[贵州]贵州扶贫开发投资有限责任公司2016招聘8名工作人员

贵州扶贫开发投资有限责任公司是经贵州省人民政府批准设立的省属国有独资大（二）型企业。公司出资人为贵州省人民政府，贵州省财政厅为出资人代表。公司类型为国有独资有限责任公司，性质为公益性企业。公司定位为贵州易地扶贫搬迁建设投资融资主体，专职承担易地扶贫搬迁建设投资融资任务，通过创新扶贫开发投融资模式和组织方式，为全省易地扶贫搬迁工程顺利推进提供资金保障。根据工作需要，现面向社会公开招聘行政办公室、计划投融资部、工程管理部等8个岗位工作人员，每个岗位招聘1人。

一、招聘原则

（一）人岗相适、定岗招聘原则；

（二）德才兼备、以德为先原则；

（三）年轻化、专业化、知识化相结合的原则；

（四）公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘条件

招聘人员应具备下列条件：

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，具有良好的思想政治素质。

2.遵纪守法，诚实守信；待人热情，爱岗敬业；作风严谨，吃苦耐劳；品行端正、廉洁奉公。

3.身体健康，安心应聘岗位工作，有较强的事业心、责任感和职业道德。

4.具有胜任应聘岗位所需的专业知识和工作能力。

5.具有较强的服务意识、纪律意识、协作意识和创新意识，能承受较大的工作压力。

6.能熟练使用日常办公设备及相关办公软件。

7.符合应聘岗位要求的其他具体资格和条件。

三、招聘岗位及应聘条件

（一）行政办公室

1.行政后勤岗。主要职责：负责行政办公室办文、办会、后勤管理及办公网络维护等。

岗位要求：全日制大学本科以上学历，中文或电子商务类专业，熟悉办公网络系统安全管理工作，30岁以下。有相关工作经验优先。

2.文秘岗。主要职责：负责行政办公室公文起草、审核和处理，负责企业人力资源管理、宣传文化建设、档案管理等。

岗位要求：大学本科以上学历，中文或人力资源管理专业；40岁以下。要有较强的文字功底、熟悉公文流转工作或企业人力资源管理、薪酬体系建设；有较强的沟通协调能力。有相关工作经验优先。

3.法务管理岗。主要职责：法律事务管理。

岗位要求：全日制大学本科以上学历，法律（民商方向）专业；40岁以下，3年以上民商事法律实务工作经验。具有律师资格证优先，要求熟悉各类合同审查。

4.审计监察岗。主要职责：审计及纪检。

岗位要求：全日制大学本科以上学历，审计或财务专业；40岁以下；3年以上相关工作经验；中级以上职称，注册审计师优先。要求熟悉企业内部审计。

（二）计划投融资业务部

1.出纳。主要职责：现金、票据管理等工作。

岗位要求：大学本科以上学历（会计专业可放宽至大专），财会或经济类专业；35岁以下；2年以上会计或出纳工作经验，有会计从业资格证，熟悉企业财务出纳工作。有企业会计、出纳工作经验优先。

2.投融资业务岗。主要职责：融资业务及融资材料等工作

岗位要求：全日制大学本科以上学历，金融财务类专业优先；30岁以下，2年以上银行或企业融资工作经验，熟悉企业融资工作。

（三）工程项目管理部

1.计划前期岗。主要职责：项目前期工作，规划、计划编制等。

岗位要求：全日制大学本科以上学历，工程管理类、财会类相关专业；40岁以下；2年以上项目管理工作经验。要求熟悉项目工程前期手续办理；熟悉工程项目招投标。

2.工程项目管理岗。主要职责：工程进度、项目工期、投资控制等。

岗位要求：全日制大学本科以上学历，工程管理类、财会类相关专业；40岁以下；2年以上项目管理工作经验。要求熟悉项目工期管理、工程投资控制等。

注：以上关于应聘者的年龄、学历、工作经历等均为原则性条件，如应聘者专业综合素质较高或具有特殊业务能力的，特别优秀的，条件可适当放宽。

四、应聘方式

（一）报名

1.采取网络报名形式，下载《贵州扶贫开发投资有限责任公司应聘登记表》完整如实填写后，连同1张近期5寸全身生活照（400K内，标注姓名）直接发送至：52916339@电子邮箱。

2.每位应聘人员只能应聘1个岗位，要求本人亲自报名和填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。

3.报名日期截止2016年1月31日。

（二）资格审查

1.由公司根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查，审查合格的人员方能进行招聘工作。资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。

2.审查材料

（1）有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明）原件及复印件1份。

（2）报考岗位要求的各类证书原件及复印件1份。如：毕业证书、学位证书；会计从业资格证书；中级职称证书；审计师证书等。

（3）本人近期一寸正面免冠同底照片2张。

（4）要求有从事相关工作经历的岗位需在经过测试后提供单位证明或劳动合同等相关证明材料，经查证不实的即取消应聘资格。工作经历时间计算截止2016年1月31日）。

3.审查时间和地点。审查时间：2016年2月1日（全天）。审查地点：贵阳市市北路1号钤明宾馆7楼行政办公室。超过时间未到公司进行资格审查的视为自动放弃。

（三）问卷测试

1.测试时间：公司电话或短信通知应聘人员。测试需携带个人有效身份证。

2.测试内容：根据工作岗位需要进行测试，不指定参考内容。

3.测试经测评小组评审，每个职位排出前3位候选人，第一名经考察、体检合格的，原则招聘第一名；第一名未招聘成功的，第二名替补；第二名未招聘成功的，第三名替补；三名均未招聘成功的，本职位招聘失败，不再替补。

（四）不予聘用

发现下列情况之一者不予聘用：

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员；

2.未达最低就业年限的人员；

3.定向到具体行业或单位的毕业生；

4.在校大中专学生；

5.现役军人；

6.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员；

7.被开除公职的人员；

8.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为不称职（不合格）的人员；

9.未能按规定提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员；

10.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员；

11.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员；

12.有法律、法规规定不得聘用的人员。

（五）体检

1.由公司根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。

2.体检在县级及以上指定医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》的有关规定执行。

3.体检的具体时间另行通知。

（六）办理聘用手续

合格的应聘者，由公司按规定办理审批及聘用手续。被聘用人员应在规定时间到公司报到，拒不报到的，取消聘用资格。

（七）试用期

被聘用人员试用期为半年，试用期满后，经考察合格再正式定职定级和签订聘用合同。

六、薪酬待遇

1.薪酬待遇参照省内同类型省属国有企业，按照公司薪酬制度执行。

2.正式聘用后可按相关规定缴纳五险一金。

七、注意事项

1.因公司性质原因，本公司员工需经常加班、出差，较适合男性应聘。

2.恕不接待来访，相关事宜另行电话或短信通知，请保持通讯方式畅通。

3.应聘者应保证提供信息材料的真实性，一经发现隐瞒个人年龄、学历、综合表现等不符合我公司招聘录用条件的，我公司有权予以辞退。

4.应聘人员报名信息和材料将代为严格保密，恕不退还。

5.应聘人员因个人通讯等原因未接到通知的，视为自动放弃，责任自负。

6.应聘人员年龄为周岁，计算时间截止为2016年1月31日，如40岁以下，系指1976年1月31日后出生人员。

7.各级机关（公务员）、事业单位人员应聘的，应在签订聘用合同前书面向公司提交放弃原机关事业单位身份的申明，并提交原单位组织人事部门辞职批复。原就业于国有、集体及私营企业的，应提交与原企业解除劳动关系证明文件。

八、其他未尽事宜

其他未尽事宜由贵州扶贫开发投资有限责任公司研究确定。

联系人：何先生，联系电话：0851-86817057。

附件：贵州扶贫开发投资有限责任公司应聘登记表

贵州扶贫开发投资有限责任公司

2016年1月18日

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