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ADP中国2016年培训生招聘计划
六个月全方位培训机会，提供服务、技术、实施等相关职位；
从业务知识到法律法规、职业道德到个人发展等各个领域的培训，帮助毕业生更快地掌握工作技能、融入团队，从ADP踏出职业生涯第一步。
招聘要求
2016年毕业的本科及以上学历应届生
良好的英语听说读写能力，通过CET-6优先
专业不限，欢迎人力资源管理类、计算机类、管理类、语言类同学踊跃报名
在校成绩良好，积极向上，热爱人力资源服务工作
招聘职位
一、Support Intern-SAP系统支持培训生（北京）韩语
招聘要求：
2016年毕业的本科及以上学历在校学生
良好的英语听说读写能力，通过CET-6优先
韩语熟练，最好日常沟通比较流利
人力资源、外语(韩语)、工商管理、 信息管理、统计学、 数学、计算机、软件工程相关专业优先，英语听说读写熟练，较强的沟通能力，愿意从事技术支持相关工作
在校成绩良好，积极向上，热爱人力资源服务工作
实习时间要求：每周2-3天以上
职位描述：
处理并解决客户在SAP使用中出现的问题，提供技术支持
了解并实施客户在SAP系统上线后的新需求
工作地点: 北京市朝阳区建外大街1号 国贸大厦西翼楼6层608室
二、人力资源城市支持实习生(北京分公司，人力资源部)
Responsibility:
Responsible for practical operation of Social Insurance & Housing Fund;
Strict abidance of operation guidelines;
Provide support to the tasks assigned;
Able to handle department administrative matters;
Qualification and Experience：
Well in both oral and written English;
Good communication skills;
Responsible, careful and cooperative working attitude;
Able to work at least 3 days per week;
工作地点: 北京市朝阳区建外大街1号 国贸大厦西翼楼6层608室
请将简历发送至邮箱：rachel.yu@
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