[上海]中海物业管理有限公司2016招聘

根据发展需要岗位配置如下:

人事行政部

人力资源六大模块：人力资源规划、绩效、薪酬、招聘、培训以及员工关系；行政岗位：负责办公室用品的采购，员工行为规范的管理，食堂后勤管理。

财务管理部

财务收款员主要负责项目各项费用收取、NC收费系统费用录入、收款票据核对保管及对接财务会计各项工作。

出纳员负责现金收付和银行结算业务，并按周编制现金盘点表，每月未核对银行对账单与账面银行存款余额，编制银行存款余额调节表。

会计负责审核各类原始凭证，确保资金安全。

品质管理部

负责物业工作流程的建设，负责品质管理体系的内审，负责组织贯彻执行各项指示和公司决议，跟踪，督促各部门拟定并完成工作计划，并测评完成标准，负责物业服务的标准的建立，对各部门服务标准进行测评，监督公司制度的执行。

工程维护部

依据岗位职责，认真负责的做好所管辖范围内设施设备维修保养工作，精通工程方面业务技能，熟悉并掌握本管理辖区内的设施设备维保的特点及规律，如实记录在工作中发生和处理的问题，发生突发事件按应急预案处理，对需要交办或应引起注意的问题，做好书面和口头移交，重大问题及时上报，以积极主动的态度经常检讨和总结自身的工作，不断提高业务管理水平和素质修养。

秩序维护部

对进出人员及物品进行巡查控制，严格按照规定时间立岗服务，保持良好的工作状态，展现公司的良好形象，负责对照明等公共设施的

完好情况进行检查，如有问题做好巡查记录，交工程管理部整改，负责定期对消火栓，灭火机进行检查和保养，确保符合规范要求，加强对重要部位（如消防监控中心、车库、地下室等）的巡检，特别是暴风雪期间更要重点检查。

联系人：中海物业管理有限公司人事行政部 张晴

联系电话：座机0951-6836001 手机18095181753