[杭州]杭州市江东杭千（扶贫）开发区管委会2015招聘国有企业编制工作人员

因工作需要，亦经政府国资管理部门批准，拟向社会公平、择优招录三名国有企业编制的工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘职位

本次招聘单位、职位、人数、条件及其它要求详见《2015年招聘人员表》（见附件1）。正式录用人员工作地点在杭州市西湖区和大江东产业集聚区，并依法和江东杭千（扶贫）开发区管委会管理的杭州敏迪电子技术有限公司签订劳务合同。

二、招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，具有良好的品行。

2.具备职位所需的学历、资历、任职资格、职（执）业资格及技能要求，能胜任职位工作。

3.全日制本科及以上学历。

4.自行解决在杭州住宿问题。

三、资格预审、报名及注意事项

1.资格审查：报考人员应提供本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、学历、学位证书、专业技术资格证书、执（职）业资格证书、工作经历证明等相关证件（证明）原件及复印件（按各职位的报考条件要求）。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不得参加面试。

2.报名时间：2015年12月4日—12月18日上午9：00-11:30，下午2:00-5:00。

报名地址：杭州敏迪电子技术开发有限公司综合办公室（杭州市西湖区西斗门路9号2号楼2220室，联系电话：88918360，联系人：徐丽梅）

3.注意事项：①报考者须携带1寸免冠照片2张，报名与现使用的身份证必须一致；②职位要求的“工作经历”以签订的劳动（聘用）合同及其它有效证明为准。在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历；③报考人员在资格预审中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效，否则将取消报考和聘用资格。

四、考试

考试包括笔试和面试。按笔试成绩40%、面试成绩60%计算总成绩（计算公式：总成绩＝笔试成绩×40%＋面试成绩×60%，若总成绩相等，以笔试成绩高的排名在前）。

1.笔试：实行百分制。笔试结束后，根据各招聘职位考生笔试成绩从高分到低分以规定比例确定面试入围人员。笔试时间和地点另行通知，报考人员必须凭有效期内身份证按规定的时间、考点参加笔试。

2.面试：由江东杭千（扶贫）开发区管委会统一组织，面试时间、地点另行通知。

五、体检考察

1.体检：按考试总成绩，从高分到低分按招考职位计划1?1比例确定体检、考察对象。体检时间、地点另行通知。

2.考察：参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》（浙人发〔2008〕58号）执行。考察结果仅作本次招聘是否聘用的依据。

体检、考察不合格或放弃体检、考察资格的，可按总成绩从高到低依次递补进行体检、考察。

六、公示及聘用

经考察合格人员，按公开平等、竞争择优原则确定拟招聘人员，拟招聘人员名单在“中国杭州西湖区”、“中国淳安千岛湖”政府门户网公示5个工作日。公示期满后，对反映有影响招聘的问题并查有实据的，不予以招聘；对反映的问题一时难以查实的，暂缓招聘，待查清后再决定是否招聘。

七、工资待遇

公示期满无异议的，聘用双方签订劳动合同，试用期3个月。录用人员按照杭州敏迪电子技术开发有限公司职工薪酬标准计发，并享受相关社保福利待遇。

八、其他

本次招聘活动的最终解释权归江东杭千（扶贫）开发区管委会所有。

江东杭千（扶贫）开发区管理委员会

2015年12月3日

附件1：

2015年招聘人员表

附件2

2015年应聘报名表

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