[成都]神州天立教育集团

职位发布 –高级教育研究员（课程与指导或教育科技领域）

机构： 神州天立教育集团 （天立教育）

地址： 中国成都市成飞大道1号青羊工业总部基地T区25栋

岗位1： 课程与教学高级教育研究员

岗位2： 教育科技高级教育研究员

入职时间： 2016年7月1日或之前

类型： 全职；三年期合同，根据工作绩效可续签。

薪酬： 提供同行业有竞争力的薪酬，具体根据能力和经验商定

单位简介：

天立教育集团成立于2002年。天立教育旨在传承中华民族源远流长的文化基因，吸纳西方诸国熠熠生辉的文明精华，融汇世界先进前沿的教育智慧，开启公益兴学的伟大实践。发展至今，天立教育已然根深叶茂，华盖擎天。天立教育集团现已有成都、泸州、宜宾、内江、广元等地八个办学实体，涵盖了从幼儿园到高中（K-12）基础教育的四个教学阶段。学校占地面积总计约1200亩，现有学生12000余人。教学规模逐年壮大，教育领域不断拓展，教育品味愈益提升，川渝滇黔众多学子均以接受天立教育为荣。

天立教育集团是一个公平录用的雇佣单位。天立教育将严格遵守国际公平雇佣法，无论种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、身体障碍、或退伍军人等，一律审慎公正地考虑每一个合格的申请者。根据集团政策，该职位可能需要进行背景调查。了解更多，请登录天立官网：ww***com[点击查看]。

岗位描述：

天立教育研究院（天立教研院）诚邀教育英才担任两个领域的全职高级教育研究员：1) 课程与教学领域，2）教育科技领域，加盟天立教育研究院。作为神州天立教育集团下新近成立的教育研究机构，天立教育研究院的宗旨是——通过设计循证的、科学的和创新的理论与实践，引领和指导教育集团的行政领导，运营管理，课程大纲，教育教学，科技教学等。每个高级教育研究员将主要负责设计天立教育各领域的愿景，引领各领域的长远发展，制定天立教育的策略方向，发展与未来增长，指导教育理论与创新方法在教育教学与行政管理方面的运用, 监督和评估天立学校的教育实践以提高所有天立学校的教学与管理质量。作为全职教育研究人员，各高级教育研究员直接向天立教育研究院院长汇报。

主要职责：

1. 设计天立教育各领域（课程教学；教育科技）的愿景，引领各领域的长远发展，制定天立教育的策略方向，发展与未来增长;

2. 独立开展与个领域相关的课题研究，包括数据采集、分析、录入和整理，撰写报告和向天立内部员工和在外部国内外会议上汇报研究成果； 

3. 与其他国内外教育研究者进行研究项目合作；

4. 开发和设计循证的应用材料和工具，比如可在天立学校实施的教育手册、指南等；

5. 不断研究和测试，并在天立学校推行和实施各种教育模式和最佳实践方法；

6. 与天立校长、其他行政管理人员、和教师交流，协助指导和培训天立校长、行政管理人员及教师的专业发展；

7. 协助领导一个由天立各学校不同教育人员组成的校级研究团队，向各校研究小组成员分配研究项目、监测进度，并组织月会分享讨论等；

8. 协助协调由天立教研院组织的各类学术交流活动，比如研讨会、教育论坛和专家讲座等。

职位要求：

1. 具有以下相关专业博士学位：1）课程与教学专业，2）教育科技专业，或其他相关专业（已修完课程但尚未完成博士论文答辩者亦予考虑）；

2. 深刻理解和掌握教育理论与实践（包括东方和西方教育理论）；

3. 具有独立开展教育研究的经验（定性、定量或者两者）并能熟练使用数据分析软件（例如：SPSS 或 N-vivo）以及其他电脑软件（Excel、Powerpoint）；

4. 有国内或国际教育会议演示、或国内/国际教育期刊发表研究成果的优先考虑；

5. 有K-12阶段工作经历（教工或职工）的优先考虑；

6. 深刻了解K-12各个年级层次的学生；

7. 有改变教育现状的激情；

8. 中英双语流利（包括口语和书面语）；

9. 较强的组织、时间安排，演讲能力，和领导能力；

10. 乐观积极、有团队合作精神。

申请材料：

1. 申请信

2. 个人履历

3. 研究陈述

4. 教育教学或者教育科技陈述

5. 中英文论文样例

6. 一至三封推荐信，包括推荐人的姓名、地址，电子邮箱和联系电话

申请流程：

请于2015年12月31日前将以上材料提交至 sean.wang7@。根据情况，面试可能会在以上截止日期前提前进行。更多信息，请联系王祥冰老师，邮箱地址： sean.wang7@，座机：(86) 28 87016688 (转301)，或微信号：Mr_Run。