广东中地土地房地产评估与规划设计有限公司
2016年上半年招聘启事
一、公司简介
广东中地土地房地产评估与规划设计有限公司由评估部、规划部、研究院、市场战略部、数据质审部、财务部、综合部及多家分公司和办事处构成,其所属集团——“中地集团”旗下拥有北京云房数据技术有限责任公司、广州光汇软件科技有限公司、武汉光汇国佳软件科技有限公司等多家子公司。经过多年的潜心发展,集团由单一型经营,发展到集不动产评估、土地规划、专业课题研究、不动产登记代理、测绘、云数据、软件研发和综合咨询策划等为一体的大型、全方位的专业技术服务集团公司。集团始终坚守“以诚信拓展市场,以服务赢得客户,以创新推动发展”的经营理念,以优质、高效作为服务核心与标准,以不断提升专业技术服务质量为核心竞争力,为客户打造值得信赖的专业技术服务品牌。
公司在广东省工商行政管理局注册登记,管理体系经国际质量ISO9001:2008标准认证,是RICS执业公司( Regulated with RICS),拥有全国范围土地评估资质、土地规划甲级资质、房地产评估一级资质、土地登记代理资质、测绘乙级资质、软件企业认证资质。
公司以诚信拓展市场,以质效创立品牌,从事基准地价评估、城市地价动态监测、农用地分等定级估价、不动产评估、GIS系统研制与开发、土地利用总体规划、国土整治与土地复垦开发规划、房地产投资策划、市场研究及咨询、土地管理相关课题研究等专业技术服务。
公司秉承“任人唯贤”的用人理念及“知人善用、适才适用;用人所长,容人所短;能者上,平者让,庸者下”的用人原则,努力使中地成为团队每一个成员创造财富、发展事业、享受生活、光彩人生的天地。
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二、广州总部招聘需求(就职地点:广州)
(一)中地研究院
1. 课题研究员(2名)
(1)主要职责/工作内容:
参与政策制度研究、承担国家或广东省土地相关课题研究项目。
(2)任职要求:
① 土地资源管理、人文地理、地理信息系统、文学、法学、经济学、哲学等相关专业研究生及以上学历;有相关工作经验优先(可接受应届生实习);
②熟悉国土、城镇化等相关政策、制度
③具备较突出的文案编写能力;
④具备创新型思维和较强的学习能力;
⑤具备较强的沟通协调和组织领导能力;
⑥具备规划类、评估类项目经验或相关课题研究经验者优先考虑。
⑦具有团队合作精神以及积极主动、能吃苦耐劳、敬业上进等素质。
2.项目经理/技术员/项目助理(1名)
(1)主要职责/工作内容:
组织开展规划或评估类项目,包括对外沟通、数据处理、常规项目报告撰写等;与课题研究组共同开展项目研究工作。
(2)任职要求:
①土地资源管理、人文地理、地理信息系统等相关专业本科及以上学历;应聘项目经理需具有1年相关工作经验,可独立带队完成项目;应聘技术员相关工作或实习经验;
②熟悉土地总体规划、建设用地节约集约利用评价、土地整治规划等项目政策要求、技术流程;
③熟练操作ArcGIS、MapGIS、MapInfo、CAD等制图软件;
④具有团队合作精神以及积极主动、敬业上进、吃苦耐劳等素质;
⑤有驾照或能即时到岗者优先考虑;
⑥有较强的软件操作能力、文案撰写能力、对外沟通能力。
(二)规划部
1.项目经理(土地利用规划方向)(1名)
(1)主要职责/工作内容:
①负责土地利用总体规划、土地规划调整完善及规划修改等项目工作的实施、合同及项目款、投诉及反馈、人员管理;
②协助高级经理落实项目组的日常管理;
(2)任职要求:
①土地管理、土地规划、城乡规划、地理信息系统等相关专业本科以上学历;
②具有土地利用规划工作2-3年以上经验,熟悉土地利用总体规划、土地规划调整完善及规划修改项目的政策要求、技术流程及要求,参与或主持过上轮土地利用总体规划者优先考虑;
③了解土地利用规划的市场,且具有较强的政策解读能力和对外沟通协调能力;
④熟练操作Arcgis、Mapgis、Mapinfo等制图软件;
⑤具有较高的工作热情且有驾照者优先考虑。
(3)本职位备注说明:本岗位急招,待遇从优。
2.技术员(土地利用规划方向)(5名)
(1)主要职责/工作内容:
负责/协助完成土地利用总体规划、土地规划调整完善及规划修改等项目工作。
(2)任职要求:
①土地管理、土地规划、城乡规划、地理信息系统等相关专业本科以上学历;
②具有土地利用规划工作经验者,熟悉土地利用总体规划、土地规划调整完善及规划修改项目的政策要求、技术流程及要求者优先;
③熟练操作Arcgis、Mapgis、Mapinfo等制图软件;
④具有团队合作精神以及积极主动、能吃苦耐劳、敬业上进等素质;
⑤具有较高的工作热情且有驾照者优先考虑。
(3)本职位备注说明:本岗位急招,待遇从优。
3.技术员(农田整理设计方向)( 2名)
(1)主要职责/工作内容:
负责/协助完成高标准基本农田设计等项目工作。
(2)任职要求:
①土地管理、农田水利工程、水利工程等相关专业本科以上学历;
②熟练操作CAD、Arcgis、Photoshop、Mapgis、Mapinfo以及制图软件;
③具有高标准基本农田建设规划设计、水利工程设计、高标准基本农田建设竣工验收、城乡建设用地增减挂钩等项目经验者优先;
④具有团队合作精神以及积极主动、能吃苦耐劳、敬业上进等素质。
4.项目助理(用地报批方向) (1名)
(1)主要职责/工作内容:
负责/协助完成用地报批、用地预审、土地储备规划、土地利用总体规划、土地规划调整完善及规划修改、土地规划实施评估等项目工作,协助开展市场拓展业务。
(2)任职要求:
①土地管理、土地规划、城乡规划、地理信息系统等相关专业本科以上学历;
②熟练操作Arcgis、Mapgis、Mapinfo以及CAD等制图软件;
③具有用地报批、用地预审、土地储备规划、土地利用总体规划、土地规划调整完善及规划修改、土地规划实施评估、测绘等项目经验者优先考虑;
④具有团队合作精神以及积极主动、能吃苦耐劳、敬业上进等素质;
⑤具备良好的文字功底和对外沟通交流能力,整体形象良好,具备驾驶证者优先。
5. 实习生(土地利用规划方向)(2名)
(1)主要职责/工作内容:
协助完成土地利用总体规划、土地规划调整完善及规划修改等项目工作。
(2)任职要求:
①土地管理、土地规划、城乡规划、地理信息系统等相关专业本科及以上学历;
②熟练操作Arcgis、CAD等制图软件;
③可马上到岗的优先考虑;
④广州市各大高校的学生优先考虑。
6. 实习生(农田整理设计方向)(2名)
(1)主要职责/工作内容:
协助完成高标准基本农田设计等项目工作。
(2)任职要求:
①土地管理、农田水利工程、水利工程等相关专业本科以上学历;
②可马上到岗者优先考虑;
③cad熟练,有野外踏勘经验的优先
④广州市各大高校的学生优先考虑。
7.实习生(用地报批方向)(2名)
(1)主要职责/工作内容:
协助完成用地报批、用地预审、土地储备规划、土地利用总体规划、土地规划调整完善及规划修改、土地规划实施评估等项目工作。
(2)任职要求:
①土地管理、土地规划、城乡规划、地理信息系统等相关专业本科以上学历;
②熟练操作Arcgis、Mapgis、Mapinfo以及CAD等制图软件;
③可马上到岗的优先考虑;
④广州市各大高校的学生优先考虑。
(3)本职位备注说明:
①实习工资面议;
②公司提供专业培训;
③实习期间表现优秀者可转正。
(三)评估部
1. 技术员/项目助理(2名)
(1)主要职责/工作内容:
负责/协助完成宗地评估、基准地价评估、基准房价评估、集体建设用地基准地价评估、地价动态监测、地价指数、集约利用评价、农用地产能核算、耕地后备资源评价、耕地质量评价、耕地年度变更、房地产投资(开发)可行性研究等项目。
(2)任职要求:
①土地资源管理、房地产开发与经营管理、地理信息系统等相关专业本科以上学历;
②具有土地估价师或房地产估价师资格证书优先考虑;
③具有评估、基准地价评估、基准房价评估、集约利用评价、农用地产能核算、耕地后备资源评价等项目经验者优先考虑;
④熟悉Arcgis、Mapgis、Mapinfo、AutoCAD等制图软件;
⑤能熟练操作Office等常用办公软件;
⑥具有团队合作精神以及积极主动、能吃苦耐劳、敬业上进等素质。
2. 实习生(5名)
(1)主要职责/工作内容:
负责基准地价评估、宗地评估、耕地年度变更、耕地后备资源评价、城市集约节约利用等的报告撰写、数据处理等相关事宜日常工作。
(2)任职要求:
①土地资源管理、地理信息系统、经济、房地产开发经营等相关专业的在读本科生或研究生;
②具有较强的责任心和上进心,有较强的学习能力和文本编制能力;
③熟悉OFFICE办公软件(WORD、EXCEL)、熟悉Arcgis、Mapgis 、AutoCAD等制图软件的优先考虑;
④广州市各大高校的学生优先考虑。
(四)市场战略部
1. 市场专员(4名)
(1)主要职责/工作内容:
协助市场主管进行市场维护与开拓。
(2)任职要求:
①土地管理、房地产开发与经营管理、土地规划、城乡规划、地理信息系统、市场营销等相关专业本科或以上学历;
②有土地规划或不动产评估等相关经验优先;
③基本了解国土行业项目流程。
(3)本职位备注说明:急招,条件优异者年薪15万以上。
(五)湛江分公司招聘需求
1. 项目助理(1-2名)
(1)主要职责/工作内容:
负责/协助完成宗地评估、房地产评估、基准地价评估、农用田分等定级估价、土地规划、土地集约利用评价等项目。
(2)任职要求:
①土地管理、地理信息系统等相关专业本科及以上学历;
②熟练掌握Arcgismapgis等软件;
③具有评估、规划工作相关经验,拥有土地估价师或规划师证优先考虑;
④具有团队合作精神以及积极主动、能吃苦耐劳、敬业上进等素质;
⑤有驾照且能熟练驾驶者优先考虑。
三、以上全职岗位相关待遇情况:
(一)基本工资 奖金/项目提成;
(二)其他福利:
1.社会保险(养老、工伤、生育、失业、基本医疗、重大疾病医疗)、商业保险及住房公积金——六险一金;
2.品牌分激励金;
3.部门积分激励金;
4.节日费;
5.旅游福利:每年组织省内和省外两次旅游;不定期的部门活动;
6.保健福利:每年一次体检和每个星期一次的健身;
7.工作日免费在公司食堂用餐(含午餐和晚餐)。
四、要求提供的资料
(一)个人简历,附注应聘岗位、毕业院校、专业、经验、特长等信息,并附上1寸彩色近照(必要信息);
(二)执业资格证、获奖证书、已发表的论文等(有则提供);
(三)认为有利于应聘的其他资料。
五、注意事项
(一)应聘材料可现场投递或通过电子邮件附件形式发送至:zd@,并注明应聘部门及岗位、学历、专业、姓名;
(二)简历通过我司初审,合格者将通知面试;面试时请携带执业资格证、获奖证书、已发表的论文等(有则提供)或认为有利于应聘的其他资料;
(三)欢迎来电垂询,联系方式:
联系人:蔡小姐、黄先生
联系电话:020-22005379
联系地址:广州市越秀区水荫路52号9号楼科达商务大厦401A。