- 工作地点：上海
- 职位：
- 信息来源：安徽大学
说明：
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【骏珍计划】 3年时间，通过300所高校，为珍岛30家分公司补充3000名基层管理岗和职能岗。
【招聘流程】 总部前往招聘，分配各属地公司。公司介绍会→现场面试→录用沟通；
【薪资待遇】 转正本科6000 ，硕士8000 ，五险一金，提供住宿。
未拿到毕业证前入职薪资 3000 其他奖金或提成
【薪资结构】 无责底薪(3.3K） 岗位工资（0-3.5K） 提成（10%-18%） 奖金 敬业补贴 十三薪（10K-30K）
公司介绍
时间： 珍岛成立于2005年8月； 网址：ww***com[点击查看] （谐音：企业360度服务）
人员： 已设立13家分公司和一个海外研发基地，现有员工1100人，其中技术人员占比50%；
客户： 已为30000多家企业客户提供了互联网广告（网络营销）的产品及服务；
按用户规模和需求，集团分为品牌体系，KA体系，中小体系，微小体系和5个独立事业部；
技术： 现有50多项软著和2项专利。互联网广告领域，大数据研究在国内处于领先地位；
阶段： 互联网广告领域全国第三。华东区最大的网络营销服务提供商。上市筹备中；
未来定位：中国领先的数字生态服务平台---通过大数据采集，分析，挖掘，协助企业网络营销预判。
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岗位名称 |
专业要求 |
招聘人数 |
城市 |
成长方向 |
薪资结构 |
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销售代表 |
经管类、信息类、其他优秀毕业生可适当放宽 |
20 |
上海、无锡、宁波、苏州、南通、杭州 |
网络营销顾问、渠道专员、外贸专员 |
实习期薪资3300 奖金提成，综合收益4500 ，转正薪资7000 |
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管培生（销售方向） |
专业不限 |
40 |
前半年上海、半年后根据意愿度及表现调整分配 |
储备主管，分部经理，KA大客户 |
实习期薪资3300 奖金提成，综合收益4500 ，转正薪资7000 |
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储备主管 |
本科以上，有学生会干部工作经验，或者偏营销类社团干部工作经验 |
5 |
上海 |
总部销售主管、经理 |
实习期薪资4000 奖金提成，综合收益5500 ，转正9000 |
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技术类 |
计算机相关、信息工程类、通信工程类、软件类 |
20 |
无锡 |
前端、测试、网页设计、T-云专员、.net程序员 |
实习期薪资2000 绩效奖金,综合收益2000，转正薪资5000 |
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文职类 |
专业不限 |
10 |
无锡 |
人事、财务、软文、外链、参数、续费、客服、百度V |
实习期薪资2000 绩效奖金，综合收益2500，转正薪资3000 |
做五休二，八小时，提供住宿。五险一金，国标休假，实习抵工龄，带薪年假
为什么选择珍岛？
城市岗位多：
文职，销售，技术。上海，无锡，宁波，成都，苏州，南通，北京，广州，深圳。岗位多，城市多。
学习锻炼多：
专业性强：能学习海量网络营销知识；关注网络最前沿。
人脉资源丰厚：客户为企业主，服务过程中积攒优质人脉。
跳槽更值钱：珍岛锻炼1年以上员工，受同行业和客户追捧。
行业前景大：
基于互联网大数据的数字营销，业内最新的营销理念。互联网广告行业，年增长率150%。你懂的。
公司前景好：
业内领先的数字营销公司，核心技术是基于大数据的数字营销。年复300%的业绩增长率。上市筹备中
晋升空间大：
公司处于扩张期，空缺管理岗位多。
赚钱才是硬道理！
上海销售方向入职3个月员工，平均6000 入职一年员工，平均工资9000
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