积、国内投资渠道狭窄促使新移民大潮来临的现状，浩华海外地产应运而生。定位于山东市场首席“海外地产投资一站式服务专家”的浩华海外目前主要开展澳洲、英国、美国、加拿大、马来西亚等国家的海外地产投资业务。2014年度，浩华地产集团策划、代理各类房地产项目实现销售面积272万平方米，实现销售额逾122亿元。 浩华地产集团开发事业部专业从事房地产行业的投资及开发。2004年起先后在广州、西安、桂林、东营、惠州、河源、菏泽投资开发了16个项目；2008年以来又加大投资力度，连续开发了青岛翡翠城、青岛银华广场、清远丽都花城、天津翡翠半岛、东营枫林绿洲、恩平凯旋花园、天津翡翠蓝湾、江门金泽蓝湾等项目，投资开发面积逾200万平方米。2014年投资开发项目完成销售额逾9亿元，跻身2014年中国房地产企业500强，位列473名。
开发事业部：专业从事房地产行业的投资及开发。2004年起先后在广州、西安、桂林、东营、惠州、河源、菏泽、青岛、天津等地投资开发了16个项目；2008年以来又加大投资力度，连续开发了青岛翡翠城、青岛银华广场、清远丽都花城、天津翡翠半岛、东营枫林绿洲、恩平凯旋花园、天津翡翠蓝湾、江门金泽蓝湾等项目，投资开发面积逾200万平方米。2014年投资开发项目完成销售额逾9亿元，跻身2014年中国房地产企业500强，位列473名。
地产研究院：是浩华地产的研发和资讯机构。创办的《浩华人》杂志，《浩华地产》网站是浩华信息交流的平台、展示浩华形象的窗口、浩华文化宣传的阵地、浩华董事局的喉舌和浩华人学习的园地，已经成为业内外人士欢迎的浩华“名片”，《浩华人》荣获“2011中国房地产企业优秀内刊”奖、“中国房地产企业2012最佳企业文化表现内刊”，和房地产业内30多个专业刊物建立了合作伙伴关系。
浩华商学院：是浩华地产的培训机构。以“培养二十一世纪的企业家，促进浩华做大做强，为祖国的繁荣富强而奋斗”为使命，以“传播知识、开阔视野、启迪智慧、提升能力、注重实效”为目的，以“专业、系统、实战”为特色，以“荣誉、责任、浩华”为校训，下设企业文化、公共关系、国学智慧、成功学、房地 产规划与建筑、创意设计、管理学、营销策划、销售力、房地产开发管理、企业家修炼、法律法规等12个课程模块，是培养优秀浩华职业经理人的黄埔军校。 2012年荣获“中国企业商学院最佳成长奖”。 浩华地产集团的文化理念和专业精神获得社会各界首肯。历年得到各公司驻地主流媒介的关注，采访报道频现荧屏报端。《中国房地产报》、《中国地产总裁》、《搜房网》、《搜狐焦点网》、《山东房地产网》、《新浪地产》、《南京楼市》等专业报刊网站更有热情关注。浩华地产以优秀的专业表现荣获“2008改革开放三十年中国领袖地产营销策划品牌实力十强企业”、“2009中国领袖地产营销策划综合实力十强”、“2010CIHAF中国房地产最佳综合服务商”、“2011CIHAF中国房地产最佳顾问机构”、“2012青岛最具影响力地产服务机构”、“2013中国房地产最佳综合服务机构”、“2014-2015年度中国房地产诚信价值品牌企业”、“2014年中国房地产年度最佳综合服务机构”等荣誉称号。
浩华地产集团“让更多的人，花更少的钱，住更好的房子”的客户价值主张深获社会各界赞誉。西安秦岭山水、青岛翡翠城、西安东方罗马花园等获得国家、省市级的多项褒奖。天津翡翠半岛以“精品住宅、低碳节能”荣获“2010年度最佳生态宜居经典住宅”、“2010CIHAF中国房地产名盘”、“2014-2015年度中国房地产住宅示范楼盘”等。浩华地产集团视人才为最大财富，以人为本，尊重人，相信人，发展人，吸引了大批业内资深精英的加盟，集团也培养了自己专业而成熟的职业经理人及开发、策划、销售专业团队，为浩华事业的成功提供了强有力的保证。 浩华十大价值观： 在任何情况下讲求诚信。
满怀热忱和使命般的激情。
用积极的心态处理问题。
客户至上。
用成果交换。
合作共赢。
敬业担当。
开拓创新。
以人为本，尊重、信任和发展每一个员工。
崇尚简单，以无边界的方式沟通。 战略目标： 2019年，浩华成立20周年的时候，浩华开发事业部年的开发面积超过100万㎡，年度销售额超50亿；浩华代理事业部在全国拥有20家公司，年度代理销售额1000亿。浩华地产集团员工平均收入增长一倍以上，培养50个以上的核心股东，年收入百万级的高管达到100个以上，拥有300个年收入50万级的房地产行业优秀的职业经理人团队！ 福利待遇： 完备优厚的薪酬福利（高保障底薪 高提成 五险 住宿 用餐等） 完善系统的专业培训（带薪入职培训 浩华商学院优质企业内训 岗位专业外训） 快速公正的晋升平台（完善系统的晋升考核体系） 年终个人奖金、父母慰问奖金、宝宝奶粉奖金、父母体检费以及外出公费旅游
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