[北京]北京建工四建工程建设有限公司HR实习生招聘

岗位职责：

1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

2、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

5、其他人力资源相关工作。

任职要求：

1、全日制 本科或研究生在读生，人力资源或相关专业；

2、需要实习机会，愿意今后从事人力资源相关工作；

4、能够熟练使用相关办公软件。

特殊要求：

1此岗位不限性别、政治面貌，希望能长期稳定实习，实习期满后可出具实习鉴定；

2、工作时间为周一至周五 8:00-11:40,13:00-17:00，每周可请假一次；

3、实习地点：公司机关 人力资源部

4、实习期间班车、工作餐、实习津贴等福利

 

联系人：吴老师

联系电话：010-67231771

简历投递邮箱：wufan@  邮件主题：应聘HR实习生+专业+毕业时间