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1.岗位:营运管理培训生 岗位要求: n不限(但Photoshop、Illustrator等作图软件办公软件操作能力强尤佳) n思维敏捷、反应灵敏、条理性强、较强的Office处理能力 n抗压能力强、工作上积极主动、优秀的沟通能力、组织协调能力 n具有良好的人际关系和团队合作精神 岗位职责: n按照公司的政策制度要求进行日常管理 n合理控制和安排管辖部门人力及排班情况,确保正常营运 n对本部门员工及PC进行相关的技能和知识培训 n向所管辖部门员工和促销员工传达管理层的工作要求和命令 n确保本部门的公司促销项目得以执行及商品陈列与陈列计划相符 n执行公司的市调 n确保本部门商品库存的满货率、周转水平及结构合公司的要求 n顾客服务管理
2.岗位:设备管理部管理培训生 岗位要求: n不限(但Photoshop、Illustrator等作图软件办公软件操作能力强尤佳 n 具备较好团队合作精神 n 具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心、有条理性 n具有较好的沟通协调能力和团队协作精神
岗位职责; n负责监察值班记录及冷冻空调、弱电系统的记录薄,设备维修档案,并归档保存 n商场发生事故必须及时向Store HVAC DM/SM汇报,熟悉HVAC应急预案,及时采取措施 n协助监督HVAC外协工作,验收其工作 n每日巡店,保证HVAC设备的完好率,使商场的正常营运秩序得到保障 n负责监察员工按设备运营时间表进行操作的正确性 n商店各部门填写的维修申请单,应亲临现场,带领员工一起进行修复,若一时未能修复应及时报告SM或DM
3.岗位:损失防范部管理培训生 岗位要求: n不限(但Photoshop、Illustrator等作图软件办公软件操作能力强尤佳 n 具备较好团队合作精神 n 具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心、有条理性 n具有较好的沟通协调能力和团队协作精神
岗位职责: n执行各项商店安检工作,确保商店在安全环境正常运作 n对商店基本营运程序进行检查监督,确保营运程序执行的正确,以降低商店损耗 n辅助进行商店内部不诚信行为的调查 n处理在营运过程中出现的各类应急状况
4.岗位:质检管理培训生 岗位要求: n不限(但Photoshop、Illustrator等作图软件办公软件操作能力强尤佳 n 具备较好团队合作精神 n对待工作认真仔细,具有较强的上进心,富有责任心和纪律性、自信心和良好的团队组织能力 岗位职责: n监督检查门店商品的质量 n监督检查生现员工的卫生操作 n协助店长负责接待政府部门对门店的检查工作,协调与所在区域政府部门的关系 n收集和检查相关供应商的资质证书和商品的检验报告 n收集和整理从总部发来的国家颁布的最新法律、法规和标准并加以实施 n直到门店员工对直送门店的商品进行检验 n对门店员工进行卫生和质量培训 n统计和分析各类质量记录 n制定、跟踪并确保各项整改措施完全实施
5.岗位:美工管理培训生 岗位要求: n不限(但Photoshop、Illustrator等作图软件办公软件操作能力强尤佳 n良好的文字基础、美学基础,具有创新意识及良好的沟通协调能力 n具备较好团队合作精神 岗位职责: n配合参与人事部和前端的各项技能和知识培训 n做到制服整洁、仪容仪表规范 n打印Factcard和shelftock n协助完成促销布置 n确保设备设施的安全性 n对使用的材料进行合理控制
6.岗位:服务台管理培训生 岗位要求: n不限(但Photoshop、Illustrator等作图软件办公软件操作能力强尤佳 n具有优质的服务精神 n具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心、有条理性 n具有较好的沟通协调能力和团队协作精神
岗位职责: n确保商品退换及赠品发放流程操作的准确性 n为顾客提供优质的售后服务 n开具普通发票和增值税发票 n确保现金安全和商品安全 n维持服务台的清洁和整齐 n反馈顾客的信息给上级,热情为顾客提供咨询服务 n确保发票和现金的安全
7.岗位:团购管理培训生 岗位要求: n不限(但Photoshop、Illustrator等作图软件办公软件操作能力强尤佳 n 对市场价格具有较强的洞察力,有较强的理解能力、应变能力 n 对待工作认真仔细,具有较强的上进心,富有责任心和纪律性、自信心和良好的团队组织能力 岗位职责: n根据公司指定的销售计划协助门店主管制定和安排部门的具体工作计划,以达成总部销售及利润预算 n认真检查部门的各项行政工作,确保符合公司Policy n协助主管进行重点客户的拜访与沟通 n联络并协调门店卖场营运部门、商品部门、支持部门等相关部门工作 n做好内勤人员工作的安排
8.岗位:现金办管理培训生 岗位要求: n不限(但Photoshop、Illustrator等作图软件办公软件操作能力强尤佳 n具备诚信良好的道德品质 n对待工作认真仔细,具有较强的上进心,富有责任心和纪律性 岗位职责: n负责每天员工工作的日常安排 n负责与银行之间的兑零 n负责信用卡、电子卡对账工作,保证数据及时上传 n负责借支的正确发放与跟踪,避免款项无法收回 n负责每日Paid In&Paid Out正确入账 n监督团购积分调整是否规范和提取金额是否正确 n负责现金办公室每天的金库管理 n负责现金办公室每天的系统报告的打印、整理、分类、邮递 n检查服务台开具普通发票与增值税发票内容与税率是否符合规定
9.岗位:招商部管理培训生 岗位要求: n不限(但Photoshop、Illustrator等作图软件办公软件操作能力强尤佳 n 对市场价格具有较强的洞察力,有较强的理解能力、应变能力 n 对待工作认真仔细,具有较强的上进心,富有责任心和纪律性、自信心和良好的团队组织能力
岗位职责: n安排租户的进退场事宜 n每月梳理各租户信息资料,跟踪租户销售及租金缴纳情况,筛选租户 n协调解决租赁区的突发事件,维系与租户的良好关系 n处理相关租户的顾客投诉 n对租户进行日常管理,对各租户的员工定期进行培训 联系方式: 陈小姐、何小姐 18620889159、13602726210 邮箱:GZ.staffing@ 公司网址:ww***com[点击查看] 公司地址:广东省广州市白云区 贺州学院就业指导中心 2015年12月30日
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添加:2015-12-30 17:45:23
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