| 招聘岗位与数量.doc
2、年龄要求：1976年1月1日以后出生。有国外留学经历或业绩突出者，年龄可适当放宽。
3、相关待遇：招聘的优秀博士纳入事业编制管理。
对于应聘校本部岗位未达到学科带头人条件的优秀博士，有SCI文章收录且累计影响因子3.0以上的，经学校组织考核合格奖励3万元。
招聘办法和步骤
1、报名：有意应聘者可在沈阳医学院主页人才招聘栏下载《沈阳医学院高层次人才应聘报名表》，发送到shenyangmc@、shenyangmczp@（电子信箱），同时提供主要学术成果，学历学位证书（往届毕业博士）、获奖证书、荣誉证书、任职证书以及其他能够证明资格能力的材料的电子扫描件。电子邮件主题请注明“中国研究生招聘网 姓名 应聘学院名称 应聘岗位名称”，应聘材料以附件形式发送。
2、资格审查：应聘人员通过资格初审后，符合招聘条件的，可获得面试资格。通过资格初审进入面试程序的应聘人员将由学校通知本人，同时通知面试和资格复审的时间、地点。资格复审需应聘者携带身份证、毕业证书（学位证书）、论文收录原件、项目批准书原件及复印件和近期免冠1寸照片1张。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与招聘资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。
3、面试：公开招聘考试采取直接面试的办法进行，面试形式为“自我介绍 试讲 答辩”。面试主要测试报考者的专业知识掌握、科研能力水平、个人综合素质等。面试总分为100分，低于60分的淘汰。在面试合格人员中，择优确定参加体检、考核对象。
4、体检与考核：参加体检人员按要求时间到指定地点参加体检，体检标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检结束后，学校将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。
5、公示与聘用：拟聘用人员名单由人事处进行公示。公示结果不影响聘用的，签订聘用合同并办理人事关系转移手续。
联系地址：辽宁省沈阳市黄河北大街146号 沈阳医学院人事处（机关楼301室）
学校网址：ww***.cn[点击查看]
联系电话：86-024-62215618、62215705
联系人：张老师、高老师
电子信箱：shenyangmc@、shenyangmczp@
（投递简历邮件主题为：中国研究生招聘网 姓名 应聘学院名称 应聘岗位名称） |
