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[北京]招商证券股份有限公司2016招聘

(全职,发布于2016-03-10) 相关搜索
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招商证券股份有限公司简介

招商证券股份有限公司(以下简称招商证券)是百年招商局旗下金融企业,经过二十年创业发展,已成为拥有证券市场业务全牌照的一流券商。2009年11月,招商证券在上海证券交易所上市(代码600999),截止目前,招商证券成为中证100、上证180、沪深300、新华富时中国A50等多个指数的成分股。

    招商证券具有稳定持续的盈利能力、科学合理的风险管理架构、全面专业的服务能力。拥有多层次客户服务渠道,在国内设有200家营业部,同时在香港设有分支机构;全资拥有招商证券国际有限公司、招商期货有限公司、招商资本投资有限公司,参股博时基金管理公司、招商基金管理公司,构建起国内国际业务一体化的综合证券服务平台。

    招商证券致力于“全面提升核心竞争力,打造中国最佳投资银行”。我们将以卓越的金融服务实现客户价值增长,推动证券行业进步,立志打造产品丰富、服务一流、能力突出、品牌卓越的国际化金融机构,成为客户信赖、社会尊重、股东满意、员工自豪的优秀企业。

 

招商证券2016年北京地区校园招聘岗位及要求

财富顾问

工作地点:北京地区营业部    招聘人数:24人

岗位职责

1、根据公司要求,维护营业部中高端客户,挖掘客户需求,向客户提供全面财富管理服务;

   2、以服务促进营销,加强新客户、新资产营销拓展工作;

   3、推动创新业务、产品发展,向客户宣传、推广公司优质服务和产品;

4、完成营业部安排的客户服务相关工作;

   5、落实投资者教育及适当性管理工作,做好客户风险提示;

   6、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求

1、全日制本科以上学历,有金融、经济、管理等相关专业知识背景;

2、勤奋、上进,具有创造力和执行力,具有出色的人际沟通能力,流畅的语言表达能力,对证券市场感兴趣,担任班干部或有社团管理经验者优先;

3、具备证券投资咨询(注册投资顾问)执业资格证书;

4、掌握投融资相关专业知识,熟悉各类金融工具,了解金融行业各类理财产品;

5、通过英语四级(具有英语四级证书或英语四级考试成绩在425分以上),学习成绩班级排名前30%。

 

柜台业务岗

工作地点:北京地区营业部    招聘人数:4人

岗位职责

1、以良好的专业形象为客户办理各类柜台业务;

2、管控各类临柜业务风险;

3、完成营业部交办的其他事务。

任职要求

1、 具有金融、经济、财会、管理等专业背景,全日制本科及以上学历;

2、 通过证券从业资格考试(其中应包括交易科目),取得一般证券执业资格;

3、 具有较强的学习能力,熟悉证券柜台业务,掌握证券业务基础知识,工作细心耐心,具有吃苦耐劳的精神,正直、诚信,具有良好的职业道德,无不良证券从业记录;

4、 具有出色的与人沟通能力及流畅的语言表达能力,对证券市场感兴趣;

5、 通过英语四级(具有英语四级证书或英语四级考试成绩在425分以上),学习成绩班级排名前30%。

 

 IB业务专岗

   工作地点:北京地区营业部   招聘人数:1人

   岗位职责

1、执行公司规章制度,协助期货公司进行期货客户开户相关工作,包括开户及签署合同的见证、复核,期货经纪合同及附件等客户资料的保管与寄送等;

2、制订并实施营业部IB业务员工培训及期货投资者教育工作,并配合总部及期货公司组织的相关活动;

3、处理营业部IB业务客户投诉及风险事件,协助期货公司对客户进行风险提示;

4、组织期货新品种在营业部层面的推广;

5、完成上级领导交办的其它工作。

   任职要求

   1、全日制本科(一类大学)及以上学历,经济、金融类专业;

2、具备证券从业资格、期货从业资格;

 3、掌握证券期货经纪业务,熟悉金融市场和产品知识及相关法律法规,有较强的责任心和进取意识,具备良好的沟通表达能力和敏锐的市场判断能力,熟练使用办公软件;

4、通过英语四级(具有英语四级证书或英语四级考试成绩在425分以上),学习成绩班级排名前30%。

 

市场拓展部员工(营销活动管理岗)

工作地点:北京地区营业部   招聘人数:1人

岗位职责

1 营销渠道开发与日常关系维护,跟踪渠道政策变化,培育重点合作渠道;

   2开展渠道合作,具体落实渠道合作方案的各项措施;

3组织落实各类营销活动,组织营业部营销团队进行客户开发;安排非银行渠道拓展工作;

   4分析总结营业部渠道营销工作进展,落实改进措施;

5对二级营业部市场拓展岗的营销活动管理方面相关工作的培训、支持与督导检查;

   6完成上级领导交办的其他工作。

任职要求

   1全日制本科及以上学历,经济、金融、管理、营销、数理等相关专业;

   2、具备证券从业资格;

   3、专业水平:

     (1)具有团队管理、活动策划等专业技能;

(2)了解广告宣传的基本知识;掌握营销管理、营销人员管理相关的基本法规知识;

     (3)善于运用EXCELWORDPPT等办公软件以提高工作效率;

4)良好的组织协调、团队合作与沟通以及营销服务能力,具备公文写作能力;

     (5)理解与执行力佳。

4、通过英语四级(具有英语四级证书或英语四级考试成绩在425分以上),学习成绩班级排名前30%。

 

业务管理岗

工作地点:北京分公司   招聘人数:1人

岗位职责

1、对辖区内营业部各项业务开展情况进行分析、督导及检查,协助业务管理部负责人开展辖区营业部的考核管理相关工作;

   2、对分公司及辖区内营业部重点合作渠道进行开拓与维护;

3、协助开展辖区内营业部业务经验交流与业务培训,研究、探讨、组织和推广创新业务;

4、协助业务管理部负责人对与当地政府主管部门的沟通联络,做好各类信息的上通下达工作;

   5、完成上级领导安排的其它工作。

任职要求

1、硕士及以上学历,具有财经类专业背景;

 2、具备证券从业资格;

 3、具有较强的组织与协调能力和抗压能力,强烈的合规经营意识和敬业精神;

具有较强的学习能力、信息收集与分析能力以及创新思维能力;

具有较强的开拓能力和敏锐的洞察力;

具有较强的执行能力和团队合作精神。

4、通过英语四级(具有英语四级证书或英语四级考试成绩在425分以上),学习成绩班级排名前30%。

 

综合经营业务岗

工作地点:北京分公司   招聘人数:若干

岗位职责

1在公司授权范围内,协同公司相关业务部门开展综合经营业务,完成各项任务指标;

2开展分公司综合经营业务的项目推荐、承揽工作;

3、开展综合经营业务有关产品销售和客户服务等工作;

4完成上级领导交办的其它工作。

任职要求

1硕士及以上学历,经济、管理、金融、法律等相关专业毕业;

2、具有证券从业资格;

3、熟悉证券市场及证券行业政策,了解银行等金融合作机构的业务流程;

4通过英语四级(具有英语四级证书或英语四级考试成绩在425分以上),学习成绩班级排名前30%。

 

 

简历投递邮箱:zszqbf@ (简历投递截止日期2016-3-31 )

 

 

招商证券简历模板.doc