岗位职责：

1.负责对学生进行教学，一对一或者小班教学；

2.为学生查缺补漏，帮助学生尽快提高成绩；

3.帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；

4.主动与学生、家长进行沟通，听取学生、家长反馈意见，不断提高教学服务质量；

5.参加学科教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。

任职要求：

1.本科及以上学历，专业知识扎实；

2.普通话标准，有亲和力，擅于与学生交流互动，沟通表达能力强；

3.热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表；具有良好的教师职业操守和服务意识。

我们将为您提供完善的薪酬福利体系：
1、有市场竞争力的薪酬，完善的晋升体系
2 、每周双休，带薪年休假（5-10天）
3 、为有需要的员工提供住宿
4 、缴纳社保，提供各种节假日福利（春节、妇女节、教师节、端午节、中秋节等）
5 、免费集体旅游（每年至少一次）
6 、丰富的培训项目与团队活动（如项目培训、专题讲座、聚餐、卡拉OK、文体活动、年终晚会等）

备注：

教师岗位薪酬结构为：基本薪资+课时费+绩效奖金 ，年薪6-10W 。

岗位职责：

1.接听咨询电话，接待来访家长，给家长和学生提供咨询，并达成课程销售；

2.保持与已签约家长的良好关系，进行保单，续费，引导和推荐；

3.作好数据统计分析，协助班主任及学科教师做好学生学习管理工作

任职要求：

1.有良好的沟通表达能力，富有感染力；

2.形象气质佳，成熟、自信、稳重，言谈举止大方得体，有亲和力；

3.性格开朗、头脑灵活，学习能力强，应变能力强，抗压能力强，

4.有良好的客户服务意识，奋斗精神，团队合作精神，能适应灵活的工作时间