[成都]成都高新投资集团有限公司2016招聘

成都高新投资集团有限公司

2016年校园招聘简章

一、公司简介

成都高新投资集团有限公司成立于1996年9月，是成都高新区党工委管委会批准成立的国有独资有限责任公司。成都高投集团总资产规模约319亿元，注册资本金134.9亿元，下设成都高投置业有限公司、成都高投建设开发有限公司、成都高投融资担保有限公司、成都高投创业投资有限公司、成都高投盈创动力投资发展有限公司、成都天府软件园有限公司、成都高投资产经营管理有限公司、成都高投国际贸易有限公司、成都高投体育管理有限公司9家全资子公司，同时参股、控股中新（成都）创新科技园有限公司、成都保税物流投资有限公司、成都地奥集团股份有限公司等二十多家企业。已形成“建设开发、金融服务、产业投资、资产运营”四大业务板块，及一家上市公司成都高新发展股份有限公司，并按照“做强、做大、做实、做活、做优”的定位，因势利导，创新发展，努力成为世界一流高科技园区投资运营商。

二、招聘需求

就岗人员 / 管理培训生 / 实习生

基本条件

（一）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录；

（二）具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质；

（三）具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力；
（四）身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件；

（五）在校成绩优秀, 具有学生干部经历者优先录用；

（六）毕业于“211”“985”院校，具有博士研究生学历、有工作经验的双硕士研究生(含MBA)毕业生作为就岗员工录用人选；具有全日制硕士研究生、MBA、本科学历毕业生作为管理培训生录用人选；具有全日制本科以上学历的优秀在校大学生作为实习生录用人选。

任职资格

（一）行政管理类岗位

1．2016年7月毕业、2017年7月即将毕业的应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，中文、管理等相关专业；

3．具备企业管理相关专业知识，写作水平较高，熟悉相关法律法规，熟练掌握计算机，熟练操作office办公系统；

4.其他素质要求：学习能力、协调能力、沟通能力、计划与执行能力。

（二）财务管理类岗位

1． 2016年7月毕业、2017年7月即将毕业的应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，会计、财务管理及相关专业；

3．熟练掌握财会专业知识，熟悉财经法律法规；熟练掌握计算机，熟练操作office办公系统；

4．其他素质要求：学习能力、协调能力、沟通能力、计划与执行能力。

（三）建设开发类岗位

1． 2016年7月毕业、2017年7月即将毕业的应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，建筑学、工民建、道桥、给排水等工程类相关专业；

3．熟悉房地产开发相关政策法规；能熟练操作office办公系统及相关设计、管理软件；

4. 其他素质要求：学习能力、协调能力、沟通能力、计划与执行能力。

（四）金融投资类岗位

1．2016年7月毕业、2017年7月即将毕业的应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，金融、经济、法律、管理等相关专业；

3．了解熟悉《公司法》、《合同法》、《经济法》，熟练应用计算机，熟练操作office办公系统；

4.其他素质要求：学习能力、协调能力、沟通能力、计划与执行能力。

（五）资产运营类岗位(含园区管理)

1．2016年7月毕业、2017年7月即将毕业的应届毕业生；

2．全日制大学本科及以上学历，管理、经济、投资、规划、工程等相关专业；

3．熟悉相关法律制度；熟练应用计算机，熟练操作office办公系统；

4.其他素质要求：协调能力、沟通能力、服务能力、计划与执行能力。

三、岗位说明

就岗员工、管理培训生：2016年毕业于“211”“985”院校，并取得毕业证、学位证及就业报到证（国外高等院校毕业生，须于试用期结束前一个月，最晚不超过2016年12月31日取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证证明）。

管理培训生：管培期限为一年，管培期满一年并通过考核后可转为正式员工。

 实习生：实习期限不超过6个月，经综合考核评定为优秀的实习生在其正式毕业后可提出申请，转为公司管理培训生。

四、招聘流程

（一）2016年1月至2016年3月接受简历投递

（二）2016年3月举行宣讲会

（三）校园招聘与社会招聘同步进行，采取初面 笔试 二面 终面的方式，经过四轮淘汰、择优录取。

五、简历投递

求职者个人简历投递至邮箱：gtjtrlzy@">gtjtrlzy@，个人简历文件名：学校名称 姓名 应聘岗位。每人限投一个岗位。

六、联系方式

联系人： 集团人力资源部  岳女士

集团官网：ww***com[点击查看]

公司地址：四川省成都市高新区天府大道北段18号高新国际广场A座6楼。