- 工作地点：其它
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- 信息来源：广东商学院
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中国大地财产保险股份有限公司广东分公司
发布时间：2016年03月11日 11:07
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| 中国大地财产保险股份有限公司广东分公司人员招聘需求表（2016年3月） | ||||||
| 申请部门 | 车险部 | 申请总人数 | 1 | |||
| 申请时间 | □年度预算 □年中调整 □人员增补 | |||||
| 申请原因 | □员工辞退 □员工离职 □业务增量 □新增业务 □新设处室 □新设部门 | |||||
| 说明 | ||||||
| 需求计划说明 | 岗位名称 | 工作描述 | 所需人数 | 拟上岗时间 | 任职条件 | |
| 车险数据分析岗 | 1、负责车险的各类常规报表的制作； 2、按要求完成各类的统计分析与测算工作； 3、完成上级交待的其他工作 |
1 | 3月 | 专业知识 | 1、学历：全日制大学本科及以上学历； 2、专业：统计、数学、财务、金融、保险、IT等相关专业优先。 |
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| 工作经验 | 有产险/车险行业经验或专业优先 | |||||
| 工作技能 | 1、有一定的数理统计基础 2、熟悉各类统计分析软件 |
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| 其他要求 | 1、责任心强、有较好的团队协作能力； 2、有较强的学习能力与执行力； 3、能熟练使用OFFICE办公软件。 |
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| 招聘方式 | ||||||
| 待遇 | 面议 | |||||
| 填表说明： | 目前分公司投放招聘信息的网站有前程无忧和智联招聘。 | |||||
| 请尽可能对岗位人员的各项需求详细填写，以便收到更符合要求的应聘简历。 | ||||||
| 表格填写后，请发送至邮箱：pannagd@ 及wenhygd@。
岗位职责： 一、制定分公司员工招聘及劳动关系管理相关制度和流程，下达分公司年度人力资源配置计划和调控指标。 二、实施招聘需求收集和人员需求分析，拟定招聘计划，实施员工招聘各流程工作。 三、协助制定完善人事管理制度，健全员工管理流程。办理分公司员工入职、离职、合同签订、考勤、休假、交流、调配等各类工作手续，解答员工疑问。管理分公司员工劳动合同、人事档案及工作档案，维护分公司员工信息。处理劳动纠纷，配合法律部门处理劳动争议。 四、实施分公司及下属机构高管人员资格报批或报备，完成高管人员的聘任管理工作。 五、实施并指导下级机构进行人力资源信息系统信息维护相关工作。 六、定期分析、统计、编写和报送各类人事统计报表。 七、掌握国家劳动关系管理法规、政策，为员工提供政策解释、宣传服务。 岗位要求： 一、全日制大学本科（含）以上学历，人力资源、金融、财务、统计学等相关专业； 二、熟悉人力资源管理知识体系； 三、具备良好的沟通能力和协调能力，具有强烈的敬业精神与责任感，保密意识强； 四、具有良好的文字写作水平，掌握公文写作常识与技巧；熟练操作OFFICE办公软件。 |
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