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岗位名称
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需求人数
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目标专业
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工作地点
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岗位职责
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管理培训生
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15
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专业不限
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青海省
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履行人事、行政、财务、企划、渠道管理等职能;为公司业务发展服务;前面负责分公司相关政策制定及贯彻执行
做为公司储备人才参与公司“新生预备役”培养计划,试用期结束后根据专业知识、综合能力、性格测试等将其分配在最合适的岗位上。
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储备经理人
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10
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专业不限
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西宁
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1. 协助团队长进行业务拓展与维护工作;
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2. 客户售前、售中及售后服务;
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3. 协助客户经理出单打印、报价咨询、单证管理
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