
此信息由中山大学审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者中山大学核实,并请同时联系本站处理该转载信息。
好来化工(中山)有限公司 —— 人力资源管理培训生 | ||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||
岗位要求: |
||||||||||||||||||||
职位描述:
在理解公司发展战略和组织结构的基础上,在招聘、培训、薪酬福利、员工关系等人力资源功能模块轮岗:
深入参与公司大型社会招聘和校园招聘项目; 策划各岗位员工培训方案,搭建健全的员工能力优化体系; 针对各业务团队的特殊战略要求,参与制定独特的薪酬管理方案; 根据公司战略需求,对公司人力资源进行全盘分析和业务人才模型搭建; 对人力资源相关的劳动法相关政策展开研究和实践。
要求:
本科以上学历,人力资源相关专业优先; 精通excel、word、ppt,具备良好的文案写作能力,人力资源基础知识扎实; 英语听说读写能力优秀; 对数据敏感,有较强的数据分析能力; 工作认真细致,责任心强,能承受工作压力; 具良好的亲和力,沟通表达能力,团队合作精神。
|
||||||||||||||||||||